Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Firmy chtějí rychle zvedat mzdy. Šéfové si favority vyberou osobně

Optimistické vyhlídky českých podniků se letos víc než jindy promítnou i do růstu mezd. Téměř třetina firem totiž chce svým zaměstnancům přidat o víc, než porostou ceny. Loni se chystalo přidat nad očekávanou inflaci 22 procent a o rok dříve dokonce pouze 15 procent tuzemských podniků. Plyne to z průzkumu mezi pětistovkou malých a středních firem, který pro MF DNES provedla ČSOB.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

J95a64n 31T21a55k91a95č 7770575385237

" Dobrý šéfe, nešlo by přidat? Přidej, přidej..." žebrání o navýšení mzdy mi připadne jak krok o sto let nazpět :-(

+3/0
8.1.2016 5:05

J15a55r51o58s42l32a68v 20D17r18o26b17n42ý 6256688827977

firmy v ČR nechtějí zvedat mzdy, Ti co něco umí mizí v Německu, Rakousku a možná v GB. Komu se zadaří víc, tak v USA, Austrálii a tady na zvedání platu o 2% kašlou. Globální ekonomika je tady, a firmy působící v ČR si pořád myslí, že jim tady bude někdo pracovat za 500 USD měsíčně

+2/0
8.1.2016 0:00

J37a30r85o52s97l50a21v 63D86r86o32b46n78ý 6936968927277

po zvýšení platů u řetězců rychlého občerstvení v USA je to tak týdení plat v USA a je naprosto minimální

+1/0
8.1.2016 0:08

M18i60c37h83a94l 76N35o86v47á23k 6776400325239

Šéfové většinou neomylně vyberou sami sebe.

+3/0
7.1.2016 19:06

V79á19c69l71a77v 34Š64u16b43r81t 9567553298317

V nadpisu čtu o rychlém zvyšování (což chápu jako 5 a více %) a v článku následně, že více jak dvě třetiny firem nechtějí přidat ani o inflaci (která není ani 1%). Není v tom dost zásadní rozpor?

+1/0
7.1.2016 18:34

Z93b69y62n31ě71k 89H80o40l17í23k 1527357195260

je to logické, velmi dobří pracovníci už práci mají, celkově je nezaměstnanost nízká, takže jediné dvě možnosti pro firmy jak získat fakt kvalitní lidi, je přetahovat za vyšší peníze nebo vybírat ta zrnka z plev opravdu pečlivě s větší angažovaností šéfů.

+1/−1
7.1.2016 15:40

A20n12n97a 84V56e63s18e66l69á 3339340251910

Včera jsem se dívala na pracovní místa. Polovina míst je do 12 tis. hrubého a většinou chtějí ZTP kvůli dotaci a to i do kanceláře. Většina z těchto zaměstnavatelů inzerují pořád , protože kvůli penězům mají velkou fluktuaci . Zbytek míst byli odborné profese, které z části nabízejí málo , opět velká fluktuace kvůli penězům. Asi 10 % z toho byli kvalitní místa, normálně placené, ale chtějí odborné věci třeba 3 světové jazyky, Autocad, Corel, znalosti zákoníků tj. polovičního právníka , nebo nějakou specifickou věc , školu , znalost čínštiny aj.

+4/0
7.1.2016 10:53

L52i54b92o11r 47P30e15t65r53á52š 6245189608339

Aha , takže redaktor zavolal do dvou firem (ČEZ a MS ) a u dalších 2 někde vygooglil info a je z toho hypotéza o rychlém zvedání mezd , dle nadpisu téměř jistota ...... souhlasím s názorem níže , pokud si o peníze neřekneš tak ve většině malých a středních firem ti sami od sebe přidají tak 0-minimum .......a přidávat na malých středních firmách kde kámen drbe cihlu jen vybraným jedincům je pro šéfy co znám já dooooosti ošemetné ...... na druhou stranu díky ekonomické situaci v čr je určitě nejpříznivější doba za posledních pět let ke zvyšování mezd .

+2/0
7.1.2016 9:53

J98a77k61u58b 34S97e54m88e33r79á58d 2697726661841

pisou stredni a mensi firmy...tak CEZ a MS nevim nevim :-)

0/0
7.1.2016 10:54

L13i92b96o46r 74P87e86t62r29á50š 6875879218539

čez a ms jsem našel v textu , dále třin. železárny . konkrétní stř. firmu žádnou .

0/0
7.1.2016 11:15

J58a54k70u48b 12S84e67m90e70r74á89d 2927966641691

ja to nemyslel na Vas, ale na clanek...

0/0
7.1.2016 11:24

V31l88a60d42i98m67í49r 31J20a23n57ů 2203898979396

Co takhle se naučit číst:Plyne to z průzkumu mezi pětistovkou malých a středních firem, který pro MF DNES provedla ČSOB.

