Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu


Zobrazit příspěvky: Doporučované Všechny podle vláken Všechny podle času

K87a23r21e53l 86N75o60v55o98t21n70y 2871875289930

Njn, kdyz tenhle stat dela vsechno proto, aby cloveka pripravil malem o posledni korunu jeste pred vyplatou, a CSSD zacina vyhrozovat jeste vyssi danovou progresi, tak je jasne, ze kdo muze, tak bude radsi delat na zivnostak. Precijen, kdyz zamestnavatale stoji dany pracovnik treba 100000, tak uz je dost rozdil, jestli z toho zustane pracovnikovi na cistem prijmu sotva 40000 (zbytek spolknou dane, odvody zamstnance na socialni a zdravotni pojisteni, plus tzv. "odvody zamestnavatele" na socialni a zdravotni), a nebo nejakych 70000 (protoze 60% dane z prijmu se vraci, protoze se uplatni 60% pausal, ale nejsou zde ty "utajene" odvody zamestnavatele) (cisla odhaduju, ale takhle nejak to bude, plus minus... at me klidne nekdo opravi s presnym vypoctem).

+46/0
doporučit
22.5.2017 6:02

R27o27m35a52n 77C70e79r24n74y 5873827900911

koukám, že za tím každý vidí jen daně a pokus je zkrátit ... jenže ono je to skutečně i o tom, být svým pánem, když chci pracovat, makám, když nechci, relaxuji a nemusím to nikomu zdůvodňovat ...

+32/0
doporučit
22.5.2017 7:00

P78a63v63e80l 60B36í23n21a 1303205122483

V článku tak vyzdvihované daně, ty jsou opravdu až na posledním místě. Hlavní je být si vlastním šéfem, skutečně stanovovat lhůty, cenu a nebýt odkázaný na to, co zase vyvedou obchoďáci, nebo jako blbost o vedení kolektivu si vedoucí přečte. Jen připomenu:

1) Prodáte své služby do jiné členské země EU - minimálně vás čeká povinnost přihlásit se jako osoba registrovaná k dani, nebo rovnou registrace k DPH. Z toho vyplývá - Přiznání k DPH, Souhrnné hlášení a Babišovo 'snížení byrokracie' - Kontrolní Hlášení. V případě, že prodáváte své výtvory i EU konc. uživatelům, tak ještě registrace k MOSS a přes něj pak odvádění DPH do jiných členských státu v €. Pozor na 30000,- pokuty. (Nepříjemné je, že pro místní koncáky jste pak o 21% dražší a to jste zdaleka nemuseli vydělat milion - za 12 po sobě jdoucích měsíců! nikoliv v jednom roce...)

2) Protože proti daňovým únikům se bojuje tvrdě a je třeba postihovat i dohledatelné el. platby (např. PayPal), čeká Vás od příštího roku i EET (opravdu jsme zvědaví jestli do té doby Andrejův úřad vydá patřičnou metodiku).

3) Registraci u ÚOOÚ už máte? Pokud jste si k účetní ještě nesehnali právníka, je nejvyšší čas - kromě skvělé 'cookie hlášky' nás příští rok čeká GDPR - to bude teprve zábava. Tady mohou jít pokuty do miliónů. Úředníkům EU záleží na ochraně našich osobních údajů.

4) Asi už máte datvou schránku, takže se opovažte něco podat papírově - automaticky pokuta 2000,-

5) Koupili jste si pro podnikání auto? Registrace k silniční dani a protože auto má pravděpodobně i rádio, které jste díky USB portu nikdy nepoužili, čekají Vás platby za 'rozhlas'.

6) Organizovat si čas se všemi lákadly kolem může být pěkný masakr.

7) Výčet bych pro zatím uzavřel tradičním - na čas strávený dovolenou si musíte vydělat vědomě sami, prvních 14 dní na neschopence vám nikdo nic nedá a počítejte také s tím, že narazíte na čestné odběratele, pro které splatnost na faktuře znamená, že si teprve můžete zavolat, kde jsou vaše peníze.

Svoboda za to stojí!

+24/0
doporučit
22.5.2017 9:00

F68i87l11i14p 50V76r24a73c70o39v54s38k72ý 8570597271420

Proč ne, sám takhle na živnosťák startuju ač v jiném oboru za pár neděl... a ne kvůli daním či čemukoli, prostě řídit si svůj život sám a nemuset přemejšlet kdy se mnou zas někdo vyběhne... k nezaplacení.

