- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
Nádhera. 200 miliard ročně na nemakačenka. Ještě ty kecy tady, že za 15 tisíc by přece nedělali... No jasně, když můžou pomocí sociálního systému vysávat ty, co se za těch 15 rozhodli makat a platit odvody..
muzete nejak rozvest tech 200 miliard na nemakacenka?
jako vše, i s trhem práce se postupně přibližujeme západní evropě. už se přetahují i nižší pozice a sousední stejně zaměřené firmy si konkurují už i v získávání dobrých zaměstnanců. snad to bude co nejdéle pokračovat a pořádně to zvedne zdejší mzdy.....
nebylo by lépe dát těm lidem mimo EU práci v jejich zemi?
Lenoši do práce nepůjdou a jiní už nejsou... zákony znemožňují jednoduše zaměstnávat lidi mimo EU... prostě Česko... kouká se, monitoruje se, komentuje... ale ouřada spí...
Nic vám nebrání založit firmu mimo EU a vykořisťovat lidi za tamní mzdy. Můžete jít třeba do Bangladéše.
no a pro zajímavost jak to tedy vypadá v ČR ve srovnání se sousedy ve skutečnosti:
"[tec00001] - Gross domestic product at market prices - At current prices
Short Description:GDP (gross domestic product) is an indicator for a nation ́s economic situation. It reflects the total value of all goods and services produced less the value of goods and services used for intermediate consumption in their production."
Czech Republic 2008 - 160,961.5 // 2015 - 163,947.5, tj.za 7 let růst o 1,855%
Germany 2008 - 2,561,740.0 // 2015 - 3,025,900.0 , tj. +18,12%
Slovakia 2008 - 65,839.8 // 2015 - 78,070.8, tj + 18,58%
Takže proto NĚMECKO NIKDY NEDOŽENEME A SLOVENSKO NÁS PŘEDBÍHÁ
No ono v tom dost hraje roli manipulace ČNB...
Mit firmu, tak bych rozhodne nesel do CR. Lidi tady absolutne nejsou..akorat par blaznu si mysli, ze kdyz pridam na platech, tak ze se asi spadnou z nebe
Ale jděte... viz odkaz níže, porovnejte si zaměstnanost dnes a před 8 a 10 roky.
Ta volná místa jsou často opravdu "skvělá". Finanční poradci, pojišťováci a různí prodejci iluzí. Manuálky za minimálku. Nebo odborníci s jazykovými znalostmi za pár korun. Ani se nedivím, že jsou stále volná.
Údaj o nezaměstnanosti je zcela nesmyslné číslo, důležitější je zaměstnanost a míra ekonomické aktivity:
Po devalvaci a při čtvrtinových mzdách a při násobném poměru HDP na obyvatele/náklady práce v ČR versus Německo by to asi chtělo lidem nabídnout daleko vyšší platy.
Pak by výrazně vzrostla i zaměstnanost, a neklesal by jen zpolitizovaný ukazatel nezaměstnanosti.
A kde na to ty firmy vezmou? Me fascinuje, jak si kazdy mysli, ze ceske firmy nevi co s prachama a nepridavaji jen proto, ze se jim nechce.
...nejvice mist..hmmm, ale za 15 brutto :-) to si strcte za klobouk
Personální by měla sedět na vrátnici, páč jináč se do firmy nikdo nedostane