Zdroj:http://ekonomika.idnes.cz/vysledky-pruzkumu-csob-pro-dpk-/ekonomika.aspx?c=A160106_190913_ekonomika_map1

0/0
7.1.2016 13:22

M82a20t66ú77š 78E31l14i98a34š 3630106444115

iDnes 6.1.2016: "Letos dojde také k růstu mezd, který nicméně bude jen pozvolný..."

iDnes 7.1.2016: "Firmy chtějí rychle zvedat mzdy."

tak ja neviem, schiza?

+10/0
7.1.2016 9:35

P36e70t83r 93N88i97v58n29i98c37k77ý 3542894145497

Prostě zprávy pro všechny - každý si najde, co se mu líbí. :-P

+4/0
7.1.2016 10:49

M37i88r36e57k 11N71o45v16o82t40n86ý 5908106830603

ČSOB zkoumá, ale sama svým zaměstnancům nepřidá ani korunu. Jediné v čem přidává, je každoroční zvýšení úkolů a plánů Rv na zaměstnance

+3/−1
7.1.2016 9:20

J18i44ř67í 15D29o83l52e73ž25e10l 9109795631210

pláčete krásně, ale nad špatným hrobem ;-)

+1/−1
7.1.2016 9:47

M44i96l62e38n24a 17K98l39o53u38č19k54o10v91á 1684353491570

R^

0/0
7.1.2016 12:39
Foto

M80a52r16t73i47n 58P51o61d84z71e66m40n83ý 9721285388577

Zvedani platu je logicke. Dnes je velmi nizka nezamestnanost a velka poptavka po schopnych pracovnicich. Nejeden se diva kolem po jine praci a zveda se fluktuace zamestnancu. Je mnoho firem, ktere pridat nemohou, protoze velmi casto je tlak na cenu extremni a rok od roku jeste horsi. Bohuzel pro ne, to muze dopadnout tak, ze skonci, protoze jim odejdou lidi...toto uz se take v nekolika prípadech rozjelo. Ovsem ne na pracak, ale vykonavat praci s vetsi pridanou hodnotou.R^

+2/0
7.1.2016 9:06

R85a69d55i87m 21P62o14l74á40š54e81k 9816323809409

Budou mít problémy výrobci komponent. Komponenty obvykle jsou za výrobní cenu, to znamená v podstatě jen náklady, takže takové fabriky mají na zvyšování mezd prostor minimální.

Což může být i dobře. Protože hodnota, která je dělníky do takové komponenty vkládána, je realizována až při kompletaci hotového výrobku prodejem tohoto výrobku za marketingovou cenu s vysokou marží.

Pokud se jedná o výrobnu komponent třeba pro Němce, tak potom z práce našich dělníků na výrobě těchto komponent je část vysoké mzdy Němce, který v Německu ten výrobek kompletuje.

+2/0
7.1.2016 10:28

J90i72ř89í 21K58r55u84t17i81l 8859985891328

Souhlas,

na hru, chytrý Honza - hloupý Honza, je jednoduchá mast.

Každý rok vláda navýší minimální mzdu o 2000 Kč, minimálně.

0/0
7.1.2016 11:33

R57a53d30i31m 95P77o76l37á25š41e75k 9226563519629

Jako že ten hloupý Honza skončí díky vysoké minimální mzdě zaváděné oranžovci nezaměstnaný na ÚP, bude pobírat dávky odvozené od minimální mzdy, tudíž taky vyšší a ještě za ty dávky a trošku propagandistických řečí bude oranžovce volit?;-D;-D Kdepak, tam cesta nevede.

Minimální mzdu to chce naopak nechat anebo snížit, aby se firmám vyplatilo toho hloupého Honzu zaměstnat třeba na úklid dvora koštětem.

Zvýšit se musí, hlavně v těch montovnách, mzdy na těch kvalifikovanějších pozicích. A na těch hodně kvalifikovaných se musí přiblížit německým, aby kvalifikovaní nejlepší absolventi a další pracovní špičky neutíkaly za prací třeba do toho Německa.

0/−1
7.1.2016 11:46

J17i10ř72í 14K72r11u66t76i87l 8159705631408

Ekonomika je fungující nebo nefungující, žádná složitost. Jen pro pořádek, od letošního roku platí ve fungující ekonomice SRN minimální mzda hloupého Hanse, model Hans popadni koště a zameť, 8,5€/h, cca 250 Kč/ h.

Minimální mzda posouvá ostatní mzdy do vyšších pater.

Jednou za rok zvýšit minimální mzdu o 2000 Kč, minimálně.

A je po problému.

