Ministerstvo připravilo pro pondělní jednání s odbory a zaměstnavateli dvě varianty zvýšení. Buď se minimální mzda zvýší jednorázově o 1 100 korun od 1. ledna 2017 anebo dvoufázově - nejprve o 700 korun a v půlce roku o dalších 400 korun.
Jde o největší meziroční nárůst (v absolutní hodnotě) v historii. Minimální mzda rostla od nástupu vlády Bohuslava Sobotky zatím dvakrát - loni a předloni, pokaždé o 700 korun. Vyšplhala se tak z 8,5 tisíce na dnešních 9 900 korun.
Vývoj minimální mzdy od jejího zavedení v roce 1991
Ministerstvo argumentuje tím, že se díky vyšším výplatám zvedne spotřeba - lidé musejí peníze někde utratit. Nárůst minimální mzdy má podle ministerstva mimo jiné zvýšit motivaci k zaměstnání.
Může se hoditHledáte práci? Hledejte na správném místě - jobDNES.cz |
Ministerstvo spočítalo, že nárůst minimální mzdy podnikatelům a veřejným institucím zvedne náklady na platy a pojistné o 4,1 miliardy korun ročně. Odbory dokonce požadovaly nárůst až na 11,5 tisíce korun.
Průměrná nominální mzda v ekonomice má podle odhadů letos růst průměrně o 4,3 procenta, tedy více než dvakrát pomaleji než minimální mzda. Ani ji příliš nepožere inflace - pro letošek se očekává jen půl procenta.
Česko má aktuálně pátou nejnižší minimální mzdu v Evropské unii - nižší mají v Maďarsku, Litvě, Rumunsku a Bulharsku.
