Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu


Diskuse k článku

Růst českého vývozu se zastaví, chybějí dělníci i specialisté

Vývoz z Česka dosáhne letos v září rekordního vrcholu, postupně se však jeho růst zastaví. Exportéry totiž ohrožuje nedostatek pracovních sil, musí odmítat zakázky, říká místopředseda Asociace exportérů Otto Daněk.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

V61l19a10s85t86i53m88i89l 31K33o29c40u10r36e37k 4316383150984

Nedostatek odborníků je celosvětový problém, jediným řešením je být na špičce v HT a tlačit se usilovně s výrobou a vývojem do zahraničí, do míst, kde jsou výborné univerzity, Bez rozvinuté výroby v zahraničí a draftování jejich kvalifikované pracovní síly nemáme šanci, my totiž stojíme tak trochu na vedlejší koleji, u nás je to pravý opak.

0/0
30.6.2016 8:28

M97a92r63t18i48n 94K38o37l45a69c80e15k 6805309194880

řešení pro firmu by přece mělo být soustavné vzdělávání svých zaměstnanců, uzvyšování kalifikace. U firem je to právě naopak, tak proč se diví, již 25 let se tu vytváří teorie"vycucni, vyhoď, naber jiné.

+2/0
30.6.2016 15:44
Foto

I59m62r51i29c39h 14S29u32c17h25a41r29s90k62ý 8456593805441

Milé firmy socialismus skončil před 26 lety ;-)

pokud potřebujete zaměstnance tak si je holt musíte vychovat a zaplatit ? nechápu jak ještě dnes může někdo napsat, že by se měl o to postarat stát.:-/

Pokud dobře vzpomínám tak po revoluci všichni tvrdily (havel, dlouhý, klaus a pod.), že se lidi musí o sebe postarat sami a nemají spoléhat na stát. :-/?

+1/0
29.6.2016 18:56

M49a65r97t11i61n 90K58o25l53a29c50e27k 6475199894470

vysvětlení je jednoduché. Mocní vždy chtějí bezmocnost lidí na příčkách pod nimi a jistotu pro sebe. Stejně tak chtěli zaměstnavatelé udělat z lidí podrobené patolízaly, kteří budou pracovat za hrst rýže. Sami si přitom chtěli nechat výhody. Docela si umím představit bývalé vlády, které by jim šly na ruku a snažili udržet jejich status quo

+3/0
29.6.2016 19:03

J77a67n 85B84l69a93n72a 3406115324

Nabrat zahraniční dělníky nese problém do budoucna, přijde recese a co s nimi?

+3/0
29.6.2016 18:55
Foto

J63i18ř46í 82H34a30v34e46l80k53a 3899573110604

Nejsou experti. Naše firma najali auditorskou firmu která nám za padesát miliónů poradila jak dělat nábor na experty kteří by brali jen dvanáct tisíc hrubýho.

Za půl roku jsme sehnali dva. Jeden byl zloděj a druhý byl schyzofrenik. Ředitel si vyplatil stomilónové odměny za ten geniální nápad dopsal si to do CV a šel o dům dál. My jsme skrachovali.

Nechť.

+3/0
29.6.2016 18:38
Foto

I70m23r59i98c81h 88S77u32c38h52a83r77s73k94ý 8746553915671

čistá pravda R^

audity, akreditace a podobní darmožrouti vždy přivedou firmu na buben !!

+1/0
29.6.2016 18:51

M98i38l36a49n 78Z69i94c29h 6926106381465

pred casem jsem potkal 48 leteho spoluzaka ktereho jsem 30let nevidel,no a trochu v obavach si postezoval a pochlubil,ze na stara kolena jde delat do materskeho podniku do holanska kam casto jezdil serizovat stroje,a ze tam bude mit 5x vetsi plat a tak si rika ze si trochu nasetri pred penzi,kdyz deti jsou pomalu z domu,takze specialisti jsou zadani vsude,a tak jako nejlepsi hokejiste jdou hrat do nhl,tak je to podobne u soustruzniku ci kucharu

+3/0
29.6.2016 18:33

M56a30r66t35i24n 55K43o73l57a22c54e40k 6795929974560

to je právě ten problém. Firmy by chtěly, kdyby jim stát dodával nové lidi, nebo nějak zajistil aby neodcházeli do "nhl"

0/0
29.6.2016 18:36
Foto

J56i38ř71í 34H61a32v57e71l33k31a 3439883130624

Frimy hlavně chtějí pracovníky do 30 let s dvacetiletou praxí kteří mluví alespoň šesti jazyky znají alespoň 12 světových systémů a budou ochotni pracovat do dvacetipěti tisíc hrubého měsíčně. No nejsou lidi nedivte se.