+1/0
7.1.2016 12:33

R83a47d15i35m 63P23o52l81á11š60e59k 9366133639639

Minimální mzda posouvá pouze cca třetinu až polovinu nejnižších mezd. Ostatní mzdy nechává tak, protože ti, co je berou, nejsou nijak pracovně ani obvykle společensky propojeni s těmi, co berou minimální mzdu. Tyto vyšší mzdy nezávisí nijak zvlášť na minimální mzdě, ale hlavně na tom, jak si firma toho pracovníka cení a jak vysoký musí mít plat, aby nepřešel ke konkurenci nebo do Německa. Takže vlivem zvyšování minimální mzdy dochází akorát k nivelizaci, ti nevzdělaní mají nakonec jen o něco málo méně než ti vzdělaní s náročnou prací.

Jenže my potřebujeme zvednou ne minimální mzdu, ale naopak ty vyšší a nejvyšší mzdy. Teprve tyto rozdíly přinutí za prvé lidi využívat naplno státem placené vzdělání i potom dodatečné dovzdělávání, za druhé výrazněji oddělí od sebe prosperující a neprosperující firmy a ty neprosperující nechá zkrachovat, aby jejich prostor a zákazníky zabraly ty prosperující, za třetí umožní firmám různou výši platu výrazně odlišit schopné a méně schopné zaměstnance a nakonec za čtvrté umožní významné části zaměstnaných lidí s vyššími platy vytvářet další pracovní místa formou nějakých placených služeb pro svou domácnost.

0/0
7.1.2016 14:56

J57i57ř45í 45K97r43u54t74i84l 8359855591558

:-/

Pokuste se opustit svoji rodnou vísku, myšlenkově. Náznaky tady jsou.

0/0
8.1.2016 9:43
Foto

I86v53o 42Z89r17n22í96k 4407935694862

Jsem obchodník -zaměstnanec a pokud mám více nových zákazníku můžu i o 15 procent zvednout výplatu na provizi cz ,ale pracuji v energetice kde je velký tlak na cenu energii takže vlastně prodávám o 10 % níže -výsledek je nárust mzdy max 5 %

0/0
7.1.2016 9:04

P92e38t19r 34P98o21s53p45í97š12i22l 4398564356276

Já nevím jak kde, ale ve svém okolí neznám ani jednu firmu, kde by majitel dobrovolně někomu přidal. K nějakému přidání (vždy o nejnutnější minimum) je až vždy donucen okolnostmi, kdy mu nově příchozí sami odcházejí ještě ve zkušební době a opouští ho i dlouholetí "klíčoví" zaměstnanci. Také zahraniční majitelé nechtějí zvyšovat mzdové náklady, neboť právě kvůli nízkým nákladům na práci a zároveň kvalifikaci zaměstnanců zde své montovny vystavěli.

+14/0
7.1.2016 8:57

J41i50ř92í 40P50a37u37l 3926365247162

"Šéfové nechtějí další peníze rozdělovat plošně, ale přidávat spíše jen vybraným pracovníkům." Jako např. sekretářce, synovi a zaměstnanému kamarádovi ze školy ? :-)

+16/−1
7.1.2016 8:42

Z27d45e95n50ě65k 26H63a74n58z15l 1151446492844

��

0/0
7.1.2016 8:55

M24i42l23e56n83a 40K13l42o81u94č64k89o10v39á 1464653101260

Anebo praskacum?

0/0
7.1.2016 12:40
Foto

P97e84t14r 36J10a12n61o55v23s92k59ý 1678360452578

Vlada si zadava clanky , aby naštvala zamestnance v soukromem a zvedla se inflace, napred si mysleli, ze kdyz zvednou ve statnim, ze se protrhne prehrada a bude to i v soukromem sektoru. Jenze ono to je tak, ze se zacalo darit vyrazne lepejen nekomu a pak to zveda prumer. Stat pak klidne prida plosne , protoze on na ty platy nemusi vydelal, ono mu jen staci, ze nejaka pochybna privka vykaze rust! Treba ve sluzbach a maloobchode je zvyseni platu mozne jen velkym zdrazenim! Jenze makroekonomove na male firmy prdi a radeji se jim ukazuje na skodovku, nebo Agrofert, kde se jede hezky z dotaci!!!RvRv

+3/0
7.1.2016 8:32

J89a64k23u94b 78S78e39m74e24r12á23d 2557116361621

ve statnim se tusim dostali zpet jen na to, co jim pred par lety sebrali (tech 10 procent)

+1/0
7.1.2016 9:35

J44a22n 48D14l28o51u10h19ý 8156230543320

třetina firem - ale spíš těch státních, ne? No já nikomu fakt výrazně přidávat nebudu. ;-D

+1/0
7.1.2016 8:22

J84a88k49u31b 36S37e53m52e48r80á51d 2157476281541

tak zalezi na tom, co delate...muze se stat, ze sikovne lidi vam pretahne konkurence

0/0
7.1.2016 9:36

J38a22n 96Z87a15h54r85a39d25n55í86č40e39k 1482644138

Tak tomu se říká " vládní populismus " ! Jestli pak v těch firmách dostanou přidáno stejně jako vláda , poslanci atd ? Ale nadpis vypadá hezky a bude jich víc a víc ! (Podpora rodin s dětmi , kdo nemá dítě bude platit víc ). To budou přibývat hlasy ! A není to také rozdělování lidí ?