+23/0
doporučit
22.5.2017 7:04

M95i77c98h91a68e62l 30K57a16d17e37r90a79v15e96k 8251504388114

Ideální,nedokazu si představit platit odvody za 5 lidi když chteji 70 -80 čistého měsíčně.

+23/−1
doporučit
22.5.2017 6:10

J90o22s70e47f 16Š76o28l17t34e19s 8514868770633

Jenom hlupák by tomuhle státu platil na důchody, když ví, že sám žádný nedostane.

+16/0
doporučit
22.5.2017 6:49

F93i86l23i33p 49K76o28h48o83u91t 7690163457780

Já to mám taky tak. Ono když chcete 40 čistého jako zaměstnanec, tak to stojí firmu 80. A kdo by chtěl půlku své práce odvést statu? Ten poměr je naprosto šílený.

+16/0
doporučit
22.5.2017 6:00

P58e48t41r 56D17v30o25r51a83k 9178610849913

Je to samozřejmě primárně o tom zkrátit co nejvíce odvody, i ten externista na bodyshop totiž většinou sedí v kanceláři 8 hodin denně a jeho svoboda není zas o tolik větší než u zaměstnance. Babis velmi dobře ví kudy utíkají prachy proto snížení toho paušálu. Obecně to vychází zejména od těch ajtaku a firem které je v roli pasaka preprodavaji (Profinit, Trask, Acamar atd.) Nutno dodat ze cílovi spotřebitele IT síly tedy banky, telekomunikačních firmy atd. zas tak nadšeni nejsou, ale nic jiného jim nezbývá, jak se říká lepší něco než nic. S nedostatkem internistu jim ale bohužel mizí technicky vzdělání lidé na ktere se dá dlouhodobě spolehnout a kteří by se v budoucnu mohli posunout na manažerské pozice a dělat technickou osvětu tam, což je nesmírně důležité a dodává to na konkurenceschopnosti. Měl jsem možnost mluvit s několika HR a už se ani nedá tvrdit ze napr. Java vývojářů ochotných dělat na HPP je málo, oni proste zmizeli.

+15/0
doporučit
22.5.2017 7:22

L43u23k33á96š 64M49a23r26e21d19a 6121264887348

Podle me jste zapomneli na ten nejzasadnejsi duvod, proc je kratky kontrakt vyhodnejsi nez dlouhodobjesi uvazek. Kdyz si vezmu praci na rok tak si reknu trebas 50litru mesicne. Po roce pujdu jinam a reknu si 60 litru. A ten cenovej vrchol se kazdym rokem zveda, pac je IT stale nedostatek a firem stale vice a vice... Kdyz pujdu nekam jako zamestnanec a skejsnu tam delsi dobu tak tam pujdu za 50k po roce za mnou tezko dojde sefik a rekne mi tumas 10 k navic. Budu muset skemrat a ceho se dockam? Litru navic? Takhle tam budu delat za defakto stejny prachy x let, zatimco kazdy novacek co prijde po me bude mit vic aktualnejis plat ke zvedajicimu se prumeru.

+14/0
doporučit
22.5.2017 9:01

T71o73m86á54š 46K70u81c37h74a69ř 3207401708421

Výhody/jistoty zaměstnaneckého poměru? A které to jsou? 1. Že vás mohou vyhodit až po dvou měsících? Ale stejně tak jako otrok nesmíte prásknout dveřma a odejít dřív a nastoupit jinde. Musíte tam tu dva měsíce makat. To je mnohem snažší být na volné noze a vytvořit si během cca roku finanční polštář. 2. "Výhoda" 14 dní neplacené nemoci? 3. "Výhoda" dovolené povinně v termínu, který se nehodí vám, ale zaměstnavateli? 4. Absolutní nesvoboda, každý den ráno musíte být "na značkách", když nejste, tak máte padáka, často jste po něčím neustálým dohledem. 5. "Výhoda", že si neoddaníte ani auto a cestování do práce?

Jako zeměstnanec máte jedinou jistotu, jednak že se stáváte otrokem (i když si to nechcete přiznat), druhak že vás stát za každou korunu nad průměr řádně oškube na daních a vy s tím nemůžete nic dělat.

