Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Bosch: Lidi nejsou, trh je v Česku vysušený a nepomůžou nám tu ani roboti

Generální reprezentant českého zastoupení společnosti Robert Bosch Klaus Peter Fouquet je přesvědčen, že automobily čeká v příštích letech velká revoluce v oblasti jejich ovládání a řízení. Jeden z největších tuzemských zaměstnavatelů s více než osmi tisíci lidmi ale naráží v Česku na problém sehnat dostatek zaměstnanců.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

J39a14r44d27a 12F60a32r38s96k95ý 6505493

Lidí je dost, ale platit se Vám koloušci nechce. Vo tom to je. Tak si své moudra strč víš kam ........

0/0
8.6.2016 18:50

J49o94s11e86f 86S63v87á57r14o62v78s70k15ý 3441556873755

Já vím, že je to od tematu. Ale kdo zaplatí pokutu za nějaký delikt, který se povede samoříditelnému vozidlu. Chybička se vloudí i u robota.

0/0
3.6.2016 18:07

R96a33d56e33k 23J66a53n74a66t16a 9335186924192

Pojišťovna. A pokud bude průměrný automatický řidič řídit lépe, než průměrný člověk, tak dokonce bude pojištění levnější :-)

0/0
8.6.2016 18:01

L53a97d44i19s39l65a40v 12K94a57l37o78u75s 7345736211670

>>různé vedoucí pozice v oblastech nákupu, logistiky, controllingu a podnikového plánován<<

Nechci se v tom vrtat, ale takový člověk je na "h**no". Firma vyrábí techniku pro automobilový průmysl, automatizaci,regulaci,... Pokud nemá znalosti strojírenství,automatizace,elektrotechniky,fyziky,mechaniky,.... tak ho tam mají tak akorát pro vystavování pro média. To si mohou zaplatit ochotníky, odvedou stejnou práci za podstatně méně peněz a firma by ještě ušetřila.

0/0
3.6.2016 8:55

P15e44t62r 98M71a92j25e36r 7372576221291

Loni jsem na dovolené potkal německýho kluka, pomohl jsem mu se domluvit a dali jsme se do řeči. Stačilo mu, že mám technické vzdělání a moje němčina a už mě lanařil do Bosche Č.B. A nebál se nabídnout 40k nástup. Stačí umět:-)

+2/0
1.6.2016 13:00

J56a63n 48F21o52r35e71j69t 4355252314441

Umět co?

+1/−1
1.6.2016 15:01

V93l37a97s95t44i89m29i11l 54S48v28o73b39o19d80a 7153298825124

Potkat a dát se do řeči s německým klukem :-).

+7/0
1.6.2016 15:20

M18a27r82t47i93n 87P66i32s97á11r 6510422884226

no prostě umět ..

0/0
8.6.2016 18:21

F27i14l43i94p 29N91a46v38r21á73t17i44l 2737800433534

Tak to vás upřímně lituju, že s technickým vzděláním a němčinou musíte napřed potkat německýho kluka, abyste měl 40.000 CZK brutto nástup.

Nebo máte namysli 40 tisíc EUR netto ročně? To pak jo...

+1/0
2.6.2016 14:09

F66i50l51i23p 23N26a21v89r14á17t76i66l 2307100133164

To musíte napřed potkat německýho kluka, abyste měl s němčinou a technickým vzděláním 40?

0/0
2.6.2016 14:13

L39u61d21ě14k 46J19e98l89í64n78e16k 5187397589240

Fascinuje mě, jak tady všichni přesně vědí, jak málo Bosch platí. Opravdu? A za jakou práci? Někde v diskuzi jsem četl, že nabízí i místa za 40k nástupní plat strojaře. Takže těch 16k nástupka je, dle mého, asi za zcela mechanickou práci bez významné zodpovědnosti. Což pro někoho, kdo vylezl z učňáku nebo možná i ze základky a bydlí u rodičů není zase tak špatné. Jistě, pro živitele rodiny to není, ale tam si to chce spíše položit otázku, zda si takový jedinec má vůbec rodinu zakládat, když jí ani neuživí. A za další, chtěl bych vidět ty místní vehementně odsuzující diskutéry, jak by nadšeně "sponzorovali" všechny ty propuštěné zaměstnance, kteří by šli na pracák, kdyby to Bosch zabalil a přesunul výrobu třeba do zmíněno Maďarska či jinam - a upřímně se jim divím, že to ještě neudělal a neposlal místní do ...... na pracák, když tady máme takovou bezbřehou solidaritu. 8-o

