Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu


Diskuse k článku

Atmosféra na pracovištích je horší, ukázal průzkum. Ale dá se to snést

Tlak na pracovní výsledky se za poslední roky na pracovištích v Česku většinou zvýšil, ale dá se to snést. Pracovní atmosféra se pro většinu zaměstnanců ovšem zhoršila. Ukázal to průzkum poskytovatele benefitů Sodexo mezi 500 respondenty.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

P77e28t60r40a 92N11o10v58á32k23o58v98á 7668496214168

A tak člověk nakonec přežije všechno, žejo.

0/0
13.10.2014 14:17

P77e29t50r 68N39i59v35n94i70c83k65ý 3162414905817

chytrý šéf + chytrý zaměstnanec = zisk

chytrý šéf + hloupý zaměstnanec = produktivita

hloupý šéf + chytrý zaměstnanec = postup

hloupý šéf + hloupý zaměstnanec = přesčasy

+3/0
13.10.2014 11:37

J60i52n95d94ř27i72c45h 28H78a51n93z65a25l31í82k 9903306596696

hezka fotka, jak ten vyucenej chrape v dusivy atmosfere na laptopu

+2/0
13.10.2014 9:28

J11a39r35o76s79l85a46v 98D87r95o15b82n85ý 6856938797567

když firmu vedou idioti, tak je atmosféra horší

+7/0
13.10.2014 7:27

J71a82r95o83m94i37r 29M18a68r58e95s 8680924145790

To bude asi lidma, ze...

+2/0
12.10.2014 23:42

J69i42ř13í 84P54u68d19i18l 8320928873558

Pro ty, kteří tady uznávají jen manažéry a to ostatní je póvl, tak bych jim chtěl připomenout, že bych ty manažéry chtěl vidět jak by se uživili pokud by se na ně ten póvl vyprd a nedělal !! Ono znát neni umět  !! A je velice málo manažérů co umějí si něco vyrobit !! Ale většina zná všechno...... Ono to bohužel bude trvat ještě nějakej čas, ale toho póvlu je víc než těch manažerů !! Těch nas-anejch je stále víc a víc a ono to docela jistě někdy bouchne.

+7/0
12.10.2014 21:03

P94a55v20e69l 86H11o73l32u71b 1639114174354

Jirko, tomu moc nevěřím, že to bouchne. Se podívej do Německa, nespokojenost, lidi vyjdou i dětma do ulic, udělá se heppening, nakonec jsou spokojeni všichni. Ve Francii se zapalují auta a nakonec jsou všichni spokojeni, jak to uváleli. Ve Španělsku se střílí, moc spokojeni nejsou, ale aspoň ukážou, že nenechají sebou orat. A u nás? Nebo na Slovensku? I kdyby nám káleli na hlavu, mlčíme jak ovce, jedinec nic nezmůže, je odstaven a většina to vidí a jde jak stádo na porážku. Něco je shnilého v naší společnosti, když lidská práce je to poslední, co se cenní

+5/0
12.10.2014 21:42

J55i17ř47í 82P60l53a28v86s96k59ý 9910966481839

ale copak, copak ... paaek nasel na pude spuntovku a pasku lm po dedovi, tak pro ne hleda vyuziti ?

0/0
13.10.2014 5:58

V10á61c23l18a81v 31Š15u57b54r67t 9507693238857

Často horší než tlak je nesmyslná, či málo smysluplná činnost. V kombinaci s časovým a jiným stresem je to jen tím horší. No a snést se to dá týden, měsíc, dva měsíce, rok i několik let. Ale co 10, 15, 25 nebo dokonce 35 let??? To už asi ne. No a problém v Česku je, že většina lidí nemá jinou perspektivu, než desítky let dřiny, jež jim snad postačí k pouhé obživě a důstojnému stáří (to druhé je ovšem s otazníkem). To je asi nejhůř snesitelné, dokonce i tehdy, když člověka jeho práce baví.

