Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Mladí Češi nechtějí stát u pásu

V ČR je půl milionu lidí bez práce. Přesto má spousta firem stejný problém: nedostatek zaměstnanců. Potíže se nevyhnuly dokonce ani automobilkám, které prožívají nebývalý rozkvět. Mají zboží, o které je zájem u nás i ve světě, ale nemohou sehnat lidi, kteří by toto zboží byli schopni vyrobit.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

chromozom

Není divu

Mladý technik nastoupí do montovny s platem 15K Brutto a s perspektivou, že se montovna přesune na východ a jeho vyhodí. Také bych se na to vykašlal. Ale to je prostě trh. Asi technici tak potřební nejsou, jinak by je firmy zaplatily.:-)

0/0
9.6.2006 16:12

german

Re: Není divu

ste porad 100 let za vopicema ;-D;-D;-D

0/0
10.6.2006 19:11

popradčan

Mladí Češi....

 Nechápem potom niektoré reakcie na počet Slovaákov pracujúcich v Čechách.:-/

0/0
9.6.2006 14:09

JN

vlstní dorost

Tak ať si firmy vychovávají své zaměstnance jako si je vychovával Baťa. Ať mi nikdo neříká, že když velká firma udělá moderní učiliště či školu technického zaměření, jejhož žáci budou mít perspektivu dobrého a stabilního zaměstnání do budoucna, že nebude zájem. Nebo se pletu?

0/0
9.6.2006 13:32

melkor

Re: vlstní dorost

Nepletete. Jenze vychova dobreho odbornika (v libovolnem oboru) trva nekolik let a neni zrovna lacina. Jednodussi je nadavat, ze nejsou lidi ... ;-€

Mimochodem: uz i mladoboleslavska skodofka to pochopila a radeji si vychovava vlastni dorost. Dokonce, pokud se nepletu, hihihi, zazadali i o vlastni VS :-)

0/0
9.6.2006 14:01

Jerry Seinfeld

Skodovka uz ma VS

Skoda Auto uz ma prvni absolventy sve vysoke skoly (http://www.savs.cz/cze/studies/studyprogram/), jste o par let pozadu. Jenze nabizi jen ekonomicke, nikoliv technicke obory. :-/

0/0
11.6.2006 23:05

Jerry Seinfeld

Naivita

To, co popisujete, mohlo fungovat pred 20 nebo 100 lety. Dnes jde o velmi naivni predstavu.

Soukrome VS technickeho zamereni tu temer nejsou, je jen par IT oboru.

"Moderni uciliste" nema nejmensi sanci. Rodice odmitaji sve i sebehloupejsi deti poslat na uciliste, i kdyz jim zamestnavatel predem zaruci vytecne podminky. Vsichni maji naivni pocit, ze studijni obor zajisti jejich potmkovi dobrou praci a vysokou mzdu.

0/0
11.6.2006 23:08

vodník Kebule

Re: vlstní dorost

Perspektivu dobrého a stabilního zaměstnání do budoucna? To jako že modré z nebe? Nakonec proč ne, slibem nikoho neurazí, že ... Zajímalo by mě, jestli je někdo schopen s jistotou potvrdit, že za 4 roky studia může nabídnout ještě 10 let práce. Za takovou dobu budeme totiž úplně jinde (Y) ! A protože to vlastně všichni víme, tak se chováme tak, že se tomu ti, kteří se nám snaží nakecat něco jiného "strašně diví".

0/0
13.7.2006 7:49

Bart

platy

tak ať mají dělníci stejnej plat a vymoženosti jako ti kteří dřepí na prdeli (Y)v kanclu a flákaj se u PC a nuděj se!Taky bych se chtěl vozit za firemní benzín ve firemním autě a mít mobil zdarma nebo notebook!!!!!Jsem co maká rukama na ty flákače v kancelářích za pár šupů!!;-€

0/0
9.6.2006 12:51

Moopy

Re: platy

Ja si to s tebou vyměním, auto nemam, nootebook nechavam v praci, služebni mobil taky, sedím v kanclu, ale bohužel ne jak ty 8,5 hodiny,ale mam na starosti takove jako seš ty, a sedavam tu 10 az 12 hodin, nepočitam neděle a soboty, a večery kdy mě volaji domu...tak napis...vymenime si to...jo, nauč se německy, anglicky!!!!

