Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Atmosféra na pracovištích je horší, ukázal průzkum. Ale dá se to snést

Tlak na pracovní výsledky se za poslední roky na pracovištích v Česku většinou zvýšil, ale dá se to snést. Pracovní atmosféra se pro většinu zaměstnanců ovšem zhoršila. Ukázal to průzkum poskytovatele benefitů Sodexo mezi 500 respondenty.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

P52e86t52r93a 42N21o24v76á77k28o11v63á 7388416534268

A tak člověk nakonec přežije všechno, žejo.

0/0
13.10.2014 14:17

P54e10t27r 97N41i44v54n32i50c33k69ý 3602364815537

chytrý šéf + chytrý zaměstnanec = zisk

chytrý šéf + hloupý zaměstnanec = produktivita

hloupý šéf + chytrý zaměstnanec = postup

hloupý šéf + hloupý zaměstnanec = přesčasy

+3/0
13.10.2014 11:37

J77i59n63d36ř48i35c49h 55H34a45n66z91a12l27í50k 9423366976916

hezka fotka, jak ten vyucenej chrape v dusivy atmosfere na laptopu

+2/0
13.10.2014 9:28

J15a68r49o66s67l17a42v 30D52r18o51b63n49ý 6946748337147

když firmu vedou idioti, tak je atmosféra horší

+7/0
13.10.2014 7:27

J73a14r15o89m14i54r 91M62a73r52e51s 8150984905420

To bude asi lidma, ze...

+2/0
12.10.2014 23:42

J61i44ř75í 84P37u91d95i29l 8150148963468

Pro ty, kteří tady uznávají jen manažéry a to ostatní je póvl, tak bych jim chtěl připomenout, že bych ty manažéry chtěl vidět jak by se uživili pokud by se na ně ten póvl vyprd a nedělal !! Ono znát neni umět  !! A je velice málo manažérů co umějí si něco vyrobit !! Ale většina zná všechno...... Ono to bohužel bude trvat ještě nějakej čas, ale toho póvlu je víc než těch manažerů !! Těch nas-anejch je stále víc a víc a ono to docela jistě někdy bouchne.

+7/0
12.10.2014 21:03

P82a81v26e95l 37H92o46l68u31b 1929114114234

Jirko, tomu moc nevěřím, že to bouchne. Se podívej do Německa, nespokojenost, lidi vyjdou i dětma do ulic, udělá se heppening, nakonec jsou spokojeni všichni. Ve Francii se zapalují auta a nakonec jsou všichni spokojeni, jak to uváleli. Ve Španělsku se střílí, moc spokojeni nejsou, ale aspoň ukážou, že nenechají sebou orat. A u nás? Nebo na Slovensku? I kdyby nám káleli na hlavu, mlčíme jak ovce, jedinec nic nezmůže, je odstaven a většina to vidí a jde jak stádo na porážku. Něco je shnilého v naší společnosti, když lidská práce je to poslední, co se cenní

+5/0
12.10.2014 21:42

J56i14ř92í 63P89l25a52v27s18k12ý 9150286881949

ale copak, copak ... paaek nasel na pude spuntovku a pasku lm po dedovi, tak pro ne hleda vyuziti ?

0/0
13.10.2014 5:58

V21á76c84l98a84v 17Š18u19b80r56t 9567243218627

Často horší než tlak je nesmyslná, či málo smysluplná činnost. V kombinaci s časovým a jiným stresem je to jen tím horší. No a snést se to dá týden, měsíc, dva měsíce, rok i několik let. Ale co 10, 15, 25 nebo dokonce 35 let??? To už asi ne. No a problém v Česku je, že většina lidí nemá jinou perspektivu, než desítky let dřiny, jež jim snad postačí k pouhé obživě a důstojnému stáří (to druhé je ovšem s otazníkem). To je asi nejhůř snesitelné, dokonce i tehdy, když člověka jeho práce baví.

