Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu


Diskuse k článku

Růst českého vývozu se zastaví, chybějí dělníci i specialisté

Vývoz z Česka dosáhne letos v září rekordního vrcholu, postupně se však jeho růst zastaví. Exportéry totiž ohrožuje nedostatek pracovních sil, musí odmítat zakázky, říká místopředseda Asociace exportérů Otto Daněk.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

V96l40a74s85t67i61m11i11l 31K64o48c93u91r84e62k 4326933460314

Nedostatek odborníků je celosvětový problém, jediným řešením je být na špičce v HT a tlačit se usilovně s výrobou a vývojem do zahraničí, do míst, kde jsou výborné univerzity, Bez rozvinuté výroby v zahraničí a draftování jejich kvalifikované pracovní síly nemáme šanci, my totiž stojíme tak trochu na vedlejší koleji, u nás je to pravý opak.

0/0
30.6.2016 8:28

M95a79r58t62i18n 24K17o29l80a81c37e33k 6805449964600

řešení pro firmu by přece mělo být soustavné vzdělávání svých zaměstnanců, uzvyšování kalifikace. U firem je to právě naopak, tak proč se diví, již 25 let se tu vytváří teorie"vycucni, vyhoď, naber jiné.

+2/0
30.6.2016 15:44
Foto

I67m54r85i40c67h 40S27u15c30h71a64r21s85k88ý 8756533155781

Milé firmy socialismus skončil před 26 lety ;-)

pokud potřebujete zaměstnance tak si je holt musíte vychovat a zaplatit ? nechápu jak ještě dnes může někdo napsat, že by se měl o to postarat stát.:-/

Pokud dobře vzpomínám tak po revoluci všichni tvrdily (havel, dlouhý, klaus a pod.), že se lidi musí o sebe postarat sami a nemají spoléhat na stát. :-/?

+1/0
29.6.2016 18:56

M32a57r47t77i65n 70K60o42l29a28c93e41k 6675599944340

vysvětlení je jednoduché. Mocní vždy chtějí bezmocnost lidí na příčkách pod nimi a jistotu pro sebe. Stejně tak chtěli zaměstnavatelé udělat z lidí podrobené patolízaly, kteří budou pracovat za hrst rýže. Sami si přitom chtěli nechat výhody. Docela si umím představit bývalé vlády, které by jim šly na ruku a snažili udržet jejich status quo

+3/0
29.6.2016 19:03

J94a76n 17B15l63a64n62a 3526415464

Nabrat zahraniční dělníky nese problém do budoucna, přijde recese a co s nimi?

+3/0
29.6.2016 18:55
Foto

J94i42ř90í 16H83a27v11e22l48k23a 3899873250794

Nejsou experti. Naše firma najali auditorskou firmu která nám za padesát miliónů poradila jak dělat nábor na experty kteří by brali jen dvanáct tisíc hrubýho.

Za půl roku jsme sehnali dva. Jeden byl zloděj a druhý byl schyzofrenik. Ředitel si vyplatil stomilónové odměny za ten geniální nápad dopsal si to do CV a šel o dům dál. My jsme skrachovali.

Nechť.

+3/0
29.6.2016 18:38
Foto

I35m21r97i21c88h 13S15u26c61h93a97r45s10k25ý 8666943935451

čistá pravda R^

audity, akreditace a podobní darmožrouti vždy přivedou firmu na buben !!

+1/0
29.6.2016 18:51

M29i21l64a98n 37Z22i19c24h 6656466551215

pred casem jsem potkal 48 leteho spoluzaka ktereho jsem 30let nevidel,no a trochu v obavach si postezoval a pochlubil,ze na stara kolena jde delat do materskeho podniku do holanska kam casto jezdil serizovat stroje,a ze tam bude mit 5x vetsi plat a tak si rika ze si trochu nasetri pred penzi,kdyz deti jsou pomalu z domu,takze specialisti jsou zadani vsude,a tak jako nejlepsi hokejiste jdou hrat do nhl,tak je to podobne u soustruzniku ci kucharu

+3/0
29.6.2016 18:33

M15a88r91t35i38n 53K63o41l51a42c53e77k 6795969184480

to je právě ten problém. Firmy by chtěly, kdyby jim stát dodával nové lidi, nebo nějak zajistil aby neodcházeli do "nhl"

0/0
29.6.2016 18:36
Foto

J26i84ř54í 52H28a53v68e14l24k35a 3829843110744

Frimy hlavně chtějí pracovníky do 30 let s dvacetiletou praxí kteří mluví alespoň šesti jazyky znají alespoň 12 světových systémů a budou ochotni pracovat do dvacetipěti tisíc hrubého měsíčně. No nejsou lidi nedivte se.