+5/0
12.10.2014 20:40

B65e95n 18P87a84v97k57a 1197273207821

Že to píše zrovna Sodexo a že to píše iDnes;-D

Jo, milánkové, ono je to totiž velice prosté. Jak se dusí střední třída, tak ta dusí "vyučené". Tak to prostě je a je to normální proces. Doby, kdy Pepa pokladač měl lepší prachy za méně peněz, než měl doktor, inženýr,... jsou pryč.

Hlavně prosím, už žádné dementní kecy o tom, že synáček by se měl vyučit, protože ty zlaté české ručičky.

+1/−5
12.10.2014 15:51

P19a87v93e81l 47H37o48l81u53b 1299634304924

no, nevím jak si představuješ zlaté české ručičky. Ale vše kolem čeho denně chodíš, co vše denně používáš a vše co denně jíš, vytvořili nějaké té "zlaté" ručičky. Já říkám jedno, je špatné něco na takové společnosti, která si neváží poctivého pracujícího člověka( fuj, to zní tak odporně proletářky), ale je to bohužel pravda. Ceny produktů a věcí u nás světové, platy těch co ty věci a produkty vytvářejí, uboze české, takové z "ostbloku":-/

+12/0
12.10.2014 17:09

B86e30n 68P58a97v58k97a 1627953197681

To, co denně jím, vytvořili inženýři, kteří navrhli automatické linky. Vyučení tam jenom dělají podřadnou práci, kterou by normálně dělal robot, ale oni jsou levnější.

Píši vám na klávesnici, kterou opět udělala automatická linka... a jezdím autem, které také udělala automatická linka. A čtu noviny, které asi také dělá automatická linka.

0/−6
12.10.2014 18:03

L85a75d82i19s54l11a62v 33H74n36y37k 6120502360606

Vypěstování brambor neudělá automatická linka, vychování zvířete na porážku také neudělá linka,odvoz odpadků neudělá linka, postavení baráku neudělá linka,zapojení elektriky, vodovodu, odpadu neudělá linka, zkrátka je 80% věcí co automatická linka neudělá.

A na to všechno se někdo musel učit (oborně dávkovat krmení, odborně postavit barák, odborně udělat rozvody elektriky, vody atd).Takže je vidět, že jste ten, který nemá přehled o tom co se všechno musí udělat rukama, abyste mohl v poklidu sedět u počítače.

+11/0
12.10.2014 18:30

B87e17n 97P54a91v74k38a 1707423447101

Si myslíte, že má babka, co sbírá brambory či chová pašíka jezdit v Mercedesu? Myslíte si, že třeba lékaři neumí nakrmit prase a sebrat bramboru? Trochu soudnosti by neškodilo.

0/−2
13.10.2014 11:00

P38a17v34e69l 16H21o98l45u40b 1269684824104

Jo, a tu automatickou linku postavila automatická linka postavena automatickou linku. I ty jsi postaveneý automatickou linkou???

Dle názoru asi ano:-/

+5/0
12.10.2014 18:58

A95n21t42o67n36í67n 56Ž86o49h12a 2445490748306

Už vidim toho ing. co dává dohromady tu linku Rv.

+4/0
12.10.2014 20:25

M67a97r14t84i93n 69D25y53t22r82y45c77h 7244874128721

Sorry, ale právě inženýři jsou nejvíc nepoužitelní ze všech možných titulovaných. Zato jsou to první mezi těmi, kteří vědí všechno nejlíp. Krom toho tu klávesnici automatická linka nesestavila kompletně, nýbrž je na ní stále dost velký podíl manuální práce a proto je tak levná. Je vidět, že vůbec netušíš, o čem mluvíš, experte.

+1/−1
13.10.2014 8:42

J89i10ř36í 23P51l30a97v20s84k32ý 9980336301489

tak tu manualni praci pri vyrobe klavesnice bych opravdu chtel videt ...

+1/−1
13.10.2014 9:09

J81a64r69o93m61í11r 48K26r36á44l 4350329304429

Pokud vyučený je opravdu machr, má podstatně víc, než nějaký absolvent pofiderní VŠ.