+5/0
12.10.2014 20:40

B31e20n 67P42a74v71k79a 1877123647251

Že to píše zrovna Sodexo a že to píše iDnes;-D

Jo, milánkové, ono je to totiž velice prosté. Jak se dusí střední třída, tak ta dusí "vyučené". Tak to prostě je a je to normální proces. Doby, kdy Pepa pokladač měl lepší prachy za méně peněz, než měl doktor, inženýr,... jsou pryč.

Hlavně prosím, už žádné dementní kecy o tom, že synáček by se měl vyučit, protože ty zlaté české ručičky.

+1/−5
12.10.2014 15:51

P88a53v28e73l 78H21o76l47u97b 1349904464924

no, nevím jak si představuješ zlaté české ručičky. Ale vše kolem čeho denně chodíš, co vše denně používáš a vše co denně jíš, vytvořili nějaké té "zlaté" ručičky. Já říkám jedno, je špatné něco na takové společnosti, která si neváží poctivého pracujícího člověka( fuj, to zní tak odporně proletářky), ale je to bohužel pravda. Ceny produktů a věcí u nás světové, platy těch co ty věci a produkty vytvářejí, uboze české, takové z "ostbloku":-/

+12/0
12.10.2014 17:09

B25e92n 14P47a33v46k16a 1747143897951

To, co denně jím, vytvořili inženýři, kteří navrhli automatické linky. Vyučení tam jenom dělají podřadnou práci, kterou by normálně dělal robot, ale oni jsou levnější.

Píši vám na klávesnici, kterou opět udělala automatická linka... a jezdím autem, které také udělala automatická linka. A čtu noviny, které asi také dělá automatická linka.

0/−6
12.10.2014 18:03

L96a43d71i53s26l24a33v 74H29n82y95k 6620892440116

Vypěstování brambor neudělá automatická linka, vychování zvířete na porážku také neudělá linka,odvoz odpadků neudělá linka, postavení baráku neudělá linka,zapojení elektriky, vodovodu, odpadu neudělá linka, zkrátka je 80% věcí co automatická linka neudělá.

A na to všechno se někdo musel učit (oborně dávkovat krmení, odborně postavit barák, odborně udělat rozvody elektriky, vody atd).Takže je vidět, že jste ten, který nemá přehled o tom co se všechno musí udělat rukama, abyste mohl v poklidu sedět u počítače.

+11/0
12.10.2014 18:30

B83e11n 25P26a19v28k39a 1247123317111

Si myslíte, že má babka, co sbírá brambory či chová pašíka jezdit v Mercedesu? Myslíte si, že třeba lékaři neumí nakrmit prase a sebrat bramboru? Trochu soudnosti by neškodilo.

0/−2
13.10.2014 11:00

P36a97v90e61l 64H32o68l54u71b 1599804684194

Jo, a tu automatickou linku postavila automatická linka postavena automatickou linku. I ty jsi postaveneý automatickou linkou???

Dle názoru asi ano:-/

+5/0
12.10.2014 18:58

A70n42t22o98n67í67n 64Ž94o56h54a 2385360248576

Už vidim toho ing. co dává dohromady tu linku Rv.

+4/0
12.10.2014 20:25

M64a96r50t51i40n 41D63y31t51r91y11c66h 7534754938601

Sorry, ale právě inženýři jsou nejvíc nepoužitelní ze všech možných titulovaných. Zato jsou to první mezi těmi, kteří vědí všechno nejlíp. Krom toho tu klávesnici automatická linka nesestavila kompletně, nýbrž je na ní stále dost velký podíl manuální práce a proto je tak levná. Je vidět, že vůbec netušíš, o čem mluvíš, experte.

+1/−1
13.10.2014 8:42

J71i12ř41í 16P54l76a16v40s56k43ý 9650156791529

tak tu manualni praci pri vyrobe klavesnice bych opravdu chtel videt ...

+1/−1
13.10.2014 9:09

J62a35r50o74m14í56r 30K17r50á36l 4540499904299

Pokud vyučený je opravdu machr, má podstatně víc, než nějaký absolvent pofiderní VŠ.