+6/0
29.6.2016 18:40

M94a76r92t91i95n 63K20o47l80a28c21e27k 6205869834950

na to se dá říct jedinné. Colombova manželka. Všichni o ni mluví...

0/0
29.6.2016 18:44

M69a85r71t48i71n 64K37o13l83a34c71e94k 6125929214530

1. je zajímavé, jak si článek protiřečí. Říká, že firmy nusí odmítnout zakázky, protože nemají lidi a že se to zhorší, když británie vystoupí (klesnou zakázky)

2. V situaci kdy máme 380 000 nezaměstnaných a miliony ve společném trhu, se firmy dožadují filipinců a mnoha zaměstnanců na druhé polovině zeměkoule. Takže pořád je to o penězích. PŘIDEJTE a budou se hlásit i Italové, Španělé a Francouzi. ŽÁDNÉ PRACOVNÍ POVOLENÍ PRO NĚ NEPOTŘEBUJETE.

+6/0
29.6.2016 18:26

M69i94r27o77s46l86a96v 44M45e19d 3564536

Jedním z mnoha faktorů je podle mne i to, že jsme pořád tak trochu rozvojová země a lidská práce je u nás dost levná - pořád vychází laciněji zaměstnat hafo nádeníků (kteří to budou ručně rajblovat) než modernizovat výrobu a investovat do automatizace a robotizace. Dělám v továrně, kde je spousta strojů i třicet let starých, je tam velký poměr ruční (a to poměrně náročné) práce a to mnohdy v dost tristních podmínkách (hluk, prach, výpary). Firma hledá pracovníky, jenže mnoho lidí se do takové práce nehrne, jelikož nabízený výdělek není zrovna oslnivý...

+5/0
29.6.2016 17:39

K23a44r22e70l 86F37u60k57s27a 3634890390483

No tak ať se o zaměstnance perou... a přežijí ti s tou vyšší přidanou hodnotou... to jsme vždycky chtěli ne? :-)

+1/0
29.6.2016 17:37

M89a18r70t90i24n 45K87o16l66á56ř 1245684169585

já vidím totiž zásadní problém v tom, že lidi nic nenutí se zlepšovat, mít se líp. Spoustě lidí vyhovuje být doma na dávkách než aby zvedli zadek a šli dělat za plat který je o 5 tis vyšší než jsou jejich dávky.....takže z toho mi plyne, že se asi mají dobře a víc prostě nepotřebují....protože kdyby potřebovali, tak půjdou dělat....nehledě na to, že bych se doma asi zbláznil....ani ty telenovely v televizi už nejsou co bývaly:-)))

0/−1
29.6.2016 17:16

R81a88d36i13m 62P17o83l89á49š22e10k 9176733419639

Já vidím zásadní problém v lenosti a nechopnosti manažerů a majitelů firem.

Je pro ně příliš "namáhavé a pracné" ;-D;-D pracovat se zaměstnancem starším, než jsou oni sami, schopnějším, než jsou oni sami nebo obecně někým ze znevýhodněné skupibny evidované na ÚP.

Proto pro jistotu tyto lidi bojkotují, sby s nimi nemuseli pracovat a nestydí se současně řvát a lhát o nedostatku lidí.;-€;-€

+7/−1
29.6.2016 17:23

J36a16r14o86m38í56r 78M35a52y30e73r 1681472569868

Vy dneska jedete, samý vtipy ;-)

+1/−1
29.6.2016 17:27

M96i11r80o78s78l68a90v 60R36a32t64h10o67u58z89s17k70ý 7554520400502

Má pravdu předsedo 😃

+2/0
29.6.2016 18:23

V19l81a76d11i12m62í82r 81B88r47a46d42a 1623254983361

Já bych v tom neviděl žádnou vědu, lenost nebo neochotu se zlepšovat. U spousty lidí to je prostě logické rozhodnutí.