+2/0
12.10.2014 18:00

B40e22n 26P35a88v38k26a 1217503517981

jj, také jsem slyšel, že v Praglu má elektrikář 500+ na hodinu. Ale v Praze jsou divní.

0/0
12.10.2014 18:05

J28a26r48o25m10í17r 23K14r95á55l 4100519914679

Proč zrovna v Praze ?  V naší firmě má nástrojař okolo 40 tisíc.  Tedy - pokud je opravdu dobrý.  Proč mu nedat takový plat, když dokáže za měsíc udělat formu za několik milionů ?

+1/0
12.10.2014 18:26

P41a76v83e11l 33H22o13l85u69b 1439324794164

Ano, máš pravdu. Ale někdo mu musí tu formu připravit, připravit či vyrobit nástroje, vyrobit auto, nebo autobus, kterým do té práci přijede. Postavit tu halu, kde bude ty formy vyrábět. Ne vše je tak jednoduché. Jedno je jisté, práce dělníků je u nás hluboce podhodnocena

+4/0
12.10.2014 19:01

J80a32r81o56m55í88r 64K54r47á73l 4440769654909

Samozřejmě.  Jen chci říci, že kdo umí, má možnost si vydělat bez ohledu na počet diplomů ze škol. Ten, kdo formu vymyslí má dobrý plat, ten, kdo ji umí udělat také.  No a ostatní podle toho, jak užitečná ta jejich práce je a zda to umí i někdo jiný, nebo jen oni sami.

+1/0
12.10.2014 19:57

J52i58ř39í 88S13a31p12o68u82š88e70k 2448288943446

Máte recht.V naší firmě má řidič autobusu klidně až 65 Kč na hodinu

0/0
12.10.2014 21:36

J91a68r20o52m67í66r 32K21r33á85l 4100249204129

A co s tím má řidič společného ?

0/−1
13.10.2014 5:36

L87u79d78ě31k 53J30e96l98í98n14e84k 5717887639700

Proč pofiderní? I s absolventy renomovaných VŠ (VŠCHT, ČVUT) je nakládáno jako s tím posledním póvlem, který všechno jen komplikuje a prodražuje. Jistě, ve všech oborech jsou i špičky, které jsou finančně adekvátně ohodnocené, ale jinak je to dost bída. Ale nejhorší na tom všem je to jednání, kdy manažer totálně neví o čem je řeč (čest výjimkám) a prosazuje totální kraviny a kdy ta námezdní síla v poslední řadě "to kur.a udělá tagdle, páč ten inža je debil a todle se mi dělá blbě".

+1/0
13.10.2014 7:46

V14á87c32l42a43v 24V86á43v62r54a 5876649781597

abych se ještě netěšil do práce? Tak to bych se picnul.

Ať jsem v životě jen opravoval TV a Videa, potom se vrátil k řemeslu a posledních 16 let pak programoval robotiku a automatizaci na linkách ve Fordu, do práce jsem se těšil i když jsem do práce jel denně 100km (65mil). Vydělával to o čem se většině Amíků jen mohlo zdát, a dnes v důchodu na Floridě totéž.

Pracoviště v odborových firmách jako je Ford, GM,GE, a stovky dalších... to je něco co se vymyká českému pojetí zaměstnání. Jen pokec s managerem závodu a jeho týmem, je zážitek. V Čechách budete pro managera příliš malý "červ" než aby si vás všimnul. A když, tak ne v dobrém. Kdo má aspoň trochu přehled o staré vlasti, článek snadno pochopí.

Ovšem nadpis článku je na mrtvici.

ALE DÁ SE TO SNÉST.

+8/−1
12.10.2014 15:40

P66a59v10e15l 69H83o83l84u71b 1389414724864

VáclaveR^

+1/−1
12.10.2014 15:43

V80á87c19l34a52v 44V76á70v41r21a 5596419511307

Děkuji Pavle

+1/−1
12.10.2014 15:54

B29e77n 25P82a46v22k23a 1367743527971

Pravda, my tady jíme psy a management chodí ve fialových sakách s kravatou z velblouda. Asi jste tam už moc dlouho.

