Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Za hru s počítačem hrozí výpověď

Možnost poslat během pracovního dne pár soukromých e-mailů nebo se na internetu podívat, co dávají v kině, vnímá řada lidí jako příjemnou výhodu své práce s počítačem. Některé firmy berou občasné využití počítače k soukromým účelům jako neškodnou kratochvíli, jiné jako porušování pracovní kázně.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

Nikki

:o)
Se přiznejte všichni, kteří píší sem do fora v pracovní době
0/0
6.5.2003 15:29

Jitka U.

Re: :o)
Ja ne, ale v CR vetsina pisatelu. Je to poznat dle casu a frekvence. Jinak by totiz nepsala vetsina v dobe, kdy je internet v CR nejdrazsi.
0/0
6.5.2003 17:28

Jitka U.

PC v pracovni dobe???
Jak tak ctu, je vas zde dost, co nemate v pracovni dobe co delat. To nv Nemecku tak neni. Vse je tedy o te "slavne" produktivite prace v CR. A ze je to jedno, kdyz zamestnavatel plati za internet pausal??? Neni, protoze zamestnavatel vas plati za praci, ne za hru s PC nebo internetem. Tak na vas tedy prodelava. Je to stejne, jako kdyz si objednate na jakousi opravu zednika, platite ho za hodiny, a on si misto prace bude hrat s vasim PC..... Je to prece jedno , ne?
0/0
4.5.2003 20:39

AHA

Re: PC v pracovni dobe???
AHA ty jsi v Nemecku vid? Tak jsi asi zapomela cesky ci jsi si neprecetla celou zpravu. Ta zni ze v Nemecku firmy prodelaji tolik a tolik. Komu tady kazes co? Mozna kdyby zamestnavatele platili svy zamestnance vic a pocitace a internet byl levnejsi jako v zapadnich zemi, kazdy by si mozna napsal to svoje doma. Hadam ze clovek s 2 detmi a 15000 prumernym platem si dovoli zaplatit pocitac a inet, ktery vsude jinde stoji zhruba o polovinu ci 3/4 mene. Jde o dohodu mezi zamestnavatelem a zamestnancem. Zamestnavatel, ktery neplati za prenos dat a ma stale pripojeni by naopak mel dovolit nejakou moznou korespondenci. Ne soukrome podnikani, ale je nutne cloveka drzet v obraze a to se nestane 8-12 hodinovou monotonni praci. Dohoda mezi obema stranami muze byt pri poledni prestavce ci po praci. Ve firmach kde bezi vse 24 hodin denne to majetku firmy neuskodi a mj. lide podaji lepsi vykon. Na druhou stranu zamestnanec nesmi byt hyena a cumet na to pul dne. To je vsak na tom jaky ten zamestnanec je a jaka je v praci situace. Myslim ze urcite vyhoveni vede k super vztahum a obe strany jsou pak spokojeni. Lepsi nez tahat jednoho od soudu k soudu.
0/0
5.5.2003 18:25

Jitka U.

Re: Re: PC v pracovni dobe???
Co kazu??? To co delam. Ja musim delat celou pracovmi dobu naplno...
Na internet nepotrebujes drahy pocitac. Muze to byt  i starsi za 2 000  - 3 000 KC. A o vikendu a v noci je pripojeni na internet levne (levnejsi nez v Nemecku).
Proc by mel zamestnavatel dovolovat  zamestnanci, aby si za jeho penize v pracovni dobe hral s pocitacem?? Fakt inteligentni myslenky.
0/0
5.5.2003 20:10

Tomas

Tak nam v praci, lisky podsity z IT , zakazali pristup na soukrome maily:((( -Smart Proxy-
asi 20 min. mi trvalo, jak to obejit:C:\>nslookup email.seznam.cz *** Can't find server name for address 10.26.1.110: Non-existent domain *** Default servers are not available Server: UnKnown Address: 10.26.1.110 Non-authoritative answer: Name: email.seznam.cz Addresses: 212.80.76.26, 212.80.76.6, 212.80.76.16 C:\> Tj. v mem pripade mam mailbox na Seznamu: do Exploreru pisu: http://212.80.76.16 No problem:)
0/0
4.5.2003 13:24