+6/0
29.6.2016 18:40

M47a67r70t50i87n 19K52o74l86a23c41e62k 6935869664860

na to se dá říct jedinné. Colombova manželka. Všichni o ni mluví...

0/0
29.6.2016 18:44

M29a40r14t70i96n 79K91o12l91a61c30e87k 6205129704770

1. je zajímavé, jak si článek protiřečí. Říká, že firmy nusí odmítnout zakázky, protože nemají lidi a že se to zhorší, když británie vystoupí (klesnou zakázky)

2. V situaci kdy máme 380 000 nezaměstnaných a miliony ve společném trhu, se firmy dožadují filipinců a mnoha zaměstnanců na druhé polovině zeměkoule. Takže pořád je to o penězích. PŘIDEJTE a budou se hlásit i Italové, Španělé a Francouzi. ŽÁDNÉ PRACOVNÍ POVOLENÍ PRO NĚ NEPOTŘEBUJETE.

+6/0
29.6.2016 18:26

M39i75r94o85s17l39a18v 97M94e51d 3974416

Jedním z mnoha faktorů je podle mne i to, že jsme pořád tak trochu rozvojová země a lidská práce je u nás dost levná - pořád vychází laciněji zaměstnat hafo nádeníků (kteří to budou ručně rajblovat) než modernizovat výrobu a investovat do automatizace a robotizace. Dělám v továrně, kde je spousta strojů i třicet let starých, je tam velký poměr ruční (a to poměrně náročné) práce a to mnohdy v dost tristních podmínkách (hluk, prach, výpary). Firma hledá pracovníky, jenže mnoho lidí se do takové práce nehrne, jelikož nabízený výdělek není zrovna oslnivý...

+5/0
29.6.2016 17:39

K21a65r58e80l 46F37u16k52s80a 3404770660753

No tak ať se o zaměstnance perou... a přežijí ti s tou vyšší přidanou hodnotou... to jsme vždycky chtěli ne? :-)

+1/0
29.6.2016 17:37

M67a57r36t87i64n 63K83o51l62á32ř 1275914809785

já vidím totiž zásadní problém v tom, že lidi nic nenutí se zlepšovat, mít se líp. Spoustě lidí vyhovuje být doma na dávkách než aby zvedli zadek a šli dělat za plat který je o 5 tis vyšší než jsou jejich dávky.....takže z toho mi plyne, že se asi mají dobře a víc prostě nepotřebují....protože kdyby potřebovali, tak půjdou dělat....nehledě na to, že bych se doma asi zbláznil....ani ty telenovely v televizi už nejsou co bývaly:-)))

0/−1
29.6.2016 17:16

R88a31d15i74m 54P81o59l90á36š12e48k 9506823959289

Já vidím zásadní problém v lenosti a nechopnosti manažerů a majitelů firem.

Je pro ně příliš "namáhavé a pracné" ;-D;-D pracovat se zaměstnancem starším, než jsou oni sami, schopnějším, než jsou oni sami nebo obecně někým ze znevýhodněné skupibny evidované na ÚP.

Proto pro jistotu tyto lidi bojkotují, sby s nimi nemuseli pracovat a nestydí se současně řvát a lhát o nedostatku lidí.;-€;-€

+7/−1
29.6.2016 17:23

J96a98r97o37m19í49r 80M81a20y40e87r 1231882579438

Vy dneska jedete, samý vtipy ;-)

+1/−1
29.6.2016 17:27

M41i88r65o57s26l30a75v 64R32a83t26h75o31u34z49s23k80ý 7874330650322

Má pravdu předsedo 😃

+2/0
29.6.2016 18:23

V28l63a70d39i18m49í94r 44B66r67a69d42a 1923694583831

Já bych v tom neviděl žádnou vědu, lenost nebo neochotu se zlepšovat. U spousty lidí to je prostě logické rozhodnutí.