+7/−2
1.6.2016 12:21

J85a88r54d43a 10P89r74o97c10h91á53z90k21a 5253793180219

No plat 40k(tak 29 cisteho) inzenyra s praxi je docela malo. Tolik vydelava absolvent vse nekde v bance. Bohuzel to je realita.

0/0
1.6.2016 20:04

J69a11n 15S22a68l38o16m56o50n 4609580431205

Ještě dodejte že v Praze! Pro zbytek republiky je to celkem slušný plat. :-)

+2/0
2.6.2016 11:50

J13i59n54d92r89i77c74h 65M13o26l63l62i21n 5219924287875

jj páni manažeři. Platíte lidi podle národnosti a pak se divíte, že je tady vysušený trh práce.

Vy sami jste ho vysušili. :-)

+5/−3
1.6.2016 12:04

M74i84k70u94l47á38š 52L11é26v60y 5482865584381

Zde v diskusi se probírají většinou otázky shánění zaměstnanců.

Já chci zareagovat na cela jiný aspekt tohoto článku - a tím jsou "samořízené" vozy. Já bych to nechtěl ani zadarmo, protože šoférování je pro mne odpočinkem. Možná bych využil "parkovacího agenta kdybych spěchal. Anebo pokud bych byl výjimečně připitý, tak bych to řízení taky raději svěřil automobilu. jinak, ale kurňa omylem ne!

0/0
1.6.2016 11:43

P26e63t89r 88P93e45t27r 6343112428543

pro vás možná ale pro člověka, který najede několik tisíc kilometrů každý měsíc je odpočinkem cesta vlakem a ne řízení

0/0
1.6.2016 23:55

M66i83k50u58l57á26š 23L37é62v85y 5732715254651

V tom asi máte pravdu, ale obávám se, aby časem to nebyla jediná volba. No, naštěstí se vzhledem k mému věku, se této pakárny snad nedožiju! Zase tak starý dědek nejsem, ale vývoj naštěstí taky trvá nějakou dobu. I když, jako vývojový pracovník v elektronice bych takhle možná ani neměl uvažovat, ale to víte, košile je bližší jak kabát.

0/0
2.6.2016 6:10

J30a11r91o72s27l36a78v 53P87r47o98c30h32á97z82k69a 2503824388495

Sorry ale pokud chce Bosch zaměstnat strojního inženýra a nabídne mu 20 tis. Pak bude chyba asi někde jinde a pan manager nesprávně definoval příčinu. Tu pak prezentoval v německu a ejhle....

+5/−2
1.6.2016 11:37

M79a54r12i51a68n 43V34á58ň95a 3528516905749

Na serveru úřadu práce jsem viděl jsem nabídku od Bosche s nástupním platem i 40 tis. CZK.

U nás ve firmě jsme to vyřešili přesunem vývoje na Ukrajinu a v ČR běží jen pásová výroba.

+3/−3
1.6.2016 11:42

J33a72r43o35s60l83a15v 75P23r95o12c59h36á92z24k54a 2913444898435

Co je výhodné na tom že vyrábět budu v čr a vývoj přesunu na ukrainu?

+3/−1
1.6.2016 12:58

J74a84r75d98a 49F14a82r11s30k56ý 6455943

To nemá logiku.

0/0
8.6.2016 18:54

M17a55r98t34i48n 43Z89a98c32h 5734660582982

Docela vtipný, stěžovat si na nedostatek lidí od firmy, která nabízí nástupní plat 16000,- hrubého. Možná až se manažeři zamyslí sami nad sebou, tak dospějí k prozření, že dnes za tyhle peníze, nikdo ráno ani nevstane z postele...