+2/0
12.10.2014 18:00

B97e10n 24P88a11v94k82a 1367933187121

jj, také jsem slyšel, že v Praglu má elektrikář 500+ na hodinu. Ale v Praze jsou divní.

0/0
12.10.2014 18:05

J86a90r20o94m96í74r 58K51r98á39l 4740259774719

Proč zrovna v Praze ?  V naší firmě má nástrojař okolo 40 tisíc.  Tedy - pokud je opravdu dobrý.  Proč mu nedat takový plat, když dokáže za měsíc udělat formu za několik milionů ?

+1/0
12.10.2014 18:26

P46a39v63e61l 14H60o15l85u86b 1419554284764

Ano, máš pravdu. Ale někdo mu musí tu formu připravit, připravit či vyrobit nástroje, vyrobit auto, nebo autobus, kterým do té práci přijede. Postavit tu halu, kde bude ty formy vyrábět. Ne vše je tak jednoduché. Jedno je jisté, práce dělníků je u nás hluboce podhodnocena

+4/0
12.10.2014 19:01

J13a83r69o35m41í42r 72K26r65á20l 4210529614959

Samozřejmě.  Jen chci říci, že kdo umí, má možnost si vydělat bez ohledu na počet diplomů ze škol. Ten, kdo formu vymyslí má dobrý plat, ten, kdo ji umí udělat také.  No a ostatní podle toho, jak užitečná ta jejich práce je a zda to umí i někdo jiný, nebo jen oni sami.

+1/0
12.10.2014 19:57

J97i90ř88í 33S84a45p26o63u65š28e74k 2888578953116

Máte recht.V naší firmě má řidič autobusu klidně až 65 Kč na hodinu

0/0
12.10.2014 21:36

J13a77r48o77m96í55r 66K38r13á43l 4820159554809

A co s tím má řidič společného ?

0/−1
13.10.2014 5:36

L29u52d18ě52k 64J17e93l97í18n70e81k 5607487289500

Proč pofiderní? I s absolventy renomovaných VŠ (VŠCHT, ČVUT) je nakládáno jako s tím posledním póvlem, který všechno jen komplikuje a prodražuje. Jistě, ve všech oborech jsou i špičky, které jsou finančně adekvátně ohodnocené, ale jinak je to dost bída. Ale nejhorší na tom všem je to jednání, kdy manažer totálně neví o čem je řeč (čest výjimkám) a prosazuje totální kraviny a kdy ta námezdní síla v poslední řadě "to kur.a udělá tagdle, páč ten inža je debil a todle se mi dělá blbě".

+1/0
13.10.2014 7:46

V60á51c84l75a24v 62V41á72v74r63a 5506409621847

abych se ještě netěšil do práce? Tak to bych se picnul.

Ať jsem v životě jen opravoval TV a Videa, potom se vrátil k řemeslu a posledních 16 let pak programoval robotiku a automatizaci na linkách ve Fordu, do práce jsem se těšil i když jsem do práce jel denně 100km (65mil). Vydělával to o čem se většině Amíků jen mohlo zdát, a dnes v důchodu na Floridě totéž.

Pracoviště v odborových firmách jako je Ford, GM,GE, a stovky dalších... to je něco co se vymyká českému pojetí zaměstnání. Jen pokec s managerem závodu a jeho týmem, je zážitek. V Čechách budete pro managera příliš malý "červ" než aby si vás všimnul. A když, tak ne v dobrém. Kdo má aspoň trochu přehled o staré vlasti, článek snadno pochopí.

Ovšem nadpis článku je na mrtvici.

ALE DÁ SE TO SNÉST.

+8/−1
12.10.2014 15:40

P88a11v40e70l 82H46o75l65u46b 1919884174154

VáclaveR^

+1/−1
12.10.2014 15:43

V69á76c94l46a16v 48V87á52v90r97a 5396409281867

Děkuji Pavle

+1/−1
12.10.2014 15:54

B78e43n 88P24a75v41k22a 1287693517881

Pravda, my tady jíme psy a management chodí ve fialových sakách s kravatou z velblouda. Asi jste tam už moc dlouho.

