Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu


Diskuse k článku

Drahé pojistné a málo kontrolorů láká firmy k podvodům

České firmy platí v Evropě jedny z nejvyšších odvodů na pojistném za zaměstnance. I to je jeden z důvodů, proč se řada z nich snaží na těchto výdajích ušetřit a vymýšlejí ve spolupráci se zaměstnanci nejrůznější finty.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

Torro61

Už nikdo nemá chuť cpat svoje peníze do soužasného bordelu

a živit tu neschopnou, nenažranou verbež.

0/0
14.10.2009 9:14

BudZdravKubrte

Další modelový případ

Plat zaměstnance byl 30.000,- hrubého - čistý plat z toho 22.740,- a celkové mzdové náklady zaměstnavatele 40.200,-..... a pak přijde šetření. Plat byl zredukován na 10.000,- hrubého - čistý plat z toho 8.900,- a celkové mzdové náklady zaměstnavatele 13.840,-.... a teď to nejdůležitější. Zaměstnanec má své vlastní auto, napíše fiktivní "cesťák" na rozdíl 22740-8900 = 13.840,- , z kterých zaměstnavatel nic neplatí (pouze silniční daň - jen drobné). V ten moment má zaměstnavatel náklady 13400+13840=27.240,-.... Zaměstnanec je pořád na "svých" a zaměstnavatel ušetří 40200-27240 = 12.960,- měsíčně;-)

0/0
14.10.2009 8:34

ibid

Re: Další modelový případ

tj, akorát, že se pak zaměstnanec bude divit, až přijde výměr na důchod....

0/0
14.10.2009 8:37

BudZdravKubrte

Re: Další modelový případ

naprosto souhlasím! ale jsem zvědavý jak bude vypadat důchodový systém za 15 až 20 let (jestli tedy vůbec bude fungovat, protože při současném systému stejně zkolabuje!)

0/0
14.10.2009 8:43

Petosh

Re: Další modelový případ

Asi tak. Mne je 30 pokud by to slo tak, jako v prvnim prispevku, tak to i tak udelam. Ted duchodce musim platit a stat mi akorat milostive dovoli, ze uz z jednou zdanenych penez ze kterych jsem zaplatil i odvody, si muzu setrit nekde v bance. Na mne uz totiz penize na duchod nezbydou. A to, co bude v bance? Co bude za 35 let? To uz bude po menove reforme az stat krachne a ja z toho budu mit zase kulove, protoze Paroubek to tady vsechno prozere.

0/0
14.10.2009 8:53

bkr

Re: Další modelový případ

Bohužel máš pravdu. Takhle nějak to u nás přesně vypadá.

0/0
14.10.2009 9:47

Glock každopádně bez -e

Re: Další modelový případ

Žádný d. systém nebude, protože existenci úniků do systému soc. a důch. zabezpečení 2 české politické strany nějak nechtějí vidět. Možnost mít další pilíř d. zabezpečení vykládají jako pokus o ožebračení důchodců, případné úniky "chtějí tvrdě trestat", což je ovšem takový typický politický žvást, protože opravdu účinné právní postupy proti únikům jsou nemožné/nezákonné díky našemu právnímu systému (tj. stejný právní nihilismus můžete vidět u proplácení zdr. poplatků z krajů) a české Ústavě.

A celé to vzniká kvůli chuti ohnout si právo podle mementálních potřeb a nechuti se nějak nechat omezit.

0/0
14.10.2009 10:22

vazne.jo

Sevevražedný systém, z kterého není úniku...

V mém okolí neznám jednoho jediného známého, známou, kteří nebyli donuceni tímto způsobem přijat zaměstnání. Minimální mzda, zbytek na ruku. Když by nevzal, nedostane nikde jinde. Prostě se to tak zaběhlo a je to bráno jako normální. Je to neuvěřitelné, ty lidi dobře ví, že jim takto každým měsícem, každým rokem redukuje výška důchodu ale nějak to potlačují a co jiného jim zbývá. Prostě jinak nedostanou job.

Šílený systém, podvody ve velkém -  normální zavedená praxe, žádná možná alternativa pro zaměstnace a témeř jejich sebevražda v důchodě.

Branže, o kterých vím 1. Pohostinství 2. Stavebnictví 3. ale i mnohé sekretářky v malých firmách...