0/0
9.6.2006 12:57

melkor

Re: Re: platy

10-12 hodin v praci? To spis ukazuje na to, ze si nekdo tu praci zorganizovat neumi :-P

Jina vec by byla, kdybyste byl kuprikladu admin provoznich serveru, kde se zasahy musi delat po nocich, aby byly minimalizovany vypadky ...

0/0
9.6.2006 13:53

truhla

Re: Re: Re: platy

No já myslím, že to vždycky není o organizaci, ale taky o množství práce. Ale zřejmě jste o mnoho chytřejší, tak to víte lépe. Alespoň mi to tak, dle Vašeho "chytrého" příspěvku, připadá.

0/0
9.6.2006 14:02

melkor

Re: Re: Re: Re: platy

Pokud si pan manager mysli, ze vsechno musi delat sam, protoze to nikdo jiny nezvladne, tak to neni manager, ale managor.

Ale Vy to zajiste znate lepe, ze? :-D

0/0
9.6.2006 14:51

eso

Re: Re: Re: Re: Re: platy

nechci ti do toho kecat, ale nevis o cem mluvis. mas proste praci, kterou musis udelat a nemas lidi nebo jich mas nedostatek. treba mas zeshora zaracha na prijimani dalsich lidi, ale v jako cil mas vydelat tolik a tolik. a jinak nez praci prescas se to splnit neda. s organizaci casu to nema co delat.

0/0
9.6.2006 16:25

Bart

Re: Re: platy

já ty kancelařský pozoruji už dlouho a byl jsem v 15 podnicích zaměstnán a je to všude na chlup stejné...hodinu přestávka(ze zákona půl hodiny pro všechny pracovníky,včetně admin.)tři čtvrtiny prac.doby klábosení o ničem a pak se dohání na poslední chvíli vše,to se pak nedivím že většina kancelářských,manažérů,majitelů,ředitelů jsou vorkoholici když se v pracovních 8,5 hod nevěnují pracovním povinostem.A musí být v práci těch 10-12 i více hodin.Za tohle my dělníci nemůžem když si to neumíte řádně zorganizovt práci na 8,5 hod.;-€

0/0
10.6.2006 17:22

ciric

Technici

Jenže on je opravdu nedostatek lidí mladé generace v technických oborech. V tom má Kulhánek pravdu. Sám ale proti tomu moc nedělal. Holt 90. léta za vlády pravé strany přinášejí ovoce.

Teď ale zcela vážně. Pravda je, že platy techniků jsou podhodnoceny a proto se tam nikdo nehrne. Chce to zvýšení na uroveň 25- 35.000,- a bude jich dostatek.

0/0
9.6.2006 11:12

eso

Re: Technici

ja bych tu cilovou uroven videl jeste vyse. za 35 se k technice nevratim, kdyz mimo obor beru temer dvojnasobek.

0/0
9.6.2006 11:17

TP

Re: Re: Technici

Souhlasim - tech 35tis. je takova nejnizsi hranice. median bych videl tak o 10-15 vyse. Pak bude techniku dostatek...R^

0/0
9.6.2006 11:43

xv

Re: Re: Re: Technici

Presne tak, firmy si stezuji na nedostatek, ze nemuzou sehnat zamestnance, ale muzou si za to sami, protoze plati mizerne. Ja mam osobni zkusenost s TPCA a Staropramenem. Chtel jsem po skole nastup 25.000 s tim ze po 1-2 letech bych se chtel dostat na 35.000Kc. Koukali ba me jak na blazna.

0/0
9.6.2006 12:40

eso

Re: Re: Re: Re: Technici

presne. mel jsem podobne predstavy. takze jsem sel mimo muj obor (=strojarina), kde jsem to bez mrknuti oka dostal.

0/0
9.6.2006 12:48

xv

Re: Re: Re: Re: Re: Technici

ja jsem v oboru sice zustal, ale pracuju v zahranici

0/0
9.6.2006 12:49

melkor

Re: Re: Re: Re: Technici

Asi tak nejak. Kdyz jsem v TPCA rekl svuj soucany plat, tak se se mnou urychlene rozloucili.