+1/−1
12.10.2014 15:53

V11á81c81l93a62v 78V96á65v53r55a 5316129221467

30 let

+1/−1
12.10.2014 15:54

B43e58n 80P51a75v63k92a 1557563197421

Občas se v ČR zastavte.

+1/0
12.10.2014 18:04

J73a37k58u89b 92R27o18u21s 3673980884552

Ten ať sem fakt radši nejezdí, mag.rů tu máme dost už tak 8-o

0/−2
12.10.2014 18:13

L67u29d74ě25k 82J70e78l53í24n32e36k 5887127799610

Milý Bene, už jste pracoval v zahraničí? Ze své zkušenosti mohu potvrdit, že v jednání vedení se zaměstnanci je nebetyčný rozdíl. Zatímco tady vám sotva odpoví na pozdrav, v kultivované společnosti nejenže vás pozdraví, ale ještě se k tomu zeptají, jak se máte a jestli něco nepotřebujete. Takže asi tak. Jo, a občas zkuste pracovat mimo ČR.

+2/0
13.10.2014 7:54

P47a92v17e18l 63H73o82l94u79b 1189204844364

Dá se to snést? Nedá, ale musí. A koho se tato věta týká? No dělníků v montovnách těžko, těm nezbývá než držet hubu a krok, protože z něčeho žít musí a český manažment je největší prasárna v Evropě. To co dělají manežeři u nás, tedy ti čeští, to je hnus a svrab s neštovicema.. Chování je daleko horší, než si dovolí německé vedení(nebo si dosaďte jiné) doma. Ale ti naši jsou papežštější jak papež, pro prachy první poslední. Vychází to s modelu motivace, co nejvíc snížit náklady, i kdyby dělňasové měly ch..t maggi v kostkách.

+18/−3
12.10.2014 14:29

V56á85c38l75a64v 14V65á29v48r73a 5896749931717

V tom s tebou souhlasím.

Myslím, že v Německu a jiných silně průmyslových zemích je management o něčem úplně jiním než v Česku.

Co hůř? Bohužel než management zkulturní, bude to trvat ještě desítky let. Ta generace opravdových managerů kteří vedou závod nebo firmu společně se svým týmem, musí teprve vzniknout.

Manager (a jeho tým) řeší velké problémy, spolu s ostatními řeší nápravu a dělají opatření aby k mimořádným výpadkům výroby nedocházelo znova. Do práce jsem chodil proto, že mě am prostě potřebovali, musel jsem udržovat linku se stovkou robotů v chodu, Jinak by nebyly Focusy, C-maxy a další. ;-D a 100,000 až 120,000 USD ročně hrubého se neplatilo jen tak za nic. Školení  každý rok na novou techniku a technologie ve věku 50-66 let, v anglině, to nebyla sranda.Mimochodem ten job ve Fordu jsem dostal po zkouškách bez "tlačenky" k mým 50sátinám. To je v Česku takový jeden naprosto odepsaný. A asi 40 značně mladších Amíků odešlo od zkoušek s hanbou. Několik z nich si ani neumělo přečíst otázky, další byli vedle s odpověďmi. Jo jsou hloupí, ale to je světový trend. I v Čechách. Generace pomalu ale jistě blbnou.

+1/−1
12.10.2014 15:53

O48t65o 28M93a26n 2194324381130

Seš borec, dědo

+1/0
12.10.2014 19:02

E57v23a 62H98l80a89v98a60t77á 9147588149503

R^ uhodil jste hřebík na hlavičku,tam,kde pracuji,je to takové,jako jste popsal ...bohužel

+1/0
12.10.2014 16:10

P41e60t94r 40K41n95ě28b98o89r97t 8412448789460

Každý má tu možnost stát se manažerem.

