A pak se divíme, že naše ekonomika vypadá, jak vypadá.

Tři měsíce odstupného, 2 měsíce výpovědní doba, co by chtěl kdo víc? Navíc někoho vyhodit v souladu se zákoníkem práce je téměř nereálné. 

Než jsem začala pracovat sama na sebe, pracovala se ve státní správě. Myslím, že Češi v práci sami sebe zbytečně stresují, jakoby hrozně všechno spěchalo, stačí jeden nebo dva nadřízení s psychopatickými rysy a ve větším kolektivu dokáží pěkně znepříjemnit životy mnoha lidem, kteří pak odchází jinam nebo jsou z práce znechuceni natolik, že tomu začnou odpovídat i výsledky jejich práce. Je to zvláštní fenomén, ale zdá se, že v poslední době nějak na vzestupu podle vyprávění mých známých. 

Dvacet let jsem pracoval v České republice, ctyri ruzna mista v automobilovem prumyslu, 4 cizi jazyky. Nebyl jsem syn zadneho komance ani kamaráda z golfu, takze postup nahoru nemozny. Posledním autobusem nebo vlakem domu, prichod do práce v 7-8h. Odchod z práce v 19-20h. Sefove s tim vždycky pocitali (tohle bych potreboval do rana, tohle bych potreboval přes noc, když tak si nejak odpichni, at nemas moc prescasu, v novinách davali sefove rozhovory o tom, jak naše firma nepotrebuje odbory.....nemohl bys jit k tomu doktorovi jindy, ale ja uz si to zubare posouval 3x...)

Dal jsem vypoved a odesel do Rakouska.

Pracovni doba 8-17h. Vyplata 2x vetsi nez v CR. 14 platu povinne pro všechny. Pauza na obed hodinu. 2 prestavky na kafe, kava zdarma. Rakusane si vypraveji o velkem stresu,  ze jim dnes prisly 4 emaily v jedne hodine najednou, ja si uzivam ''placene prazdniny''.

Posouvači papíru tráví v práci mnoho času navíc,aby bylo vidět ,jak jsou obětaví.To samé ve službách.Umění je vydělat si efektivně za krátkou dobu a věnovat se rodině,sobě nebo jiným věcem.Většina těch lidí ,kdyby nebyla v práci rok,tak to nikdo nepocítí.Když chybí týden popeláři-tak už to cítit je.

běžte už s tím socialismem do řiti....

Teda to jsou levicový a socialistický nemysly

Rozhodně není třeba ani žádoucí ěco zpřísňovat nebo jinak omezovat firmy a zaměstnavatele

Rada Evropy je asi příliš složena z členů nemakajících zemí jako Itálie, Řecko, Španělsko či Francie.

Obecně souhlas, ale ve Francii je výpovědní lhůta 14 dnů, takže mě trochu zaráží proč zas pranýřují nás.

Kdyby rada Evropy věděla, co se dělo před 40 lety na ČSD, tak by je omyli ...

Strojvedoucí měl roční limit přesčasové práce 960 hodin, pak se zmírnil na 900, kromě toho mnozí strojvedoucí stihli být až 3 měsíce na jiné práci "za průměr", například jako účetní v mzdové účtárně, kotelník apod.,

Jako průvodčí / vlakvedoucí  jsem běžně nasekal 200 hodin přesčasů za měsíc, jinak by ty vlaky nejely ... Běžně se sekaly směny 24 hodin, pak si člověk někde "odpočinul" na nocležně 6 - 8 hodin (v obratové stanici) a  šlo se na to znovu ...

Vy jste dělal 12 hodin denně celý měsíc včetně víkendů????

2 měsíce na výpověď jsou málo ? K tomu 1-3 měsíce odstupného - podle doby zaměstnání? 

Takže ten jejich chudák 15 let zaměstnaný člověk je zajištěný na 5 měsíců...

Nehledě na to, že zaměstnavatel musí mít sakra dobrý důvod pro vyhození, aby se trefil do "paragrafuL, a ještě se do toho může zaměstnanec skočit k soudu - protože "bohužel nám to spolu moc neklape, jseš líný jak veš" u nás není výpovědní důvod.

prave to, ze neni mozne dat zamestnanci vypoved bez udani duvodu povazuji za nejvetsi zverstvo zp ...

To odstupne pri vypovedi je odmena za co? V Americe nic takoveho nemaji a podivejte se, jak se vzchopili po krizi....

V USA se vzchopili z krize? To možná tak na papíru...Místní lidé by vám povyprávěli, jak se jim tam žije bez těch "socialistických" výdobytků...

No jo, ale kdo by živil všechny ty podvýbory, výbory, komise, soudní tribunály a jejich tisícihlavé úřední aparáty, když by se nedělaly přesčasy?