Tomas

0/0
4.5.2003 13:18

Miroslav Matějů

Souhlasím s Donáthem
Je vidět, že v našem státě jsou lidé, kteří se také umí zamyslet. Moje mamka je mzdová účetní a polovinu času nemá v práci co dělat. Jenže domů jít nemůže, protože její mzda je počítaná na hodiny a nezbývá jí nic, než se nudit...
Prosím tímto všechny takové zaměstnavatele, aby hodnotili práci podle plnění úkolů, protože to je mnohem přesnější.
0/0
30.4.2003 12:42

hguipserg;p

bezte do prdele nemcouri v idnesu, u nas jsme v praci 12 hod denne misto 8,5
tak si muzeme obcas zkouknout e-mail ne? sracky ceske uz me seeerete hodne dloouho
0/0
30.4.2003 11:51

Stanislav Krupka

Je to nesmysl,pokud stíhám svoji práci a firma má pevné připojení,měl bych mít právo,dělat si co chci,pokud ji nepoškozuji.Je pravda,že k soukr.podnikání je to dost neetické.
0/0
30.4.2003 11:14

ppetr

Re:
neco jineho je soukrome podnikani v pracovni dobe a neco jineho je vybirani e-mailu.hrat hry bych zamestnancum povolil pokud maji svoji praci zvladnutou.HRY BYSTRI  MOZEK ZAMESTNANCU.pokud toho nezneuzivaji
0/0
30.4.2003 12:18

Petie

Re:
naprosto souhlasim. Pokud je prace hotova, a clovek nesmi jit domu drive....
0/0
6.5.2003 15:26

daneczek

zakazy a postihy nic neresi
moznost pouzivat majetek firmy k soukromym ucelum (ne tedy k podnikani jako v tomto pripade) je urcitym benefitem a vedle dalsich podobnych (stravenky, jazykove kurzy, vic dovolene, skoleni, placeni sportovnich aktivit atd...) prispiva rozhodne (vlastni zkusenost) k lepsi hygiene prace, vetsi pohode ve firme, loajalite a motivuje rozhodne vic nez nejaky posihy a zakazy. Vypocty kolik travi zamestnanci pracovniho casu na soukrome aktivity a o kolik tim firmy okradaji jsou imho nonsense. Snad mi zadnej soudnej clovek nebude tvrdit, ze kdyz zamestnance pripoutam na osm hodin k zidli a jednou za 2 hodiny ho pustim na zachod ze poda vetsi vykon nez kdyz mu dam klid a zazemi. Rozhodovat by mela vykonana prace. Pokud nestiha terminy tak je jedno jestli proto ze pul dne cumi na porno nebo proto ze je jen neschopnej.
0/0
30.4.2003 9:19