+1/−1
7.1.2016 7:59

J88a64n 34S17o89u34k62u91p 1284724816205

Jakou souvislost má přidávání peněz vládě, poslancům a přidáváním v soukromém sektoru?

+2/0
7.1.2016 8:12

J95a40n 96Z97a79h32r54a79d92n26í65č26e39k 1132194168

To je právě narážka na to , jak pěkně zní ten titulek .

0/0
7.1.2016 8:33

J79a50n 22S22o98u26k48u25p 1814934476475

Co je na něm? Mám podřízené a teď jsem zvedal mzdu vybraným lidem. Za tři měsíce budou mít standardní zvýšení (počítám 5-10%).

0/0
7.1.2016 8:49

J87e43n94d86a 80V13r29a28n25i89k 6411586266201

Které firmy? Kdo zjišťuje tyto informace? Chodí po firmách a ptá se? Co to sakra je?

+12/−1
7.1.2016 7:46

P33a95v48e67l 89Š60ť31a53s85t47n32ý 6684978954238

Tak ve státním se přidává, tak pak si z prstu vycucali nějaký zbytek. Jinak kolem sebe pořád vidím jen tlak na snižování nákladů,tak to asi s tím navyšováním mezd nebude tak žhavé.

+8/0
7.1.2016 7:49

J57a82n 97S38o16u41k15u82p 1704394576985

Tak nevím, u nás se přidávalo vloni 5 a na podzim mimořádně 4 procenta vybraným lidem.

0/0
7.1.2016 8:11

L89i86b64o59r 79H62a82v16l24í29k 4429354563865

Jsou agentury, které to zjišťují. Větší firmy s nimi spolupracují, mají pak například přehled, jestli svým zaměstnancům platí málo nebo moc ve srovnání s konkurencí v daném oboru a na základě toho si nastavují mzdovou politiku. Třeba proto, aby jim odborníci neodcházeli ke konkurenci.

+1/0
7.1.2016 8:34

R65a88d19i48m 58P44o30l32á11š41e58k 9596863139909

No konečně snad začali ve firmách rozumně uvažovat, aspoň někteří.

Teď ještě zbývá, aby konečně přestali ignorovat reakce lidí staršího věku 40+ a 50+ na personální inzeráty a nabírali tyto lidi podle toho, co umí a co dovedou.

+6/0
7.1.2016 6:43

K89r65y96š60t12o31f 63L98a82n71í88k 1449230175435

hm, tak CSOB zkouma, ale svym zamestnancum jiz potreti neprida ani tuk.

+10/0
7.1.2016 6:34

R62a64d12o58s53l48a92v 60K89l97a64u68d64a 5634278304122

Jestli to nebude tím. že ČSOB spíš hledá koho propustit, než že by měla nedostatek zaměstnanců.

+2/0
7.1.2016 7:23

K95r12y33š38t76o38f 95L84a44n35í20k 1659860545855

asi ano, po vymene generálního reditele se tam pry zacalo hodne tlacit na efektivitu, holt KBC v krizi dost vykrvácela a to, ze statni pomoc splatila o 5 let drive, je také zásluha CSOB.

+1/0
7.1.2016 7:48

R18a93d97o95s93l83a53v 46K51l71a45u69d13a 5664938434282

Na druhou stranu je fakt že "tradičním" bankám ubývají klienti a je obrovský tlak na snižování poplatků.

0/0
7.1.2016 7:52

K53r67y41š26t14o19f 33L87a73n62í68k 1149670505345

přes to, když se podivate na "velkou trojku", cisty zisk je rok od roku vyssi.

+2/0
7.1.2016 8:39

J21a19r81o55s68l29a34v 17D21r58o85b86n14ý 6926358807767

protože je vás hodně zbytečných?

0/0
8.1.2016 0:04

M40i75l46a42n 86K54r90á89l 8883718161201

Já: šéfe, chtěl bych přidat.

Šéf:: tak přidejte, přidejte

+21/0
7.1.2016 6:29

M90a76r47t14i93n 45B91o57u22č86e59k 7345425337157

-)))))

0/0
7.1.2016 7:38





Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2016 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je součástí koncernu AGROFERT ovládaného Ing. Andrejem Babišem.