Je mi lito, ale za almuznu delat nebudu :-D

0/0
9.6.2006 13:50

truhla

Re: Re: Re: Re: Re: Technici

Hmmmm.... Tak to si nedovedu představit, že by chlapi na dílně měli za 8 hodin 40 tis. To by asi ty výrobky taky stály dvakrát tolik a nikdo by je nekupoval a nebo by to investoři prostě museli zabalit. Jsou přece nějaký ekonomický zákony. Na druhou stranu souhlasím, že je to věc nabídky a poptávky. Pokud tato místa zajímavá nebudou, tak na ně nikdo nepůjde. Prostě se řítíme tam kam západní Evropa, kde se už dneska v dělnických profesích dělat nikomu nechce.

0/0
9.6.2006 14:08

Jerry Seinfeld

Realisticky pohled

Dekuji za vas prispevek, ktery je v zaplave ruznych naivit jednim z mala realistickych.

Delnici proste nemohou brat moc penez, jinak se vyroba do 3 mesicu stehuje na vychod a hotovo. Popripade je velka cast prace provadena stroji. Ale dobre placenou praci to tem nezamestnanym stejne nezaridi.

Stejne tak velmi spravne pisete, ze zajem o delnicke profese rychle upada. Na druhou stranu pocet mist pro "bile limecky" neni neomezeny a neroste moc rychle.

0/0
11.6.2006 23:11

zapvit

Re: Re: Re: Re: Re: Technici

zalezi kolik predpokladas almuznu pokud je to nekde kolem 20 tis/ mes tak si uvedom kde zijes ze zijes v realnem svete a ne v nejake tvoji ideologii

0/0
9.6.2006 14:08

melkor

Re: Re: Re: Re: Re: Re: Technici

My si tykame? No dobra ...

Rekni mi jediny duvod, proc bych mel jit s platem nekam na 1/3!  Staci jen jeden jediny. Ty realny svete (Y)

0/0
9.6.2006 16:11

zapvit

Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Technici

Protože pokud jsi čerstvě po škole VŠ / SŠ tak nemáš žádnou praxi!

Firma neví co jsi zač a kolik toho umíš, ovšem může si tě otestovat ve vstupním testu.

0/0
10.6.2006 10:11

melkor

Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Technici

Boha jeho, kdo ti rekl, ze jsem cerstve po skole? No, rad bych, rad, ale leta se, bohuzel, vratit nedaj ;-(

Takze, abychom hovorili konkretne:

administrace Win, ruzne Unixy, ruzne distribuce Linuxu, ruzne databaze (Oracle, SQL Server, MySQL, ...), SAP - Base, Bea. +programovani, kdyz to bude nutne. Praxe skoro 20 let.A s timle mam delat za nejakych 20 kKc hrubeho? Nebud smesny!

0/0
11.6.2006 13:17

Jerry Seinfeld

Porovnani s Asii

S uctou k Vasim znalostem a zkusenostem, ale srovnatelny odbornik v Indii to same zvladne za 10 tisic hrubeho, a jeste umi plynne anglicky (ne "plynne", jak si to vykladaji nekteri Cesi). Reknete mi jeden relevantni duvod, proc si tyto sluzby nenechat zajistovat ze zahranici.

0/0
11.6.2006 21:24

melkor

Re: Porovnani s Asii

Tak kuprikladu obcas je nutne k te masine zajit a na miste zjistit, proc se to vlastne po**** :-P A OS se na dalku take dost obtizne instaluje (nerikam, ze to u modernich stroju nejde, ale ...)

Druha vec je to, ze spousta firem prave s predstavou obrovskych mzdovych uspor otvirala vyvojova a supportni centra v Indii a okoli (ne nadarmo se rikalo o jedne firme, ze jeji nazev znamena Software Aus Pakistan :-D), nicmene tento trend je opousten.

0/0
11.6.2006 21:48

Jerry Seinfeld

Trend presunu do Asie sili

Vase veta "tento trend je opousten" je velmi neinformovana. Prave naopak, zvetsuje se pocet firemnich procesu, ktere se presunuji do ciziny.