Ing. Papazian

Článek jenom lidi mate!
Zakazovat používání v pracovní době PC pro vlastní potřebu zaměstnance je velmi diskutabilní, pokud se nejedná o porno, propagaci fašismu apod. Domnívám se, že naopak zaměstnavatelé mohou velmi získat, pokud jejich zaměstnanec v pracovní době využije jeho počítač i pro vlastní potřebu. Díky tomu např. nemusí přetahovat polední přestávku, protože si bankovní pokyny provede přes počítač, získá aktuální informace, procvičuje návyky ve vyhledávání po internetu, lidé nejsou stroje, takže se během pracovního dne, stejně na chvíli musí vydechnout, buď to proklábosí s kolegy, jiní se podívají na PC např. jaké bude počasí příští týden, celkově to vede k pohodě na pracovišti a ta přináší pochopitelně následně i růst produktivity práce. Takže údaje z Německa jsou velmi zavádějící, kdyby si zaměstnanci trochu neodreagovali, ztráty firem by byla pětkrát vyšší. Takže vlastně se jedná o velké úspory, ze "sociálního fondu" zaměstnavatelé přispěli malým příspěvkem. Manažeři bez tak využívají luxusní služební auta pro své osobní potřeby, je to i součást firemní filozofie a to stojí daleko více zmiňované německé firmy než oněch pár euro pro ostatní zaměstnance. Buďme v tomto ohledu féroví a více prozíraví. Ošetřil bych pouze, aby zaměstnanci v pracovní době nevyužívali firemní PC a internet pro sledování nevhodných, neetických stránek, ale seznam by měl být velmi krátký. Zasílání e-mailů by nemělo být vůbec zakazováno, pouze by systém měl být nastaven tak, že za den nepustí více jak tolik a tolik bitů, případně, že jeden e-mail nesmí mít více jak ... bitů. Firmy, které nebrání zaměstnancům využívat PC pro běžné osobní potřeby, dosahují lepších podnikatelských výsledků, drží krok z konkurencí a jsou velmi kreativní! Jinak k rozhodnutí soudu, podle všeho se nejedná o pravomocné rozhodnutí, takže vše ještě může být jinak.
0/0
30.4.2003 9:16

Tomáš (tomas9999@centrum.cz)

Re: Článek jenom lidi mate!
souhlasil bych
ALE
v článku se tvrdí, že používal FIREMNÍ počítač (mail, připojení atd.) pro VLASTNÍ PODNIKATELSKÉ účely. A to je něco úplně jiného a v tom případě ho měl zaměstnavatel plné právo vyhodit.
Jako kdybych byl zaměstnanec firmy a měl k dispozici firemní auto a CCS a měl ještě jinou - svou soukromou - firmu na rozvoz pizzy a tu rozvážel tím firemním autem a platil benzín firemní CCS....
 
0/0
30.4.2003 9:59

Šťoura

Re: Článek jenom lidi mate!
Ten příspěvek jsem moc nepochopil. Takže já mám dovolit zaěmstnanci, aby si na PC vyřizoval soukromé záležitosti, aby mi nechodil pozdě z polední pauzy?! A že by se třeba vozil i služebním autem na oběd? A že by s ním jezdil i ráno z domova, aby nepřišel pozdě?! Firam, která enbude bránit zaměstnancům, aby si ve své pracovní době nedělali soukromosti, brzo zkrachuje. Oni totiž lidi nejsou slušní, nemají vnitřní brzdu a pokud se pustí volnější režim, tak časem budou polovinu pracovní doby žvanit na internetu, vyřizovat emaily, žvanit na své soukromém mobilu atd. atd. Nejde jenom o to, že neutrácí náklady (na svém soukromém mobilu), ale i o to, že nepracuje. A takových pět soukromých hovorů po 10 minutách, k tomu emaily, čtení novin na webu ... a práce stojí, měsíc, dva, tři ...
0/0
30.4.2003 10:49

AHA

Re: Re: Článek jenom lidi mate!
K te jeho poznamce. Myslim, ze psal ze ten kdo prijde z obeda pozdeji kvuli tomu ze se musel fyzicky zastavit v bance tak to inet udela behem par minut a on myslel v poledni prestavce. V USA je to tak ze spousta firem ma firewall aby nebyl mozny pristup ven na inet kde si lidi ctou ci dostanou nejaky virus.  Na druhou stranu je si clovek musi uvedomit ze 100% soustredenost je maximalne 10-20 sekund. Napsani emailu je nekdy lepsi nez kdyz dotycny premysli v praci o problemu 10 hodin a tim stejne akorat tu praci pokazi. Myslim ze vyuzit pocitac k soukromymu podnikani je svinstvo. Ale pokud je nekdo na inetu 24/7 ma cable ci dsl ci T1 tak si myslim ze kdyz si ten dotycny napise email treba pred praci ci po praci, nemuze to byt na skodu. Mela by byt pravidla. Zamestnanec by nemel travit na svych vecech a nejde jen o pc ale i jak jsi rikal auto ci telefon vice nez tebou dany cas, na druhe strane zednik ktery je zaplacen je taky nekdy pozvan na obed, ci na pivko atd. Nejsme stroje a vykon je o to nizsi kdyz je za ucelem 100% konani prace. Z toho vznikaji chyby a ty stoji pak firmu vic. Mnozi lidi doma PC nemaji a timto jsou i schopni se zlepsit.
0/0
5.5.2003 18:08