+1/−1
12.10.2014 15:53

V65á81c73l94a14v 91V85á16v56r71a 5946789261437

30 let

+1/−1
12.10.2014 15:54

B91e73n 42P97a13v11k40a 1647583957321

Občas se v ČR zastavte.

+1/0
12.10.2014 18:04

J57a77k22u75b 92R50o17u53s 3563500654232

Ten ať sem fakt radši nejezdí, mag.rů tu máme dost už tak 8-o

0/−2
12.10.2014 18:13

L56u86d16ě52k 33J70e25l83í63n71e79k 5837667799300

Milý Bene, už jste pracoval v zahraničí? Ze své zkušenosti mohu potvrdit, že v jednání vedení se zaměstnanci je nebetyčný rozdíl. Zatímco tady vám sotva odpoví na pozdrav, v kultivované společnosti nejenže vás pozdraví, ale ještě se k tomu zeptají, jak se máte a jestli něco nepotřebujete. Takže asi tak. Jo, a občas zkuste pracovat mimo ČR.

+2/0
13.10.2014 7:54

P66a49v58e10l 32H76o71l56u23b 1739404634304

Dá se to snést? Nedá, ale musí. A koho se tato věta týká? No dělníků v montovnách těžko, těm nezbývá než držet hubu a krok, protože z něčeho žít musí a český manažment je největší prasárna v Evropě. To co dělají manežeři u nás, tedy ti čeští, to je hnus a svrab s neštovicema.. Chování je daleko horší, než si dovolí německé vedení(nebo si dosaďte jiné) doma. Ale ti naši jsou papežštější jak papež, pro prachy první poslední. Vychází to s modelu motivace, co nejvíc snížit náklady, i kdyby dělňasové měly ch..t maggi v kostkách.

+18/−3
12.10.2014 14:29

V86á35c68l92a35v 59V84á21v95r58a 5166939421227

V tom s tebou souhlasím.

Myslím, že v Německu a jiných silně průmyslových zemích je management o něčem úplně jiním než v Česku.

Co hůř? Bohužel než management zkulturní, bude to trvat ještě desítky let. Ta generace opravdových managerů kteří vedou závod nebo firmu společně se svým týmem, musí teprve vzniknout.

Manager (a jeho tým) řeší velké problémy, spolu s ostatními řeší nápravu a dělají opatření aby k mimořádným výpadkům výroby nedocházelo znova. Do práce jsem chodil proto, že mě am prostě potřebovali, musel jsem udržovat linku se stovkou robotů v chodu, Jinak by nebyly Focusy, C-maxy a další. ;-D a 100,000 až 120,000 USD ročně hrubého se neplatilo jen tak za nic. Školení  každý rok na novou techniku a technologie ve věku 50-66 let, v anglině, to nebyla sranda.Mimochodem ten job ve Fordu jsem dostal po zkouškách bez "tlačenky" k mým 50sátinám. To je v Česku takový jeden naprosto odepsaný. A asi 40 značně mladších Amíků odešlo od zkoušek s hanbou. Několik z nich si ani neumělo přečíst otázky, další byli vedle s odpověďmi. Jo jsou hloupí, ale to je světový trend. I v Čechách. Generace pomalu ale jistě blbnou.

+1/−1
12.10.2014 15:53

O68t84o 97M38a18n 2234304501130

Seš borec, dědo

+1/0
12.10.2014 19:02

E96v49a 43H45l84a39v91a77t92á 9177948959383

R^ uhodil jste hřebík na hlavičku,tam,kde pracuji,je to takové,jako jste popsal ...bohužel

+1/0
12.10.2014 16:10

P12e85t58r 17K93n19ě69b90o52r16t 8882638139700

Každý má tu možnost stát se manažerem.

