Ilustrační foto

Ilustrační foto | foto: AP

Zaměstnanci dostanou vyšší odškodnění za pracovní úraz, po 14 letech

  • 4
Bolestné a odškodnění za zhoršení uplatnění po pracovním úrazu či kvůli nemoci z povolání se od října zvýší. Vyplývá to z nařízení, které v pondělí schválila vláda. Hodnota bodů, jimiž se jednotlivá poškození zdraví ze zaměstnání hodnotí, se zvýší ze 120 na 250 korun.

„Čtrnáct let se hodnota bodu nevalorizovala. Je to důležité pro všechny zaměstnance, kteří utrpí zdravotní úraz,“ řekl po jednání vlády premiér a předseda ČSSD Bohuslav Sobotka. Jeden bod v současnosti znamená odškodné ve výši 120 korun. Podle ministerstva zdravotnictví je tato hodnota neúměrně nízká a neodpovídá reálným životním nákladům.

Zatímco před 14 lety byla průměrná mzda 14 600 korun, nyní je přes 25 tisíc korun. Bolestné a odškodné za zhoršené uplatnění platí zaměstnavatel.

V roce 2010 se řešilo zhruba 54 800 případů pracovních úrazů a nemocí z povolání. Na bolestném se vyplatilo 237,1 milionu korun, na náhradě za ztížené uplatnění pak 264,4 milionu. Loni bylo případů kolem 54 900, bolestné dosáhlo 233,8 milionu a ostatní náhrady 268,8 milionu korun.

Pokud nemoc či úraz způsobily víc poškození, hodnotí se každé zvlášť. Body se pak sčítají. Počet se může snížit, pokud člověk před úrazem či chorobou z povolání už menší uplatnění měl. Podle závažnosti to může být o deset až třicet procent. Počet bodů za bolest a ztrátu uplatnění stanoví v posudku lékař.

Podle schváleného návrhu odpovídá bolestné za ztrátu předního zubu či za lehký otřes mozku 20 bodům a 5 tisícům korunám, u poranění zrakového nervu 150 bodům a 37 500 korunám, u zlomeniny klíční kosti 30 až 80 bodům a 7 500 až 20 tisícům korunám, u ztráty ruky 275 bodům a 68 250 Kč.

Bolest u nemoci z povolání dýchacích cest kvůli azbestu se bude hodnotit sto a více body. Za zhoršení uplatnění kvůli ztrátě chuti či čichu připadne 1 000 bodů a 250 000 korun, za ztrátu dominantní ruky mezi loktem a ramenem až 4 000 bodů a milion korun.

Odškodňování za úrazy od roku 2014 změnil nový občanský zákoník. Podle něj se mají případy posuzovat individuálně, ne podle právního předpisu. Úrazy v práci a nemoci z povolání se ale dál odškodňují podle zákoníku práce. Jeho novela začíná platit od října, proto ministerstvo zdravotnictví připravilo i nové nařízení.

,