+4/−3
1.6.2016 10:40

J90a41n 50B19a13r14t17á61č57e10k 6475965430859

Jaké pracovní podmínky jsou v takové firmě, pokud pominu výši platu? Pokud nejde o pásovou výrobu, mohou si bez problému odskočit na WC, nasvačit se, naobědvat, jak se k výrobním dělníkům chovají nejbližší nadřízení, jak je to s výběrem dovolené atd.

+2/0
1.6.2016 10:19
Foto

A56l11a13n 55Ř66e59p16k52a 4805936

Jít na WC nemůže zaměstnavatel nikomu bránit, tedy pokud tam někdo nechodí každých 15 minut a na přestávku mám nárok ze zákona a to je přeci nadřízené nad nařízeními šéfa ;-)

0/0
1.6.2016 12:14

R88a15d57k54a 90T20u11r28k27e10o57v71á 1429906268526

Hlavně, že se jich na úřadu práce válí několik tisíc.

0/0
1.6.2016 10:02

P37e43t59r 54N61i37v14n57i42c96k28ý 3282984975917

Souhlas v tom, že nechápu, jak je možné, aby v dnešní době vůbec někdo byl na Úřadu práce. I v kdejakém supermarketu shání někoho na tahání beden.

Na druhé straně to, co je dnes na Úřadu práce, je v průmyslu, obzvlášť tam, kde je požadována alespoň nějaká kvalifikace, zcela nepoužitelné.

+3/0
1.6.2016 10:07

K48a59t55e30ř97i55n61a 69V46a98š28á78k43o37v83á 5671212389235

ja ted na uradu prace byla, a nevidim duvod, proc by ne...na hledani noveho zamestnani jsem pri tom starem nemela cas, temer do posledni chvile na sluzebce, a jako senior v oboru nevezmu prvni vec, co uvidim, ale chci si vybrat, tim spis, kdyz jsem dostala odstupne.

U nas bohuzel neexistuje kvuli pojisteni a zapocteni do prace jiny postup, nez se hlasit prave na pracak (dost pochybuju, ze tam opravdu umi praci nejak zprostredkovat).

Takze proc by to nebylo mozne? Ja byla mesic, ale kdybych nenasla, co potrebuju, jsem klidne i tri, obzvlast v lete.

0/0
2.6.2016 19:40

M31a72r92e35k 42K61a10l10i21n92a 3909814285298

To sice jsou, ale ve velké míře lidé s nepoužitelným profilem pro jakéhokoli zaměstnavatele...

+1/0
1.6.2016 10:16

J17a19n 21D85l70o28u96h75ý 8726220553420

ti ale nebudou dělat nikdy. Jsou tam jen kvůli dávkám nebo v problémových oblastech a nechtějí dojíždět za prací.

+1/0
1.6.2016 10:29
Foto

R57o70m30a58n 38K17o88z85e75l 4297546343234

Malé množství nezaměstnaných ke kapitalismu patří....a nemusí to být jen lidi na dávkách, můžou to být i takoví, co se nechají živit rodinou atd.

0/0
1.6.2016 11:23

O68n96d54ř50e76j 55Š26r98u59b36a27ř 1715811505206

takovy ovsem nesjou na UP a naopak plati celkem dost na zdravko

0/0
1.6.2016 11:40

M26a55r98t80i78n 98P13l39i78c62h63t83a 2928422521863

Zvednou se mzdy a co? Najednou se vyrojí hordy vzdělaných a zkušených pracovníků, co teď raději čekají na pracáku na tu pravou příležitost?

+4/−1
1.6.2016 9:56

R63a86d71e12k 31T51e34s95a66ř 2397429971436

Žádný vzdělaný a řemeslník na pracáku nečeká :D ...ale aby přežili, tak pracují v zahraničí. R^ I kdyby se mzda zvedla, tak se nevrátím, jelikož se nezvedne úroveň zaměstnavatelů a pochybuji že by se mzda zvedla aspoň o 3 násobek...

+3/0
1.6.2016 12:20

V13l85a56d65i78m69i30r 30S73o54u24k64a66l 4750861221706

Ale no tak, kdyby na zadku seděli desetitisíce schopných lidí, tak problém určitě není mzda. Jenže oni opravdu nejsou. Jako sám zaměstnanec Bosche sám vidím co se hlásí na volné pozice za lidi, kteří nejsou schopni ani takového základu, jako komunikovat v angličtině, každý přijde že má management, ekonomika atd, ve výrobním závodě je těchto pozic minimum.. Už teď se některé pozice přeplácí a tahají z jiných firem. To ale není žádné řešení.