+1/0
12.10.2014 16:56

P25a45v31e50l 98H46o31l71u53b 1919234104804

Petře, to není o tom být manažerem. Myslíš, že kdyby jim byl každý, máš to na čem napsat ten příspěvek? nebo sedět na něčem u toho PC? Někdo musí i dělat, já se práce nebojím, ale buzerace české manažerské chátry je neskutečná. Na každou sv.., na každou zvěř se vaří voda, nakonec stejně vyhodí i je, protože přijdou mladší bez zkušeností, bez morálky, ale agresivnější

+2/−1
12.10.2014 17:02

L13a79d23i85s47l26a40v 82J21a79r11o28š 6214809210547

Takže manažerských pozic je neomezené množství? ;-D

A koho nebo co budou "menežovat"?

0/0
13.10.2014 1:12

R42o53m80a80n 67H76o42r70n65í95k 2595162404411

Ano, to zcela jistě, ale kdo z těch všech má schopnosti stát se použitelným manažérem, co svému "řemeslu" skutečně rozumí?

0/0
13.10.2014 14:20

V65á92c93l37a65v 21Š38u29b51r47t 9727873138657

Popsal jste to přesně. Nechtěl bych křivdit vzácným výjimkám, ale drtivá většina tuzemských manažerů pokud něco umí, tak nekompromisně udržovat disciplínu a mzdy plebsu na sotva čtvrtinové úrovni za stejnou práci jako na Západě. Za to jsou často velmi štědře odměněni. Hlavní jejich vlastností je absolutní loajalita k vedení, neschopnost či nevůle projevit vlastní názor a naopak totální schopnost dovést podřízené i sebe sama k sebezničení, bude-li si to přát vyšší šéf...

+2/−1
12.10.2014 20:54

J29i32ř87í 64P20l26a20v47s41k28ý 9220366461519

vite, mozna vas to prekvapi, ale JEDINYM duvodem existence libovolne soukrome firmy je maximalizace zisku ... a k te maximalizaci zisku holt nejake to snizovani nakladu patri, no.

0/−2
13.10.2014 6:01

M30a51r66t33i51n 79D23y18t34r82y24c98h 7254234118431

blábol.

0/0
13.10.2014 8:46

J18i79ř73í 76P50l43a18v93s94k23ý 9310286601759

ano ? znate nejakou firmu (a myslim tim opravdu firmu, ne nejaky statni podnik, protoze to neni firma, ale bordel na koleckach), ktera se ridi jinym cilem, nez prostou maximalizaci zisku ?

0/0
13.10.2014 9:11

V24á39c74l86a98v 10Š79u48b45r33t 9527213968147

Dle této logiky tedy nejvyššího zisku dosáhneme, pokud snížíme náklady na nulu.

+1/0
13.10.2014 9:16

J49i20ř11í 96P45l97a19v42s61k69ý 9110856431729

pokud dokazu sehnat zamestnance, kteri budou ochotni za tu nulu v "technologicky akceptovatelne" kvalite pracovat, pak ano ... ovsem obavam se, ze za tu nulu nikdo pracovat nebude. resenim tedy je dosazeni rovnovazneho stavu mezi nabidkou a poptavkou, tedy nastaveni takove vyse platoveho ohodnoceni, za kterou jiz nekdo ochoten pracovat bude, a ktera je zaroven dosti nizka na to, aby neohrozovala tvorbu zisku. trh se tomu tusim rika ...

0/0
13.10.2014 9:44

V37á38c57l93a56v 57J67e84b34a38v23ý 8110629693436

500 respondentů mi připomíná předvolební průzkumy strany Důchodci za životní jistoty...skončilo to proteinovou svačinkou. ;-)

Větší honba za penězi a konzumem napříč společností, větší individualismus prostě nutně vede k ostřejším loktům v boji za stále omezenými zdroji.

+1/−1
12.10.2014 14:28

J50i34ř39í 45P13l53a84v22s33k81ý 9620656811769

jisteze vede ... to ale jeste neznamena, ze individualismus a honba za penezi jsou spatne.

0/0
13.10.2014 6:03







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.