A až nám ty prachy dojdou, tak ty lidi zase vyhodíte?

Kdo že to je ministr  na MPSV? není to náhodou Marksová?

Jenže ta práce obecně není, začneme rozbíjet stroje? Už teď je zaměstnanost Západní Evropy a USA v zásadě umělá. Nikdo nic (s malými výjimkami) nevyrábí a všichni pracují ve službách, které ovšem tak nějak přestávají sloužit.

Velmi zvláštní je, že paní ministryně nabízí státním podnikům za zaměstnání jednoho člověka až 288 tisíc Kč za rok, když se na příspěvek na vytvoření pracovního místa pro dlouhodobě nezaměstnaného člověka zeptala naše soukromá společnost, tak je nabídka 6 tisíc, nejdéle na 6 měsíců, t.j. 36 tisíc celkem, to je 8x méně. Řekl bych, poněkud nepoměr, i když velmi výmluvný.

Těch 36 tisíc je informace z minulého týdne.

Zdraví Vás

Zdeněk Pavliš,

Je pravda, že podrobnosti nám raději nesdělili, ale to podstatné ano.

Tou důležitou informací je, že toto zaměstnávání se bude dít na úkor subdodavatelských firem - taky jak jinak, práce je vždy konečné množství. Takže za cenu vysokých dotací zaměstnáme pár lidí a...co na to subdodavatelské firmy ? No přece sníží počet svých zaměstnanců, když pro ně nebude práce, ti skončí na podpoře. Kde je onen kýžený pozitivní efekt ?

Nemyslím si, že brzdou zaměstnávání lidí je vysoké SaZ pojištění. Na vině je především nestálé podnikatelské prostředí, kdy zákony se mění každou chvíli, jsou nejasné, vydávané na poslední chvíli a stále komplikovanější. Druhým důvodem je ukrutná byrokracie a tolik kontrolních orgánů, jejichž "důraznost" klesá s velikostí kontrolované firmy. Pak se není co divit, když se podnikatel přesune do šedé ekonomiky, kde jsou pravidla mnohem jednodušší.

Řízení letového provozu? To jako vážně, jo? 

Tak to je totální zhovadilost, typická socanovina.

statni firmy, ktere se pohybuji v konkurencnim prostredi maji dostavat dotace na zamestanance prakticky ve vysi mzdovych nakladu. nejsem statni firma, ale dejte i ty penize a zamestanam taky nekoho.

nebo jeste jinak - snizte naklady prace, zmente zakonik prace (abych se mohl snadno zbavit nekvalitnich lidi a nemusel stale hledat nejak klicky) a zamestnam je i bez dotace

A patrně jich zaměstnáte 3* tolik :)

Sakra snižte sociálku a vůbec odvody jako takové. Já přimu hned 2 lidi dejte mi těch 280 tisíc. Jenže tohle je připraveno zase pro kamarády

Místo peněz věnovaných na "zaměstnanost" by jako první krok stačilo snížit o stejnou celkovou částku náklady na práci a zaměstnavatele učinit flexibilnějšími. To již říkával Reagan, že když se to hýbe, zdaňte to, když se to přesto pořád hýbe, zregulujte to a když se to přestane hýbat, dotujte to. Je smutné, že se socialisté všech možných odstínů nechovají po více než století své existence jinak a že nedovedou vymyslet nic jiného, než přerozdělování, dlouhodobě jen vedoucí k úpadku. Kdyby je ve volbách tu a tam nestřídali rozumnější strany, byli bychom stále ve středověku...

Problém je, že odvody SP a ZP tvoří asi 350 miliard, k tomu dalších 70 miliard daně z příjmu ze závislé činnosti. Tudíž pár miliard z toho je pakatel a náklady na práci nijak citelně nesníží. Maximálně tak o 1-2%, což je k ničemu. Výraznější snížení si ale stát nemůže dovolit, protože by neměl z čeho financovat důchody a zdravotnictví...proto je potřeba vymyslet to nějak líp: nejlépe přesunutím daňové zátěže z práce na kapitál tak, aby byl kapitál zároveň s tím motivovaný k většímu zaměstnávání. Šlo by to udělat jednoduchým opatřením - zvýšit sazbu daně ze zisku a zároveň umožnit, aby si firmy od vypočtené daně mohly odečíst veškeré jimi placené odvody na SP a ZP. Firmy, které by chtěly, aby se jejich zdanění nezvýšilo, nebo se dokonce snížilo, by byly motivovány k udržování, nebo rozšiřování počtu zaměstnanců a růstu jejich nominálních mezd..