0/0
14.10.2009 8:04

kocynder

Re: Sevevražedný systém, z kterého není úniku...

Přesně jsi to popsal,to je v každém městě,vesnici.Zákony jsou špatné,a lidi,kteří je mohou změnit ,těm to prospívá,ti to nezmění. Je třeba je vyměnit.

0/0
14.10.2009 8:08

MiroTR

Re: Sevevražedný systém, z kterého není úniku...

Pokud je to mladší člověk, je to i pro něj výhodné. Pokud by dal na důchodové pojištění to, co ušetří na odvodech, bude mít podstatně větší důchod. Jenomže problém je v tom, že ty peníze většina utratí a na zadní kolečka nemyslí.

0/0
14.10.2009 8:26

BigpetBig

Re: Sevevražedný systém, z kterého není úniku...

zbývá jim jediné, posílat sí pár peněz na důchodové spoření..

0/0
14.10.2009 8:36

Tomáš Nemravný

Re: Sevevražedný systém, z kterého není úniku...

Vím i o jedné firmě v Praze... A nikomu není divné, že zaměstnanci šli z platu kolem 30 kKč na polovinu... A dávno před krizí, již v r. 2004.

0/0
14.10.2009 9:19

roedor

Re: Sevevražedný systém, z kterého není úniku...

kdyby o jedné...

0/0
14.10.2009 12:58

kocynder

Ono se to dobře řekne:nepřistupujte na to.

Ale co má člověk udělat? Když na to nepřistoupí,zůstane sedět na úřadě práce a je  nahranej stejně..Když stát umí platit za km dálnice jednou tolik,jako v Německu,měl by zajistit min.mzdu jako v Německu,tj. 1000 euro za 8 hod.Jinak podporuje a schvaluje neodvádění daní.

0/0
14.10.2009 7:40

Geafer

Re: Ono se to dobře řekne:nepřistupujte na to.

Njn, v době téměř technokratické žijeme politickým systémem stále jako za krále Klacka.

0/0
14.10.2009 7:48

Glock každopádně bez -e

Re: Ono se to dobře řekne:nepřistupujte na to.

Jenže v SRN jsou trochu jiné ceny energií, bydlení, benzínu atp. Proč si myslíte, že se němečtí důchodci stěhují do ČR - no protože je tu levněji. Tak potom nechápu ten požadavek na 100 EUR minimální mzdy, vážený.

0/0
14.10.2009 7:51

kocynder

Re: Ono se to dobře řekne:nepřistupujte na to.

přidal bych německé nezaměstnané,jejich podporu v nezaměstanosti závidí naši pracující....

0/0
14.10.2009 8:00

Glock každopádně bez -e

Re: Ono se to dobře řekne:nepřistupujte na to.

Být německým nezaměstnaným s německými cenami není žádný med. Ovšem čeští blbečci ty ojra přepočítají na koruny a aplikují na české ceny. ....

0/0
14.10.2009 10:14

VlK_VlK

Zvaést odměnu při nahlášení

Nesouhlasím s velkou byrokracii, ale když už tu je.. Kolik je pokuta za prokázání takovéhjo jednání u zaměstnavatele?  Co takhle 10% zaměstnanci, který to nahlásí? Je takový problém nahrát vyje(dná/bá)vání o výše mzdy na mobil a pak to jen přehrát úřadu práce?

Jinak jak někdo napsal, řešení by bylo, kdyby tu nebylo 200 šašků...

1 Zjednodušit zákony (žádné výjimky, odpočty kromě na poplatníka, výše at určuje příslušná vláda, ale at proboha na plnění zákonů člověk nepotřebuje dny práce!

2 verejne prospesna pracovni povinnost pro nezamestnane berouci podporu pod dohledem obecnich uradu

3 snizit odovody zamestnancu (diky uspore byrokracie...)

0/0
14.10.2009 7:30

Glock každopádně bez -e

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Áááá, tak vy vlastně chcete státem placené udavače ....RvRvRv A potom už jen znovu založit StB, ne?

0/0
14.10.2009 7:32

Libor76

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

a proč ne? Buď to vadí nebo ne a pokud utíkají miliardy, tak bu'd změňme zákony a nebo vynuťme dodržení existujících.