+13/0
doporučit
22.5.2017 8:39

V78í44t 39K25u86r90k36a 3148696686

Jen o tom pište, přečte si to Marxová-Leninová vymyslí 10 nových paragrafů do zákoníku práce, a všichni ajťáci dostanou píchačky. Tyhle typy nic jiného než buzerovat ostatní neumí.

+9/0
doporučit
22.5.2017 9:26

J71i50ř94í 65H42o37r31á54k 6894414893796

Ještě mi zde ale chybí jeden podstatný údaj: Autor Aleš Černý zůstal dlužný vysvětlení, odkud se bere ono několikrát připomínané "nižší zdanění". - Já osobně to vím, taky jsem OSVČ, ale spoustě lidí to sugeruje značně zavádějící informace. A odboroví předáci typu Středula a paraziti typu Mládka se tím potom (neoprávněně) ohánějí, a spousty lidí jim to ochotně baští.

+12/−2
doporučit
22.5.2017 8:27

Ř19e30h16o48ř 30V61l84a57s37á54k 2194514831426

Uvažuji o tom. Ani ne tak kvůli penězům, jel jsem vždycky spíš na pohodu (méně práce, kratší pracovní doba) než na peníze a tak ani jako ajťák nemám ty odvody zase tak šílené.

Ale ty šílenosti ohledně regulace práce z domova, které prosazují odboráři a socani v čele s Marxovou, to by mohl být problém. Pokud se zaměstnancům fakticky znemožní pracovat z domova, tak fakt nechci být zaměstnancem.

+6/0
doporučit
22.5.2017 7:02

J74a72k10u12b 43S44t68a26š85e73k 4297859713424

Mně tedy připadá jistější jet na ŽL s tím, že mám 5 stálých kliošů a do toho pár občasných. Když 1 - 2 vypadnou, tak to není žádná katastrofa, příjmy propadnou třeba o 10-20%... a za chvíli se nahradí. Na rozdíl od stálého pracovního poměru: výpověď, 2 měsíce čas a pak nazdar bazar, propad příjmů o 100%.

+5/0
doporučit
22.5.2017 11:12
Foto

L42u88k84á80š 10N87o64v29o94t79n51ý 6156527848208

Jasne... Flexibilita... Zlaty oci... V prvni rade jde o odvod sp/zp. O vyuzivani pausalu ani nemluve.

Jako zamestnanec si mohu pripadat celkem opravnene dost znevyhodnovan oproti zivnostnikum na druhou stranu pokud tady ta moznost je, tak by byli sami proti sobe kdyby ji nevyuzivali.

+9/−5
doporučit
22.5.2017 7:03

J44a95r85o23s57l94a55v 81D88r39o56z44d 6503149300737

Nepotrebuji ctihodny stat, aby nade mnou bdel a staral se o me jako o kravicku v kotci, abych mel dobrou dojivost. Kdyz chci makat, makam treba sestnact hodin denne. A kdyz mam vydelano, zmizim na mesic v Italii a polibte mi sos.

Dokud umim neco, co lidi potrebuji, hlady neumru. Aby mi nekdo kecal do toho, ze mam delat 8 hodin denne a ani vic ani min, a ze mi nekdo ma narizovat dovolenou? Nedik!

+4/0
doporučit
22.5.2017 9:23

M11a74r23e25k 93K64a34l70i82n53a 3209534155318

Pracovat přes IČO je jednoznačně výhodnější a v IT je to opravdu dnes už standard. Švarc se dá ohlídat... Nefakturovat stále stejnou částku, ve stejný den a pokud je to možné, tak např. dvěma různým entitám (není ale podmínkou)... Většinou se dohodnete, že máte i placenou dovolenou, fakturujete prostě i ta 4-5 týdnů, kdy tam prostě nejste... Ten rozdíl v netto je cca 19K na každých vyfakturovaných 100K... A to při nejčastějším 60% paušálu... Doufám, že po volbách bude u moci pravice, které chce zrušit omezení těchto paušálů. Současní bolševici chtějí z 2 mio. ročně stáhnout paušál na 1 mio. ročně... Takže profesionálové s vysokou přidanou hodnotou by najednou museli začít platit mnohem vyšší daně, což. mj. povede k dalšímu odlovu odborníků do zahraničí... Zde jsou sice nižší platy, ale i náklady a přes IČO i daně, což mnohé drží tady...