Protoze jsem clovek od IT, neni vam to na prvni pohled patrne. Ale je to tak.

Netvrdim, ze se da do ciziny presunout 100% pracovniku. Ale misto 10 lidi na IT oddeleni firmy mohou snadno zbyt 2, a to jeste ti nejmene kvalifikovani. Uroven sluzby muze zustat zcela srovnatelna.

0/0
11.6.2006 23:03

melkor

Re: Porovnani s Asii - pokracovani

Takze tam jiste nezanedbatelne problemy byly. Mate za domaci ukol zjistit jake :-P:-P:-P

Mimochodem, nezda se Vam, ze jste "ponekud" uhnul z tematu?

0/0
11.6.2006 21:49

Jerry Seinfeld

Jen vysvetleni

Ja jen vysvetloval vam, proc i pri vasich zkusenostech neni mzda pod 20 tisic nesmyslna. Chtel jsem vam pripomenout, ze na trhu pracovnich sil tu panuje konkurence. Ale uz mlcim, jiste jste mne pochopil. ;-)

0/0
11.6.2006 23:00

zapvit

Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Re: Technici

jenomze jsi nepochopil ze se tu bavime o studentech nebo absolventech a ti taky mnohdy chteji nastupni plat kolem 15-20 tisíc a to je nereálné pokud máš praxi těch +- 20 let tak je vše OK ale pokud jsi zrovna udělal mautritu tak jako 20 tisíc / měs je hodně!

0/0
11.6.2006 23:14

zapvit

zpamatuj se hned po skole takovej plat!

a ty si myslis ze hned po skole na tebe cekaji a dajij ti takovej plat podivej se jakej prumernej plat je v republice zpamatuj se a pak si poadej o praci znova

0/0
9.6.2006 14:07

xv

Re: zpamatuj se hned po skole takovej plat!

Vse je jenom otazka nabidky a poptavky. Nabidka byla, ze budu pracovat za takovy plat jako jsem udaval a to jsem svoje pozadavky prizpusobil tomu, ze jsem zil CR. To ze to oni neakceptovali je jejich problem, a proto nechapu neustale stezovani zamestnavatelu, ze nemohou najit vhodne zamestnavatele. Staci jenom nabidnout o trosku lepsi plat a dvere se jim netrhnu. At mi nerikaji, ze napr. v TPCA by nemohl byt prumerny plat cca. 30.000 - aby byli porad velmi ziskovi.

Byl bych prece blby, kdyby sel nekam makat za sotva 20tis, kdyz jinde muzu mit nesrovnatelne vic.

0/0
9.6.2006 14:22

Vítěžslav Jandák Mgr.

Re: Re: zpamatuj se hned po skole takovej plat!

Teda nějak mi uniká proč by zaměstnavatel hledal dalšího zaměstnavatele...8-o počítám že to byl překlep...jinak k tomu tvému dodatku..20papouchů/m. si upadl z 20m na hlavu ne? průměrný plat v republice je nějakých 17k(a to má s bídou 20% prac.) možná trochu víc....a takový naivka co nemá praxi si myslí že na něho každá firma čeká s 20k na ruku Rv.-...možná na západ od nás(nutnost znalosti AJ,NJ ale předpokládám to jako samozřejmost), ale ne tu!!!! Btw tak jdi tam kde ti tu 20k dají ;-P

0/0
13.7.2006 9:30

xv

Re: zpamatuj se hned po skole takovej plat!

Taky ze jsem se vzpamatoval a sel jsem do zahranici, kde mam 100tis./mes.

0/0
9.6.2006 14:23

eso

Re: zpamatuj se hned po skole takovej plat!

20 kapriku ma kdejaka sekretarka po stredni skole! my mluvime o technicich vysokoskolacich s vybornou znalosti ciziho jazyka... neverim, ze kdokoliv z nich by se zahazoval za "dvacku"...

0/0
9.6.2006 14:52

zapvit

Sekretářka - ženská

Jenomže je to zase ženská.......

0/0
10.6.2006 10:12

Jerry Seinfeld

Vyborna znalost jazyka...?

