Podobně postupovali odboráři v automobilce Škoda, kde se však ve středu na růstu mezd obě strany bez stávky dohodly (více čtěte zde).
Odbory se s firmou ve čtvrtek odpoledne dohodly, že od podzimu budou pracovníci ve výrobě pracovat v osmihodinovém pracovním režimu v pěti dnech namísto současných „desítek“ ve čtyřech dnech. „Zavádíme tuto změnu s podporou všech tří odborových organizací a jsme rádi, že jsme se shodli na podpoře tak důležitého bodu. Hlavním argumentem pro tuto změnu je snížení zátěže našich zaměstnanců,“ sdělil iDNES mluvčí společnosti Marek Hovorka s tím, že osmihodinová pracovní doba znamená pro pracovníky kratší směny, delší odpočinek mezi směnami a také minimalizaci práce v noci.
V kolektivním vyjednávání, které v automobilce probíhá od konce ledna, mají všechny strany stejný názor i v oblasti navýšení 13. platu, zavedení senior programu, společnému řešení ergonomické zátěže zaměstnanců a dalších bodech. Rozdílné názory však mají vyjednávací týmy stále na navýšení tarifních mezd, jednorázovém bonusu a směnném příplatku. Odborové organizace i společnost se proto dohodly, že jednání bude pokračovat před zprostředkovatelem. Stávající kolektivní smlouva bude prodloužena až do 31. května.
„Jsem rád, že jsme našli společnou řeč v několika bodech zejména v otázkách ergonomie a třináctého platu. V oblasti navýšení mzdových tarifů si dle mého názoru zaslouží zaměstnanci vyšší částku. Věříme, že další jednání povedou k vhodnému kompromisu,“ upřesnil Ivo Navalaný, předseda základní organizace OS Kovo při TPCA.
„Byli jsme solidární, teď je třeba to ocenit“
Kolektivní vyjednávání za zaměstnance v automobilce vedou hned tři různé odborové organizace. Kromě odborů Kovo se vyjednávání účastní TPCA ASO Kolín a od konce března také Nezávislé odbory pro údržbu a ostatní pracující při TPCA. „Oceňuji změnu pracovní doby, která povede k nižší zátěži zaměstnanců. Myslím si také, že v minulých letech projevili naši zaměstnanci solidaritu s mateřskými společnostmi a je na čase je za to ocenit,“ uvedl předseda TPCA ASO Kolín Imrich Rezek.
Stanislav Gregor, místopředseda Nezávislých odborů pro údržbu a ostatní pracující při TPCA dodává: „Kvitujeme, že se ještě před naším vstupem podařilo předjednat několik důležitých bodů. Zprostředkovatel bude pro nás další výzva, jak vyjednat zaměstnancům po delší době lepší finanční podmínky.“