Ono vydělat si o 5000 víc než dávky nemusí být žádné terno. Pokud někdo bydlí v oblasti s vysokou nezaměstnaností, tak musí dojíždět, takže 8 hodinová směna může vzít i víc jak 12 hodin a třeba i 3000 z toho co má na víc projezdí. No a pokud ten člověk není blbý a levý, tak ty 2000 co by mu práce reálně na víc dala vydělá na fuškách a brigádách na černo.

0/0
29.6.2016 20:57

M94a61r93t44i54n 76K64o73l56a20c76e62k 6235129234940

a není špátné už to, že fušku na černo už považujeme za běžné řešení. Nic nemám proti sousedské (malé) výpomoci, nebo reálné fušce na bílo. Jenže to by pak dotyční museli vracet dávky, a to se nechce nikomu. V německu se běžně uřady dívají, jestli někdo nežije nad poměry, a od nich si nechává vysvětlit, jak přišli k penězům. Běžné lidi to nepostihne a nepoctivé zatlačí do kouta

+1/0
29.6.2016 21:04

A25l45e86s 29P13r76o76c16h17a77z47k83a 8280663153420

Tak to už stačí pouze zrušit výplatu podpory, sociálky, příspěvku na bydlení, příspěvku na děti, příspěvek na dojíždění a poslat flákače do práce. A to dříve než přide nějaká krize a zase bude miliónová armáda nezaměstnaných řemeslníků a inženýrů.

0/0
29.6.2016 17:01

M90i79l74o93s57l94a94v 42K26n13o54p 9914856303683

Slyšel jsem, ale nevím zda-li je to pravda, že z orlickoústecka se stěhují naši opálení spoluobčané. Jelikož Škoda Auto v Kvasinách stále shání zaměstnance, tamní Úřad práce posílá nezaměstnané pracovat a pokud nechtějí, bere jim dávky.

+1/0
29.6.2016 17:42

R85o34m50a27n 26L37i79p32s27k84ý 2879373769

Tak tomu bych věřil. Anebo ještě stojí frontu na posudkové komisi kvůli invalidnímu důchodu.

+2/0
29.6.2016 18:20

J39a80n 55V88a14l43a70l42í37k 6286469300496

jo jo jako všude zde chtějí aby lide pracovali za kapitalistických podmínek ale platy socialistické...

+4/0
29.6.2016 16:57

R54a12d10i32m 83P30o86l19á60š58e76k 9496883159219

A 25 leté ( vždy mladší než jejich manažeři) a přitom s třicelitetou praxí a třemi světovými jazyky.;-D;-D;-D

+2/0
29.6.2016 17:15

S56l56a18v69e67k 28H12e45i57d64u86k 3514594357583

Ja jsem si myslel, že máme tržni ekonomiku, to znamená že když něco chci tak si připlatím.Nemam zaměstnance. Připlatim.Ale panove manažeři .Žijí pořad v socialismu.

Standardem na západ od nás je se s podřízenými o zisk dělit.Ovšem k nám to ještě nedorazilo.

+7/−2
29.6.2016 16:54

M15i14l95o75š 82B76o32u94k10a67l 8503677773314

Připlácet za lenochy a feťáky může jen manažer s titulem BLB. Kdo pracovat chce, ten už dávno pracuje. Ostatní je nepoužitelný odpad.

+1/−5
29.6.2016 16:59

R77a49d25i38m 59P84o79l20á76š62e31k 9516663519669

Soudíš podle sebe?

+5/−1
29.6.2016 17:16

V96l77a37d82a 12S52i72m52o22n31i44k 3349613173115

To myslíte ty, kteří už vydělávají v Rakousku, Německu a Velké Británii?

+3/0
29.6.2016 17:58
Foto

J27i60ř33í 23H78a25v71e23l98k50a 3779943360434

Lenochy zaměstnává jen blb stejně jako jen blb vyhodí dobrého pracovníka jen proto aby mu nemusel přidat. sám pak zkrachuje protože lepšího nesežene. Ale to chce být nenažraný aa nechtít si hrát na otrokáře.

