- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
JAK JINAK BY SI MOHLI PŘIDAT SAMI SOBĚ KDYBY NEDALI I NESCHOPNÝM .... JÁ BYCH CELÉ ODS A JEJÍM NOHSLEDŮM ODSOUHLASIL 15, 16 A 17 PLAT KDYŽ SE DOBROVOLNĚ ODSTĚHUJÍ DO ČÍNY....
Při zpúsobu "řízení" ve státní správě je nyní už takový stav, že lze těžko rozlišit, kde je co výkonné a kde ne, kdo je méně schopný, kdo neschopný... Takže se přidává hezky plošně každému, tím spíše, že parlamentní volby už čekají ......
Ono to s tím navyšováním platů nebude tak horké. Na většině úřadů a hlavně pak v organizacích, které nezřizuje stát, ale třeba kraj nebo města, to funguje tak, jak je v článku popsáno - stát nařídí zvýšit platy, ale nepustí na to ani korunu. Takže nížší správní celek nemůže své instituci (markantní je to ve školství) taky nic přidat. Ředitel školy tedy ze zákona navýší tarif, zvedne platovou třídu, ale sebere osobní ohodnocení. Vlk (státní předpis) se nažral, a koza (zaměstnanec) zůstala hladová.
Za těch 12 tis. hrubého zaplatíte bydlení a jdete se pást. Na druhou stranu každý státní zaměstnanec, pokud se mu to nelíbí, si může hledat jinou nebo druhou práci. Schopnostem se meze nekladou. Bohužel se nekladou ani neschopnostem.
"navýší tarif, zvedne platovou třídu, ale sebere osobní ohodnocení" .. problém, je, že už skoro nikdo osobní ohodnocení nemá ..takže není kde brát..
ale není v úřednících - nějakou státní správu země mít asi zatím musí. Ale spíš jde o tu šílenou a dále se komplikující legislativní džungli, ve které už se mnohdy ani ti úředníci s nejupřímnějšími úmysly nemohou vyznat a žádné opory (metodické) shora se jim nedostává. A zvýšení platů o 3,5% za tři roky znamená cca 10% propad reálných příjmů, tak to bych jim taky moc nezáviděl! Díky bídným platům odcházejí ti schopní, neschopní nestíhají, nefungují, musí jich být víc a víc... - začarovaný kruh?
Jak může soudružka Vlková psát takové věci:
Jenže původně měli dostat úředníci přidáno podle výkonu, nyní by se platy zvedly bez rozdílu všem. Návrh jde zcela proti duchu, jaký dosud vláda razila – přidávat státním zaměstnancům na motivační části mzdy a nikoliv tarifně. Tedy tak, aby pilný úředník viděl na své výplatní pásce více než jeho líný kolega.
To neví, že existuje nějaká ochrana osobních údajů a zaměstnanec normálně nemůže vidět pásku kolegy, pokud si je tedy vzájemně dobrovolně neukazujou. Kde to ta paní či slečna žije? Jo za komančů to tak bylo, ale už jsme jinde, že!
a ty tomu věříš? Většinou je to tak, že "bude" přidáno v průměru 3,5%......někdo dostane víc, někdo míň.......to, co je v novinách, nemusí být ještě úplná pravda
jdu pracovat do státní správy. Nám zaměstnavatel (nadnárodní prosperující společnost), že na zvýšení platů není - krize a ze zadluženého státního rozpočtu se bude ještě dál rozdávat. Pokud se pamatuji, ODS vždy řvala, že ČSSD zadlužuje stát ještě víc a teď v rámci líbivé předvolební politiky dělá to samé.
Pokud je vláda v demisi pro nedůvěru, prpo mě to znamená prpo neschopnost, tak už nemá co schvalovat žádné zákony, to ať si udělá až nastupující vláda.
Pokud chtějí přidat, tak ať přidají těm, co makají, nemakačenkové naopak ať to na svých platech pocítí!
Vláda nikomu nepřidává peníze. To navýšení je jen na papíře. Zvednou platové třídy, ale seberou osobní ohodnocení. V článku jasně stojí, že jednotlivé instituce a zřizovatelé musí najít peníze z vlastních zdrojů, stát na to nikomu nedá.
....voda, plyn, energie,... se taky zdražují plošně, ne jen těm výkonným. Mimochodem manželka pracuje ve státní správě, a letos už dostala dvakrát přidáno. Takže těm výkonným se běžně dá přidat i mimo tyto novinářské megaakce. Koho potřebují, tomu umí pomoci a chránit.....
Jak, kde a jak, komu.Vím že i ten nejhorší dostane přidáno jen proto, že donáší na kolegy a tomu se taky říká výkonost?Jó české vlezdoprdelství je nenahraditelná devíza pro všechny vedoucí a ať je to ve státní správě nebo ve fabrice.Ano velebnosti tak ztakových lidí kteří donášejí jemi velmi .
Ale v principu je velmi tezke ve statni sprave prorazit, byt aktivni. Princip padajicviho lejna to neumoznuje
státní zaměstnanci dostávájí přidáno za anální schopnosti odhadem z 80%, tedy ne za odvedenou práci. jediný způsob, jak přidat schpným je tudíž navýšení tarifu