GraveDigger

a co sex na pacovišti
já tady jednu asistentku hobluju skoro denně
0/0
30.4.2003 9:02

Hulvat

<<<???
Jo tvrde, jenomze ten rozsudek je prvostupnovy co udela odvolaci soud neni znamo, jeste uvidime
0/0
30.4.2003 9:01

Dášenka

A s něčím jiným?
A co hra s piňďourem?Samé bláboleniny
0/0
30.4.2003 8:48

Blond

Co na to rict...
Ja s tim souhlasim, vzdyt me nerikejte, ze treba i tyto diskuzni fora jsou plna nezamestnanych, kteri sedi doma na internetu a z nudy prispivaji....o cene pripojeni nemluve.
0/0
30.4.2003 8:37

Kladka

Re: Co na to rict...
Mno, nemuzu si pomoct, ale naskyta se otazka "jak to, ze jsi s takovym nazorem prispela ty?" :-)))
0/0
30.4.2003 13:31

Pepa z Báru

Jedině souhlas...
...šel bych po nich jako slepice po flusu...to by tak hrálo, todlencto...v pracovní době. Odpojit, ušmiknout, vyhodit. Sebranko.
0/0
30.4.2003 6:47

rýpal

Re: Jedině souhlas...
, ... zavidis Pepane ze v baru nemas internet co.
0/0
30.4.2003 8:19

Pepa z Báru

Re: Re: Jedině souhlas...
...cha a odkud si myslíš že píšu...pevné připojení přímo pípou, sviští to jako prase z chlívku. Ale - má to háček, hospoda je moje /teda - skoro/. A Berta z kuchyně tuhle strkala pazoury do kláves a už tu nedělá, je to pěkná holota, pracovníci.
0/0
30.4.2003 8:29

Speedy

No jsem zvedavej jestli by me táta vyhodil z nasi firmy, kdyby zjistil, ze smazim na pocitaci. Co se týče netu, trochu jsme omezili hochům přístupy na jistý stránky a je klid.
0/0
30.4.2003 6:46

Prostacek

To teda nevim,
jak si to ten podnikatel predstavuje. Ze budeme pracovat nebo co? Kde si mysli, ze je? Tohle je CR, zadna Kanada, hergot.
0/0
30.4.2003 5:09

Andula

internet
o cem to v tom clanku melou, pokud zamestnavatel chce zablokuje castecne internet a je po problemu. znam nekolik takovych firem kde to tak maji zarizeno  a funguje to jedna radost 
0/0
30.4.2003 2:20

Venca12

Re: internet
ale proč by měli komu co zakazovat, to je snad každýho problém jestli chce pro tu firmu pracovat nebo ne, když ne tak ať de pryč
0/0
30.4.2003 3:55

jk

Re: Re: internet
jezisi co to je?? pokud tje takova moznost pristupná (jít na net a něco si tam najít) tak proč né?? s tím kde chceš pracovat to nemusí mít nic společnýho. samo že nemůžes být na netu celý den....
0/0
30.4.2003 6:04

PavelKo

Jen tvrdě do nich
Táák správně, jen tvrdě do nich! Jen ho pěkně vyhodit z rachoty, parchanta jednoho. Flákat se v pracovní době a ještě navíc zneužívat majetku firmy pro soukromé potřeby a aktivity.
0/0
30.4.2003 0:56

Pracant

příspěvek zrušen
(Příspěvek byl zrušen redakcí )
0/0
30.4.2003 1:39

Obyvatel

Re: Re: Jen tvrdě do nich
, Spis neschopneho ridiciho pracovnika
0/0
30.4.2003 1:56







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.