Ono vydělat si o 5000 víc než dávky nemusí být žádné terno. Pokud někdo bydlí v oblasti s vysokou nezaměstnaností, tak musí dojíždět, takže 8 hodinová směna může vzít i víc jak 12 hodin a třeba i 3000 z toho co má na víc projezdí. No a pokud ten člověk není blbý a levý, tak ty 2000 co by mu práce reálně na víc dala vydělá na fuškách a brigádách na černo.

0/0
29.6.2016 20:57

M34a79r96t30i44n 75K52o92l72a59c56e69k 6275169354640

a není špátné už to, že fušku na černo už považujeme za běžné řešení. Nic nemám proti sousedské (malé) výpomoci, nebo reálné fušce na bílo. Jenže to by pak dotyční museli vracet dávky, a to se nechce nikomu. V německu se běžně uřady dívají, jestli někdo nežije nad poměry, a od nich si nechává vysvětlit, jak přišli k penězům. Běžné lidi to nepostihne a nepoctivé zatlačí do kouta

+1/0
29.6.2016 21:04

A91l20e22s 35P94r28o18c80h79a29z65k25a 8550433383630

Tak to už stačí pouze zrušit výplatu podpory, sociálky, příspěvku na bydlení, příspěvku na děti, příspěvek na dojíždění a poslat flákače do práce. A to dříve než přide nějaká krize a zase bude miliónová armáda nezaměstnaných řemeslníků a inženýrů.

0/0
29.6.2016 17:01

M89i38l56o17s36l44a86v 52K20n77o65p 9574916343263

Slyšel jsem, ale nevím zda-li je to pravda, že z orlickoústecka se stěhují naši opálení spoluobčané. Jelikož Škoda Auto v Kvasinách stále shání zaměstnance, tamní Úřad práce posílá nezaměstnané pracovat a pokud nechtějí, bere jim dávky.

+1/0
29.6.2016 17:42

R59o42m15a50n 81L56i33p88s15k71ý 2259493249

Tak tomu bych věřil. Anebo ještě stojí frontu na posudkové komisi kvůli invalidnímu důchodu.

+2/0
29.6.2016 18:20
Foto

J20a37n 47V39a31l91a79l87í59k 6276389560326

jo jo jako všude zde chtějí aby lide pracovali za kapitalistických podmínek ale platy socialistické...

+4/0
29.6.2016 16:57

R69a24d27i62m 59P87o55l13á15š82e49k 9926553179659

A 25 leté ( vždy mladší než jejich manažeři) a přitom s třicelitetou praxí a třemi světovými jazyky.;-D;-D;-D

+2/0
29.6.2016 17:15

S48l50a45v20e93k 72H42e82i39d35u36k 3104544377983

Ja jsem si myslel, že máme tržni ekonomiku, to znamená že když něco chci tak si připlatím.Nemam zaměstnance. Připlatim.Ale panove manažeři .Žijí pořad v socialismu.

Standardem na západ od nás je se s podřízenými o zisk dělit.Ovšem k nám to ještě nedorazilo.

+7/−2
29.6.2016 16:54

M25i76l92o59š 86B19o71u52k22a36l 8933217143534

Připlácet za lenochy a feťáky může jen manažer s titulem BLB. Kdo pracovat chce, ten už dávno pracuje. Ostatní je nepoužitelný odpad.

+1/−5
29.6.2016 16:59

R96a46d74i84m 23P49o19l81á27š62e59k 9376413869369

Soudíš podle sebe?

+5/−1
29.6.2016 17:16

V32l87a10d74a 15S67i72m98o95n29i56k 3769973333835

To myslíte ty, kteří už vydělávají v Rakousku, Německu a Velké Británii?

+3/0
29.6.2016 17:58
Foto

J10i60ř37í 38H42a88v60e24l40k87a 3899423580404

Lenochy zaměstnává jen blb stejně jako jen blb vyhodí dobrého pracovníka jen proto aby mu nemusel přidat. sám pak zkrachuje protože lepšího nesežene. Ale to chce být nenažraný aa nechtít si hrát na otrokáře.