0/0
14.10.2009 7:34

Glock každopádně bez -e

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Jde o princip - nejdříve budou jen na udávání černých zaměstnanců, potom by to mohlo být za udávání zaměstnavatele ... a skončilo by to u udávání za nepohodlné názory .... ne díky. Rv

0/0
14.10.2009 7:37

watchdog

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Co je špatného na upozorňování na porušování zákonů? Vy zákony snad porušujete?

0/0
14.10.2009 7:42

Glock každopádně bez -e

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Upozorňovat, to ano, ALE NE ZA PENÍZE.

0/0
14.10.2009 7:51

VlK_VlK

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Pokud lidi mají na výběr vzít práci za těchto podmínek a mít každý měsíc mzdu. Nebo firmu nahlásit a brát podporu čím dál menší, ale mít dobrý pocit.-.. Tak těch co si vezmou druhou možnost bude minimum.

Tech 10% neni odmena, to je nahrada...

0/0
14.10.2009 20:00

MiroTR

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

A jak to prokážete ? 

0/0
14.10.2009 8:30

Geafer

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Kdyby měli lidi svojí hrdost, nemuseli by nic hlásit. Postačilo by u takovéto firmy nepracovat, pouze za akceptovatelných podmínek. Problém je (a asi bude) zástup zoufalých lidí, kteří potřebují alespoň něco. Vzhledem k tomu, že by se jednalo o utopii, tak tento bič na firmy asi nikdy platit nebude. Vždy je to o nabídce a poptávce.

0/0
14.10.2009 7:40

VlK_VlK

Re: Zvaést odměnu při nahlášení

Presne. Takhle se jen podporuji ti, co na podvadeni maji prirozene zaludek, naturu. Cim vic takovych chytraku, tim vic musi zbytek platit. A tim vic si 200 sasku si muze myslet, ze je to normalni "vzit dar za podminky zmeny nazoru".

0/0
14.10.2009 19:51

Glock každopádně bez -e

Ještě bych přidal do článku doušku:

Ať tohle proboha nezkoušejí lidé ve věkové kategorii 50-62 let. Protože pokud budete takto šidit na odvodech, tak se klidně může stát (a taky stane), že těmhle lidem se vyměří důchod v oblasti 4-5.000 Kč. A z toho se fakt nedá vyžít.

0/0
14.10.2009 7:27

MiroTR

Re: Ještě bych přidal do článku doušku:

Ono je to výhodné pro ty pod 30 let. Pokud by si aspoň část ušetřených odvodů odložili na důchod, měli by ho pak o dost vyšší, než od státu.

0/0
14.10.2009 8:32

kocynder

Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

Majitele firmy a účetní.pak se naberou na černo nezaměstnaní,ukrajinci atd.Už tady vzniká chyba.A je chyba státu,když zadá takovou zakázku.

0/0
14.10.2009 7:26

Glock každopádně bez -e

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

No jo, ale počet zaměstnanců jako podmínka v zadávacím řízení k veřejné zakázce je považováno za diskriminační a tudíž protiprávní. Taková Hlava XXII.

0/0
14.10.2009 7:31

kocynder

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

Proto píšu,že je to chyba státu.Stát má dělat dobré zákony a špatné zrušit.

0/0
14.10.2009 7:42

Glock každopádně bez -e

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

Podívejte, už nejsme v socíku, kde platilo "co není přímo povolené, je automaticky zakázané". Už cca 18 let je to "co není výslovně zakázáno, je povoleno". Bohužel to nahrává některým podvodníkům, ale pro "nepodvodníka" je to také výhodnější. Vyberte si ....

0/0
14.10.2009 7:54

kocynder

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

hele,kdybi na barák přišla taková firma,hnal bych ji pryč. To nemá ze "socíkem" nic společného.

0/0
14.10.2009 8:03

kocynder

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

kdyby!! sory za překlep!!

0/0
14.10.2009 8:04

Glock každopádně bez -e

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

Ale to je potom Vaše subjektivní-neobjektivní rozhodnutí. Takže co teď? Veřejné zakázky budete posuzovat subjektivně? Asi ne, že? Takže opačná pozice - u sebe se budete snažit být objektivní a nebudete diskriminovat, protože mít 2 zaměstnance neznamená, že ta firma to není schopná udělat. ;-D;-D;-D;-D

Vy máte tu velkou výhodu, že u Vašeho osobního rozhodnutí nemusíte nikomu skládatúčty (leda vlastnímu svědomí). U státních zakázek to nejde ... NEJDE!!!!.