+5/0
29.6.2016 18:43

M54a40r19t79i37n 13K88o23l83á74ř 1785154959125

ono to tak jednoduché není - když něco chci, tak si to můžu připlatit, ale také nemusím, také se můžu vydat jinou cestou - přivezu si to ze zahraničí, vyrobím si to (v případě zaměstnanců vychovám), nahradím určitou část mechanizací, abych nepotřeboval tolik lidí.....kdybyste viděl do hospodaření mnoha firem tak byste zjistil , že na tom nejsou až tak dobře....takže říci že si to mám připlatit je zjednodušené...

+2/0
29.6.2016 17:01

V16í25t 60Ž28í12l74a 4450701288538

souhlas až na ten socialismus, je to přesně obráceně!

Manažeři žijí v představách kapitalismu, kde za branou stojí fronta chudáků ochotných dřít 16hodin za minimální mzdu... A přitom máme socialismus, kde sociální dávky jsou tak vysoké, že se pracovat vlastně ani nemusí.

0/0
29.6.2016 17:02

R72a51d34i64m 37P42o34l57á45š19e67k 9906343539339

To by mohl být vtip týdne.

2/3 nezaměstnaných mimo platby zdravotního nedostanou nic, protože s někým žijí, kdo pracuje a tak je může živit.

další přežívají za 2 - 3 tisíce měsíčně.

teprve potom jsou vyčůránci a podvododníci , ti, co žijí z dávek na mnoho nadělaných dětí a ti opálení řvoucí...

+3/0
29.6.2016 17:19

M14i22r14e75k 57T43u72r28e69č17e83k 4883592910612

"...ohrožuje nedostatek pracovních sil...musí odmítat zakázky..." Kdyz uz nechcete prijmat ani zamestnance nad 45 let, tak si nestezujte...

+7/−1
29.6.2016 16:32

R97a83d22i64m 17P84o77l34á84š51e50k 9306693869439

Když oni takhle víc vydělají;-D;-O. Když ty starší nepřijmou, místa nechají neobsazené a budou řvát.

Naše poslušná vláda, co jem v tom směru úplně mimo, nic si neověří, jen sklapne paty a hned naleje další milióny do školství a do dovozu Ukrajinců.;-€;-€

By firmám zadarmo pod nos přitáhla hotové odborníky, zatímco ti starší jsou zbytečně na pracáku a na dávkách, i když by mohli okamžitě začít pracovat.;-O

+4/−1
29.6.2016 16:36

J25a89r17o93m97í62r 41M93a69y19e98r 1331642579528

Už zase vy... nedělejte z firem nesvéprávné objekty, kdyby ti odborníci co jsou na pracáku měli ty znalosti o kterých básníte, tak se na ÚP ani nedostanou.

+3/−1
29.6.2016 17:01

M52a74r65t83i21n 83K77o68l45á48ř 1355864289335

já už na pana Poláška ani moc nereaguju....protože jestli se na těch pohovorech prezentuje stejně jako tady, tak se nedivím že tu práci nemá....

+1/−1
29.6.2016 17:09

R17a23d13i41m 35P90o93l81á64š92e97k 9666883529549

To by mě nejdřív museli na nějaké pohovory zvát, ale ti idioti zájemce o práci 50+ vesměs ignorují.

tak aspoň potírám a vyracím ty drzé lži, které se tady odvažují veřejně tvrdit a kterými lobbují u naší hloupé vlády, aby zbytečně na nové obodrníky házela do žumpy další miliony, když to není třeba.

Když stačí jen přestat bojkovat ty lidi 50+, které bojkotují.

+1/−1
29.6.2016 17:29

J18a61r22o76m42í98r 75M64a84y74e59r 1461302709558

Ale no tak, všichni Vám již mnohokrát řekli, že Váš profil na Linkedin je děsný a je potřeba ho přepracovat.

Je potřeba přestat fňukat, že Vás nikdo nemá rád,

Je potřeba na sobě začít pracovat, protože vaše poslední odborná pozice byla před 7 lety v Tatře a poté se z Vás stala sekretářka. Za 7 let se hodně věcí změní.

Je potřeba přestat být arogantní vůči zaměstnavatelům.