+5/0
29.6.2016 18:43

M10a59r76t84i26n 88K48o92l46á98ř 1855334469785

ono to tak jednoduché není - když něco chci, tak si to můžu připlatit, ale také nemusím, také se můžu vydat jinou cestou - přivezu si to ze zahraničí, vyrobím si to (v případě zaměstnanců vychovám), nahradím určitou část mechanizací, abych nepotřeboval tolik lidí.....kdybyste viděl do hospodaření mnoha firem tak byste zjistil , že na tom nejsou až tak dobře....takže říci že si to mám připlatit je zjednodušené...

+2/0
29.6.2016 17:01

V64í66t 71Ž21í57l43a 4610971988128

souhlas až na ten socialismus, je to přesně obráceně!

Manažeři žijí v představách kapitalismu, kde za branou stojí fronta chudáků ochotných dřít 16hodin za minimální mzdu... A přitom máme socialismus, kde sociální dávky jsou tak vysoké, že se pracovat vlastně ani nemusí.

0/0
29.6.2016 17:02

R53a46d71i72m 69P85o24l34á23š68e94k 9696783919819

To by mohl být vtip týdne.

2/3 nezaměstnaných mimo platby zdravotního nedostanou nic, protože s někým žijí, kdo pracuje a tak je může živit.

další přežívají za 2 - 3 tisíce měsíčně.

teprve potom jsou vyčůránci a podvododníci , ti, co žijí z dávek na mnoho nadělaných dětí a ti opálení řvoucí...

+3/0
29.6.2016 17:19

M43i44r16e24k 38T52u19r51e80č59e73k 4253782840252

"...ohrožuje nedostatek pracovních sil...musí odmítat zakázky..." Kdyz uz nechcete prijmat ani zamestnance nad 45 let, tak si nestezujte...

+7/−1
29.6.2016 16:32

R77a11d59i74m 40P78o27l74á33š59e83k 9616193769829

Když oni takhle víc vydělají;-D;-O. Když ty starší nepřijmou, místa nechají neobsazené a budou řvát.

Naše poslušná vláda, co jem v tom směru úplně mimo, nic si neověří, jen sklapne paty a hned naleje další milióny do školství a do dovozu Ukrajinců.;-€;-€

By firmám zadarmo pod nos přitáhla hotové odborníky, zatímco ti starší jsou zbytečně na pracáku a na dávkách, i když by mohli okamžitě začít pracovat.;-O

+4/−1
29.6.2016 16:36

J94a86r79o39m24í97r 55M82a69y59e44r 1941892239948

Už zase vy... nedělejte z firem nesvéprávné objekty, kdyby ti odborníci co jsou na pracáku měli ty znalosti o kterých básníte, tak se na ÚP ani nedostanou.

+3/−1
29.6.2016 17:01

M69a45r49t96i90n 92K19o14l60á13ř 1265694829645

já už na pana Poláška ani moc nereaguju....protože jestli se na těch pohovorech prezentuje stejně jako tady, tak se nedivím že tu práci nemá....

+1/−1
29.6.2016 17:09

R54a90d98i74m 96P64o85l45á49š69e27k 9326283899249

To by mě nejdřív museli na nějaké pohovory zvát, ale ti idioti zájemce o práci 50+ vesměs ignorují.

tak aspoň potírám a vyracím ty drzé lži, které se tady odvažují veřejně tvrdit a kterými lobbují u naší hloupé vlády, aby zbytečně na nové obodrníky házela do žumpy další miliony, když to není třeba.

Když stačí jen přestat bojkovat ty lidi 50+, které bojkotují.

+1/−1
29.6.2016 17:29

J95a83r37o61m37í89r 47M21a22y85e89r 1841822299368

Ale no tak, všichni Vám již mnohokrát řekli, že Váš profil na Linkedin je děsný a je potřeba ho přepracovat.

Je potřeba přestat fňukat, že Vás nikdo nemá rád,

Je potřeba na sobě začít pracovat, protože vaše poslední odborná pozice byla před 7 lety v Tatře a poté se z Vás stala sekretářka. Za 7 let se hodně věcí změní.

Je potřeba přestat být arogantní vůči zaměstnavatelům.