0/0
14.10.2009 10:13

Geafer

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstnance

Chyba je, že jsme u toho nebyly, sakra :-P

0/0
14.10.2009 7:42

wrah

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstn

Státní zakázky by se neměly přidělovat firmám, které na jejich provedení nemají kapacitu. Protože tam je jistota, že to buď přehrají na někoho dalšího (což by se dalo zajisté zařídit rovnou a ušetřit na provizi) nebo že jde o nějakou levotu. Ale jak toto včlenit do zákona?

0/0
14.10.2009 8:14

Glock každopádně bez -e

Re: Stát dá 10 miliónovou zakázku firmě,která má dva zaměstn

Najmout si subdodavatele by mělo být zakázáno? To je zase další diskriminace, protože ze soutěže vyženete firmy, které prostě nejsou dost velké na to, aby zvládly všechny práce samy.

Příště více popřemýšlejte než něco napíšete.

0/0
14.10.2009 10:16

krultheking

reseni je jednoduche

1 zrusit dohody

2 vyrovnat odvody zivnostniku a zamestnancu

3 verejne prospesna pracovni povinnost pro nezamestnane berouci podporu pod dohledem obecnich uradu

4 snizit odovody zamestnancu

0/0
14.10.2009 7:16

Predators

Re: reseni je jednoduche

Napsal jste pěknou blbost, já živnostníky nehájím vím, že někteří z nich to je pěkná pakáž, ale nikdy nemohou mít odvody stejné jako zaměstnanec, který je chráněn, nemocenskou, třiměsíčním odstupným a mnoha dalšími výhodami.

0/0
14.10.2009 7:24

krultheking

Re: reseni je jednoduche

ja nehajim zamestnance, ale zivnostnici maji jine, take velmi zajimave vyhody, podstata tkvi v tom, aby dane a odvody byly nastaveny stejne pro vsechny a kazdy si vybral to, co mu vyhovuje nejlip

navic nemocenska a odstupne neni nic, co by zivnostnici mit nemohli

0/0
14.10.2009 7:31

ted61

Re: reseni je jednoduche

Chci se zeptat co mají živnostníci za výhody? Můžete mi to prosím prozradit?Děkuji

0/0
14.10.2009 7:33

ted61

Re: reseni je jednoduche

takže když neumíte odpovědět tak raději mlčte a nevyvolávejte nějakou další nenávist mezi lidmi.živnostník si nemůže psát cesťák,nemá nárok na stravenky a další

0/0
14.10.2009 8:17

tridvaraz

Re: reseni je jednoduche

jasně, chytrolíne, živnostník má nárok na odstupné ... a vyplácí mu ho asi kdo? Nejspíš ty, když jsi tak chytrej.;-O

0/0
14.10.2009 10:21

Geafer

Re: reseni je jednoduche

u bodu 3 bych si dovolil trochu poopravit: veřejně prospěšn pracovní povinnost pro nezaměstnané beroucí podporu pod dohledem obecních úřady společně s vybranými jedinci obecních úřadů

0/0
14.10.2009 7:30

krultheking

Re: reseni je jednoduche

;-)R^

0/0
14.10.2009 7:31

Glock každopádně bez -e

Re: reseni je jednoduche

Of. se tomu říká veřejně prospěšné práce a je to upraveno v zákoně č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, konkrétně někde mezi § 110 - 120.

Jinak tenhle systém funguje minimálně už 10 let a původní podmínky pro zaměstnávání se postupem času hodně zpřísnily (zaměstnanec i zaměstnavatel).

Jinak na to obce berou dotace od MPSV prostřednictvím místních ÚP, obvykle cca 10.000,- Kč na hlavu/měsíc.

0/0
14.10.2009 7:36

ToMiSoft

Re: reseni je jednoduche

1. Dohody mají svůj smysl, ale bohužel se dají zneužít.

2. Odvody živnostníků a zaměstnanců na sociální i zdravotní pojištění jsou naprosto identické!!!

3 souhlas

4 nesnižoval bych odvody, ale zavedl bych podobná pravidla jako pro podnikatele - tudíž možnost odpočtu nákladů souvisejících se zaměstnáním jako odpočitatelnou položku ze základu daně (např. jízdné, PC apod.)

0/0
14.10.2009 8:19







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.