A co takhle doktorům ubrat a rozdat to lopatám? Kde je soudružka Marxová?

Když ředitel pojišťovny má výtah z mramoru a předražené lékařské přístroje v nemocnicích jen leží, tak se nedivme v jakém situaci zdravotnictví je.

Řádně hospodařit všude je na místě.

Článek je ale špatný, autor asi není na správném místě.

Takže prý starším lékařům stačí méně a zbytku co nestačí 10+ tak odejde. Staří do 10 let odejdou, mladí co měli více na začátku nabudou zkušenosti a taky hurá pryč (hned po škole jich za hranice moc neodejde). Deficit výše platu by se měl smazávat průběžně, i kdyby to mělo být 10 % ročně. Evektivita hospodaření nemocnic by se neměla dávat do jednoho pytle s platy pracovníků ve zdravotnictví. Logicky nebude fungovat scénář, kdy se nemocnici řekne "nic vám nedáme, zefektivněte hospodaření a přidejte personálu."

Parazit...stačila by jedna pojišťovna nebo dokonce jenom odbor ministerstva zdravotnictví pro zdravotní daň

lidé by musely!

Ano, a dodám – taky nepřidávejme zaměstnancům a zvláště šéfům pojišťoven

Peněz je dost, jen je přesunout z předražených přístrojů k efektnímu hospodaření. Hejtmanská mafie je stále skvělé "zaměstnání". Budou volby, zkusme to změnit...

Snizte mzdove odvody a zustane vsem v kapse více. Ruku v ruce s tim bych se podíval na všelijake soc.dávky. Marksova Tominova dokonce planuje zavest dalsi.

Snížit odvody nepomůže

http://www.realizace.info/index/clanky/80/Nemocnice/kolik-skutecne-berou-lekari

Bohužel to o realitě také moc nevypovídá, jednodušší by bylo udávat hodinovou mzdu (dokud jsem pracoval v nemocnici před 10ti lety, měl jsem hodinovou mzdu kolem 100/hod a vydělal si kolem 30.000/měsíc, ale tarif byl kolem 16.000 - tedy za cca 300 hodin - 120 přesčasů)