+1/−1
29.6.2016 17:32

J97a38r72o28m25í68r 45M29a91y57e18r 1341952789798

Tak ono to nebylo před 7 lety, ale 7 let v Tatře před 14 lety...

0/0
29.6.2016 17:42

M68a74r29t88i64n 28K87o17l54a74c16e78k 6865879174780

Vzhledem k tomu, že jsem již před časem četl nějaký linkedin od tohoto diskutéra, tak jste zřejmě usvědčen z nepravdy, protože má osoba vyvrací "všichni" Sice jej osobně neznám, ale nedoporučuju básnit v životopisech, pokud se nehlásíte na pozici romanopisce. Mohu potvrdit, že mnoho konstruktérů dnešní doby s 3D nesahá ani po kotníky praktikům a konstruktérům s výbornou představivostí té předešlé generace. Vím a znám, že mnoho personalistů jen předstírá skutečnou práci a námahu a rovnou plno životopisů zahazují, jen podle řezu písma na prvním řádku, či "nesprávnému" (dle jejich představ) formátování. Nicméně považuji za zkušenost mnohých známých, že humanitní obory nikdy neporozumí stručnému a jasnému slovníku techniků. Já osobně bych velmi váhal zaměstnant člověka co by měl v pozicích ryze českou firmu a psal si anglicky vyumělkovanou pozici, ještě nejlépe s titulem msc. či dipl. ing. a měl za sebou českou univerzitu z 90. let.

0/0
30.6.2016 17:30

R13a25d23i71m 88P58o10l73á54š59e63k 9446133299649

Oni manažeři firem ze sebe ty , řekněme hlupáky dělají sami.

+1/0
29.6.2016 17:32

R51a42d41i27m 24P65o92l64á17š19e30k 9276523189899

Stačí přinutit firmy, aby přestaly bojkotavat zájemce o práci z pracáku, třeba ty vyššího věku.

Až se lenost a neschopnost manažerů v tomto směru - nechuť spolupracovat s těmi lidmi, podaří překonat, bude lidí dost.

+4/−3
29.6.2016 16:28
Foto

V58l41a83s77t15a 18C82o16u90f19a73l 7547439149645

Měl jsem sekretářku, která měla 46 let, neuměla žádný cizí jazyk, neměla řidičák, ale byla to nejlepší sekretářka, kterou jsem kdy měl. Bylo mi 28, měl jsem 1100 zaměstnanců a přímí podřízení byli ve věku mých rodičů.

0/0
29.6.2016 16:35

T53o13m35á19š 64L46e54d70e91r 7239202609158

Vážený pane, vůbec nevíte, o čem mluvíte. ÚP už firmám dávno nikoho neposílají. Bez ohledu na věk. Chcete pracovat? Jakou máte kvalifikaci? Třeba vás zaměstnám.

+2/0
29.6.2016 17:37

P62e67t41r 56V64r64a11n31i59k 5344249561671

Napriklad tady asi nikdy nikoho nesezenou. To je proste vysmech. ;-)

http://www.jobdnes.cz/detail-pracovni-pozice/E8DFB44F/

+4/−3
29.6.2016 16:11

M35a50r17t50i20n 58K60o51l65á26ř 1915434539535

vy jste z Příbrami?

0/0
29.6.2016 16:12

P13e69t90r 64V93r56a76n53i32k 5774269891781

Nejsem, ani v CR neziji, ale po precteni clanku jsem trosku hledal a bych uveril.

0/0
29.6.2016 16:14

M12a43r92t77i20n 62K95o21l14á62ř 1515134609105

tak to laskavě nekomentujte, protože já z Příbrami jsem a za tyhle peníze tam lidi najdou, v Příbrami po zániku hornictví vznikla špatná situace v dělnických profesích, takže dělníci jsou za každou takovou práci rádi, protože v regionu moc firem není. Takže ti, kteří nechtějí dojíždět 60 km každý den tam a zase zpátky a vydělat si o 10 tis navíc, to rádi vezmou...

0/0
29.6.2016 16:17

P63e96t50r 48V23r20a21n96i60k 5684699291981

Ted mi prosim Vas reknete, jak se z toho da zit?

+1/0
29.6.2016 16:18







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.