+1/−1
1.6.2016 9:39

P33e66t17r 48N62i84v20n47i87c73k30ý 3122234495667

Co myslíš tím "přeplácí"? Že někomu nabídnete zajímavý plat, za který je ochoten v u vás pracovat? Co je na tom to přeplácení? To je jen konkurenční boj na poli získávání zaměstnanců. jen ať zmizí zaměstnavatelé, kteří neumí (nechtějí) lidi pořádně zaplatit.

Jaké řešení navrhuješ? Fakt si myslíš, že zoufalci, kteří taktak udělají nějakou přiblblou ekonomku by zvládli studium technických oborů?

+4/−1
1.6.2016 9:55

M15i94k75u75l17á27š 23L72é32v66y 5882425574471

No, tak fakt je, že matika na VŠ ekonomické a elektrotechnické jsou nesrovnatelné. A pak, nejde jen o samotné předměty lineární algebra a matemat. analýza, ale o to, že i v odborných předmětech se neustále pracuje s matematikou. a i ve 4. ročníku jsem běžně pracovali s integrály a diferenciálními rovnicemi. A kvantová fyzika (tu jsme měli ve 4. ročníku) je rovněž samá matika.

0/0
1.6.2016 11:38

J63a75r46d83a 94F16a74r89s94k49ý 6115463

Neplatí Klausovo - Trh rozhodne?

0/0
8.6.2016 18:58

P28e89t94r 98N27i59v15n57i59c71k98ý 3212154525197

Já to vidím pozitivně. Dneska nestačí firmě být konkurenceschopný v prodeji svých výrobků a služeb, ale i velmi konkurence schopný ve shánění nejlepších zaměstnanců. Jen firma s dobrými (nejlepšími) zaměstnanci může být dlouhodobě úspěšná. No a dobrý plat je zcela základní podmínka. Nikoli však jediná a postačující.

To, že "nejsou zaměstnanci" brečí jen firmy, které nejsou konkurenceschopné ve shánění zaměstnanců, což se časem projeví i v tom prodeji zboží a služeb. Převálcují je firmy, kde ty lepší zaměstnance sehnat (a nejen zaplatit umí a chtějí).

+6/0
1.6.2016 9:28

K93a84t81e72ř52i62n10a 34V97a82š28á28k42o90v24á 5101362749705

jeste vic nez plat motivuje firemni kultura, atp. Je porad dost a ted mam pocit ze i cim dal vic lidi, kteri radej vezmou o neco min, ale ve firme, kde nebudou mit kazdodenni stres ze vztahu, samoucelnych narizeni, atp.

Osobne, kdyz mam zajimavou praci, slusne benefity a dobrou atmosferu, plat zas tolik neresim.

0/0
2.6.2016 19:43

L97a33d77i32s48l39a36v 98C86i91m75r 9353770517963

Dobry den, jevi se mi to tak, ze jste lidem uplne pozastavili penize, nepridavate na platech, ale na praci, neustale zvysujete pozadavky na lidi, vedoucí pracovnici jen koukaji aby se vedeni zalibili nejakym zlepsovakem, ktery zase zatluce delnika o kus do zeme, nikdo nepovoli ani o kousek, naopak chete neustale vic a vic, jako u emisí uz to dal nejde, pridejte poradne penize za tu drinu ne ? seberte ty hvezdne platy tech budizknicemů, kteri se tvari jako smetanka a honorace, vy si rikate o navrat ke komunismu ! zrusil bych veskere nocni smeny a odpoledni bych zkratil na sest hodin. lide si potrebuji odpocnout, mit jak relaxovat a bavit se, a za svou praci by i uklizecka mela dostat poradne zaplacena, zruste veskere agentury, ty skudce a prizivniky, fuj fuj ! no a mate namet, ale vy si stejne povedete svou a dojedete na to. [>-]

+4/0
1.6.2016 9:27

L80a15d23i75s57l82a28v 64K95a25l98o41u71s 7655456701720

Asi se jim nechce do firmy, která produkuje výrobky, které se pořád "s*rou". Na Toyotě, Peugeotu, vše co se "pos**lo" bylo BOSCH.