+1/−1
29.6.2016 17:32

J71a74r22o70m61í95r 94M90a38y65e58r 1701192719848

Tak ono to nebylo před 7 lety, ale 7 let v Tatře před 14 lety...

0/0
29.6.2016 17:42

M54a93r35t23i37n 85K22o19l84a34c41e57k 6285659754540

Vzhledem k tomu, že jsem již před časem četl nějaký linkedin od tohoto diskutéra, tak jste zřejmě usvědčen z nepravdy, protože má osoba vyvrací "všichni" Sice jej osobně neznám, ale nedoporučuju básnit v životopisech, pokud se nehlásíte na pozici romanopisce. Mohu potvrdit, že mnoho konstruktérů dnešní doby s 3D nesahá ani po kotníky praktikům a konstruktérům s výbornou představivostí té předešlé generace. Vím a znám, že mnoho personalistů jen předstírá skutečnou práci a námahu a rovnou plno životopisů zahazují, jen podle řezu písma na prvním řádku, či "nesprávnému" (dle jejich představ) formátování. Nicméně považuji za zkušenost mnohých známých, že humanitní obory nikdy neporozumí stručnému a jasnému slovníku techniků. Já osobně bych velmi váhal zaměstnant člověka co by měl v pozicích ryze českou firmu a psal si anglicky vyumělkovanou pozici, ještě nejlépe s titulem msc. či dipl. ing. a měl za sebou českou univerzitu z 90. let.

0/0
30.6.2016 17:30

R72a20d19i30m 32P53o28l89á58š22e69k 9836213839389

Oni manažeři firem ze sebe ty , řekněme hlupáky dělají sami.

+1/0
29.6.2016 17:32

R65a92d98i30m 64P20o16l42á68š59e64k 9366453299489

Stačí přinutit firmy, aby přestaly bojkotavat zájemce o práci z pracáku, třeba ty vyššího věku.

Až se lenost a neschopnost manažerů v tomto směru - nechuť spolupracovat s těmi lidmi, podaří překonat, bude lidí dost.

+4/−3
29.6.2016 16:28
Foto

V76l35a62s20t84a 59C10o50u62f10a75l 7447649259255

Měl jsem sekretářku, která měla 46 let, neuměla žádný cizí jazyk, neměla řidičák, ale byla to nejlepší sekretářka, kterou jsem kdy měl. Bylo mi 28, měl jsem 1100 zaměstnanců a přímí podřízení byli ve věku mých rodičů.

0/0
29.6.2016 16:35

T38o97m11á94š 74L64e28d44e21r 7449652769498

Vážený pane, vůbec nevíte, o čem mluvíte. ÚP už firmám dávno nikoho neposílají. Bez ohledu na věk. Chcete pracovat? Jakou máte kvalifikaci? Třeba vás zaměstnám.

+2/0
29.6.2016 17:37

P70e66t26r 81V69r19a44n44i30k 5114979781651

Napriklad tady asi nikdy nikoho nesezenou. To je proste vysmech. ;-)

http://www.jobdnes.cz/detail-pracovni-pozice/E8DFB44F/

+4/−3
29.6.2016 16:11

M51a46r30t88i74n 51K27o53l30á66ř 1355504549825

vy jste z Příbrami?

0/0
29.6.2016 16:12

P58e89t50r 75V28r81a59n79i94k 5834929741541

Nejsem, ani v CR neziji, ale po precteni clanku jsem trosku hledal a bych uveril.

0/0
29.6.2016 16:14

M79a79r17t96i13n 26K19o23l80á24ř 1325684249585

tak to laskavě nekomentujte, protože já z Příbrami jsem a za tyhle peníze tam lidi najdou, v Příbrami po zániku hornictví vznikla špatná situace v dělnických profesích, takže dělníci jsou za každou takovou práci rádi, protože v regionu moc firem není. Takže ti, kteří nechtějí dojíždět 60 km každý den tam a zase zpátky a vydělat si o 10 tis navíc, to rádi vezmou...

0/0
29.6.2016 16:17

P95e50t10r 90V41r25a36n85i54k 5794349781951

Ted mi prosim Vas reknete, jak se z toho da zit?

+1/0
29.6.2016 16:18







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.