+1/0
12.10.2014 16:56

P65a55v21e14l 45H56o35l59u70b 1159984244874

Petře, to není o tom být manažerem. Myslíš, že kdyby jim byl každý, máš to na čem napsat ten příspěvek? nebo sedět na něčem u toho PC? Někdo musí i dělat, já se práce nebojím, ale buzerace české manažerské chátry je neskutečná. Na každou sv.., na každou zvěř se vaří voda, nakonec stejně vyhodí i je, protože přijdou mladší bez zkušeností, bez morálky, ale agresivnější

+2/−1
12.10.2014 17:02

L86a77d59i43s97l53a49v 74J30a62r81o40š 6854719560467

Takže manažerských pozic je neomezené množství? ;-D

A koho nebo co budou "menežovat"?

0/0
13.10.2014 1:12
Foto

R18o26m51a54n 39H37o55r77n88í70k 2275712814271

Ano, to zcela jistě, ale kdo z těch všech má schopnosti stát se použitelným manažérem, co svému "řemeslu" skutečně rozumí?

0/0
13.10.2014 14:20

V95á86c91l30a97v 45Š18u67b55r71t 9327103578397

Popsal jste to přesně. Nechtěl bych křivdit vzácným výjimkám, ale drtivá většina tuzemských manažerů pokud něco umí, tak nekompromisně udržovat disciplínu a mzdy plebsu na sotva čtvrtinové úrovni za stejnou práci jako na Západě. Za to jsou často velmi štědře odměněni. Hlavní jejich vlastností je absolutní loajalita k vedení, neschopnost či nevůle projevit vlastní názor a naopak totální schopnost dovést podřízené i sebe sama k sebezničení, bude-li si to přát vyšší šéf...

+2/−1
12.10.2014 20:54

J68i58ř16í 28P79l80a81v44s81k52ý 9160696811729

vite, mozna vas to prekvapi, ale JEDINYM duvodem existence libovolne soukrome firmy je maximalizace zisku ... a k te maximalizaci zisku holt nejake to snizovani nakladu patri, no.

0/−2
13.10.2014 6:01

M51a76r54t13i65n 61D17y19t17r84y24c27h 7764584198331

blábol.

0/0
13.10.2014 8:46

J74i57ř55í 21P95l46a64v57s89k18ý 9750296411879

ano ? znate nejakou firmu (a myslim tim opravdu firmu, ne nejaky statni podnik, protoze to neni firma, ale bordel na koleckach), ktera se ridi jinym cilem, nez prostou maximalizaci zisku ?

0/0
13.10.2014 9:11

V64á45c38l98a59v 69Š57u14b32r97t 9297453838587

Dle této logiky tedy nejvyššího zisku dosáhneme, pokud snížíme náklady na nulu.

+1/0
13.10.2014 9:16

J72i68ř84í 45P78l34a61v96s92k61ý 9400626221199

pokud dokazu sehnat zamestnance, kteri budou ochotni za tu nulu v "technologicky akceptovatelne" kvalite pracovat, pak ano ... ovsem obavam se, ze za tu nulu nikdo pracovat nebude. resenim tedy je dosazeni rovnovazneho stavu mezi nabidkou a poptavkou, tedy nastaveni takove vyse platoveho ohodnoceni, za kterou jiz nekdo ochoten pracovat bude, a ktera je zaroven dosti nizka na to, aby neohrozovala tvorbu zisku. trh se tomu tusim rika ...

0/0
13.10.2014 9:44

V73á66c11l46a60v 13J62e25b96a41v74ý 8600599163716

500 respondentů mi připomíná předvolební průzkumy strany Důchodci za životní jistoty...skončilo to proteinovou svačinkou. ;-)

Větší honba za penězi a konzumem napříč společností, větší individualismus prostě nutně vede k ostřejším loktům v boji za stále omezenými zdroji.

+1/−1
12.10.2014 14:28

J19i41ř70í 84P67l63a38v76s22k17ý 9320236961439

jisteze vede ... to ale jeste neznamena, ze individualismus a honba za penezi jsou spatne.

0/0
13.10.2014 6:03







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.