Vybornou znalost jazyka u nas po vysoke skole nema temer nikdo. A jak uz upozornuji jinde, nejjednodussi je presunout tato pracovni mista do Asie, kde to same zvladnou daleko levneji tamni borci.

0/0
11.6.2006 21:25

skoky76

ale to je blbost

Pracovni trh je jako kazdy jiny - zakon nabidky/poptavky plati i tady. Az budou nabizet vyssi mzdy, najdou i dostatek lidi. Nic vic za tim neni.....divim se ze to manazerum nedochazi (aspon nekterym zda se ze to nedochazi) :-D

0/0
9.6.2006 10:59

eso

Re: ale to je blbost

na tom se tady shodujeme vsichni. problem manazeru totiz je, ze oni by klidne zaplatili vic tem nove prichozim zamestnancum. ale drive nebo pozdeji by se vyse nastupnich mezd provalila a pridat by chteli i ti soucasni technici, kteri jsou zvykli otrocit za 10 az 15 mesicne (a ze takovych znam dost). a manazeri jsou na to prilis lakomi...

0/0
9.6.2006 11:13

Jerry Seinfeld

Manazeri

To je vtipne, jak "manazeri" jsou tou zasadni pricinou vseho negativniho v ekonomice. Asi byste navrhli "osvedceny" system, kdy si delnici vladnou sami, ze? ;-)

A co kdybyste jednou pripustil, ze mozna manazeri nejsou "lakomi", ale maji jednoduse od majitelu jasny ukol, zvysit zisk? A ze kdyz to nesplni, budou velmi rychle vymeneni za nekoho, kdo ma mene ohledu?

To je proste podstata trzni ekonomiky, ze majitele podniku a jeho vedeni se snazi neustale zvysovat zisk. Kdokoliv na to prestane myslet, je rychle smeten konkurenci.

0/0
11.6.2006 23:15

eso

kydy

je velkou hanbou citovanych manazeru, ze nikdy neslyseli o nabidce a poptavce a cene, ktera ustavuje rovnovahu na trhu :)))

panove, zvyste mzdy v technickych profesich a nebudete mit problem.

0/0
9.6.2006 10:15

Dr. Fe1

Platy

Všechno se odvijí od platů. Jestliže dají nastupujícímu technikovi 10-15 hrubýho a kdejakýmu managorovi výdeje toaletního papíru s nulovou odpovědností a pracovním nasazením dají 30-50 hrubýho, tak potom není divu, že nikdo na technický obory nechce. Přičemž ten technik má navíc daleko náročnější práci, odpovědnost ......

Za normální situace mají všichni majitelé firem plnou hubu keců o "neviditelný ruce trhu" apod. Ale v takhle zřejmym případě chtějí, aby místo standardního způsobu (úpravy platů) řešil za ně nestandardními způsoby tento problém stát. Rv

0/0
9.6.2006 9:52

briza

Re: Platy

Myslim, ze tohle se uz meni (u firem s ceskymi majiteli ovsem casto velmi pomalu).

0/0
9.6.2006 10:10

TrueRobos

Re: Platy

Bingo, je to tak, souhlasím. Znal jsem jednoho šikovného inženýra, který chtěl zůstat "u prkna" a tak ještě před třemi lety bral 10.000. Teprve když už to fakt nešlo a řekl, že odejde, šéf mu milostivě navýšil na 15.000. Tak se, milé podniky, nedivte.

0/0
9.6.2006 10:16

briza

Re: Re: Platy

Ja trochu vidim problem s timto typem lidi, ze casto neumi kloudne zadny cizi jazyk a ani nemaji moc tendenci se je naucit. Potom, i kdyz jsou jinak schopni, koluji mezi ruznymi pristipkarskymi firmami a jejich sefove s nimi prave takto zachazi.

0/0
9.6.2006 10:21

briza

No jo no

Kdyz oni se ti inzenyri technickych oboru snaze douci ekonomickou stranku veci nez absolventi VSE a humanintnich oboru tu matiku, fyziku apod. Kdybych spocital kolik lidi z naseho rocniku zustalo u techniky a kolik jich slo delat do bank apod. a dnes tam uspesne sefuji byla by jich vetsina.

0/0
9.6.2006 9:30







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.