+1/−1
1.6.2016 9:17

M45a44r53t85i26n 61K42a43r25á62s22e42k 9318563498758

Ano trh je vysuseny, nebudou ale pricinou nizke mzdy? Kdyz jsou nekde schopni nabizet operatorum na fyzicky narocnou praci na tri smeny stejne penize, jako pokladni/doplnovaci zbozi, tak holt lidi radsi pujdou do toho supermarketu, nebo odjedou do zahranici.

Co se tyce kvalifikovanejsich profesi, tak tam je to jednoznacne - kdo by si delal kvalifikaci na "nedostatkovou profesi", kdyz v jine si i tak vydela mnohem vice? Sikovny a inteligentni clovek si vydela mnohem vic jako absolvent "prebytecne ekonomky" nez v technicke profesi...

+1/−1
1.6.2016 9:16

L45a19d19i86s59l27a86v 79K67a80l16o49u96s 7645436501300

Vysušený trh. Za pár fufňů chtějí člověka, s vlastnostmi, který se ještě ani nenarodil. Ano v ĆR je 70 % obchodníků, 28% ve státní správě, 0.5 % v parlamentu a přidružených činnostech(lobbista, politolog,..) a ten zbytek je teprve na výzkum, vývoj,výrobu.

+1/0
1.6.2016 9:34

M13a89r43i96á21n 64B52e79d42n41á30r15i32k 9731671580658

To o trhu práce je pravda. Kvalifikovaných pracovníků je málo a chtějí víc peněz. Proto se sem dost tlačí cizinci. Potíže má víc firem. Chtějí šetřit a tak zadávají smlouvy přes agentury a ne dostatečně platí třeba jazykové znalosti. Případně neplatí za jazyk vůbec. Proto to občas i tak někdy vypadá.Je to i o přístupu firem.

+2/0
1.6.2016 8:57

R36o55b36e83r22t 28H56o73m27o44l55k91a 2460602292701

Tak jazyk by dneska měl být spíš základ, než nadstandard za který by firma měla připlácet. Jinak ano, firmy hledají lidi za platy, které by byly adekvátní před 10 lety.

+2/0
1.6.2016 9:00
Foto

I22v28a66n 15K77o33p54t65a 5167272841657

Znalost jednoho cizího jazyka je dnes soucasti základního vzdělání. Proč za to platit? A takřka 30 let po revoluci se vymlouvat my měli jen ruštinu je známkou o nezájmu.

0/0
1.6.2016 11:57

M73a44r17i47á89n 41B37e86d24n45á89r70i86k 9331921290968

Možná máte pravdu, ale zkušenost je taková, že cizí jazyk na komunikativní úrovni nezvládá ani 10% obyvatel.

0/0
1.6.2016 12:33

K86a94t80e11ř43i20n54a 11V52a86š12á11k69o77v94á 5431902109815

jazyk je dovednost jako kazda jina, a zalezi to na trhu prace. Ted je kupodivu napr. dost velky nedostatek lidi s NJ a mne osobne na Vysocine NJ chybela, i kdyz umim tri jine jazyky...takze kdybych tam chtela zustat, proste se to za mesic, dva intenzivne na komunikacni urovni naucim a jsem za vodou.

0/0
2.6.2016 19:47
Foto

I37v17a11n 15K33o42p56t75a 5387942281547

nedostatek lidí se znalostí NJ je trvalou záležitostí. Divné v zemi která sousedí s čtyřmi dalšími. Z toho ve dvou se somluvíte česky a dvě mluví německy.

0/0
3.6.2016 14:36

J40a35n 68S28t31e13h64l39i34k 9615467476531

Titulek je špatně . Lidi jsou , záleží jen kolik zaplatíte ;-) . Ale nemám obavy . Firmy zatlačí a zruší víza pro ukrajinu , nebo tam rovnou postaví další montovnu .

0/0
1.6.2016 8:48





Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2016 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je součástí koncernu AGROFERT ovládaného Ing. Andrejem Babišem.