+13/−11
doporučit
22.5.2017 7:02

P90e38t26r 40K74o38l33o10u57š83e46k 6429138903704

https://zdrojeafakta.bitbucket.io/eet.html

Výběr daní od živnostníků poklesl od roku 2005 do roku 2014 o 95%

Pokles z 26 miliard na 1.1 miliardu.

https://www.finance.cz/dane-a-mzda/dane-v-cr-a-v-eu/dane-v-cr/inkaso-dani/

O tom se taktně mlčí.

+8/−5
doporučit
22.5.2017 7:24

J41a29k77u90b 59Š77a14f76a70n94d49a 7405607521741

Zároveň Jan říká, že rychlé střídání práce je lepší i pro kariéru. „Nikoho moc nezajímá, že jste pár let seděl někde v kanceláři. Výčet konkrétních projektů v životopise vypadá lépe,” dodává.

Zdroj: http://ekonomika.idnes.cz/fenomeny-kontraktoveho-zamestnavani-a-body-shoppingu-p1i-/ekonomika.aspx?c=A170521_142435_ekonomika_rny

No já nevím. Aby u nás programátor něco smysluplného udělal, trvá to několik měsíců zaučování. A po celou dobu se mu musí někdo věnovat. Pokud vidíme, že střídá zaměstnání třeba po roce, je pro nás nezajímavý. Nepřinese firmě tolik, kolik do něj vložila.

+3/−1
doporučit
22.5.2017 8:12

B50e45n 38P83a17v64k15a 1347723547441

Jistota? Co? Jako daně a smrt? Nebo co tím titulkář chtěl říci?;-D

+2/0
doporučit
22.5.2017 11:49

P76e74t65r 40K57m32í30n79e21k 5227894741233

Tak schválně kdy soudruh třetinová sádra zahájí tažení proti IT odborníkům.

+2/0
doporučit
22.5.2017 6:58

F70r23a33n48t69i79s88e91k 48K14o18f95r96o74n 8160629762231

Každý platí daní jen tolik, kolik musí. To je logický.

Je ale nefér, že existují různá zdanění na stejný druh práce a zcela dramaticky se liší jen podle právní formy jejího odvedení. To úplně postrádá zdravý rozum.

% daně by měli platit všichni stejné a nemuseli bychom tady toto vůbec řešit.

Sociální pojištění má taky povahu daně a je navíc strašně vysoké.

+2/−1
doporučit
22.5.2017 9:46

P53e28t15r 42Č37e12r15m63á91k 9188405729630

Článek trochu o ničem, v těchto oborech je to normální, lidé preferují flexibilitu která jim ve výsledku zajistí větší jistotu než být zaměstnanec. V obou případech když přestane být ze strany firmy zájem tak končí, tam žádná smlouva jistotu neznamená, ale zatímco ten na vlastní noze pracuje zároveň na x projektech najednou a uvolněné místo tedy jen zaplní jiným, zaměstnanec nemá nic a musí hledat a začít od znova. Nic překvapujícího.

+1/0
doporučit
22.5.2017 16:11

R38a54d62e69k 46H51o80d84a13ň 9736557831353

Problém je především ve výši zdanění. Jestliže ceny nemovitostí ve městech letí raketově vzhůru, a mzdy tomu neodpovídají, lidé logicky hledají cesty jak z toho ven. A protože v IT ty mzdy jsou sice "vysoké", ale ve většině firem s časem rostou mizerně, k lepší mzdě se chodí ke konkurenci.

No a postupem času člověk dojde k tomu, že než aby jeden programátor musel uživit jednoho (často i více) manažerů kteří práci často víc komplikují než zjednodušují, je lepší dělat na sebe. Tím že práce často trvají několik měsíců, smrdí to sice švarcem, ale to je bohužel spíš problém legislativy - to že děláte pro jednoho klienta na projektu půl roku nebo rok opravdu neznamená, že jste zaměstnanec.

A ano, odvody jsou samozřejmě výhoda: je lepší mít vyděláno na další byt kter6 můžete buď pronajímat nebo prodat či bydlet v domě místo bytu, než mít teoreticky možnost vyššího důchodu.

+1/0
doporučit
22.5.2017 9:41

R60o31m60a34n 55P72o57l45á75č30e94k 5656799955

Jenom se už domluvte :-D.

Jednou stát je zlý na zivnostniky. A teď to je vlastně bomba dělat na IČO.

+1/0
doporučit
22.5.2017 7:30







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.