Odbory jsou důležité pro to, aby hájili zájmy zaměstnanců jakožto jednoho ze "stakeholderů" (zajmovych skupin) společnosti !! Zaměstnanci nemaji byt vykořisťováni na zaklade toho, že "Přece potrebuji praci / Jsem závislý na firme".

Ne, právě firma je taktéž zavisla na zamestnancich a zamestnanci by si meli uhlidat, aby nadnárodní společnost neodvadela na dividendach ty neuveritelne vysoke sumy.

Cesi svým ne-stavkovanim prispivaji k tomu, ze bohati ještě vice bohatnou!

Samozrejme zde mluvím hlavne o platech nadnarodnich společnosti, nikoliv o statnich organizacnich složkách, malych ceskych firmach ci o zivnostnicich.

Vážení čtenáři,

v Česku zůstali po roce 1989 mzdy nízké a jsou i v roce 2015 nízké mimo jiné proto, že Čechům chybi sebevědomí při handlovani o platu. Kdybychom se nenabízeli ma trhu prace za 22.000 v privatnim sektoru, tak by firmy musely flaknout na stul par tisícovek vic.

Mluvim především o mezinárodních společnostech, které vydělávají v součtu miliardy na tom, že Česko dře za pár šupů.

Produktivita prace je v řadě branží v ČR vysoka stejne jako v DE, napr automobilovy prumysl ci financni sektor. A cela řada dalších.

Zil jsem leta v DE a mohu rici: Němci a Němky mají natolik vysoke sebevedomi, az mne to bolelo. S naprostou samozřejmostí se kazda prumerna 20-tka považovala za extremne sexy. Kazda vi, jak na chlapy. "V týmu byl každej blb, protoze ja, Němec, vim nejlepe, jak toto zpracovat." Vi vse, protoze průměrný Nemec je sebevedomy egocentrik. Ne že bychom v ČR takove lidi občas neměli, ale tam jich je hromada tohoto druhu.

Stujte si za tim, že jste skvelou pracovni silou, ze jste pilní, svedomiti, že umíte slušně komunikovat se zakazniky, ze umíte dobre vyjednavat s obchodními partnery a že dobře svému oboru rozumite.

Experti CNB v diskuzi k tomuto tematu: http://www.cnb.cz/cs/verejnost/pro_media/clanky_rozhovory/media_2015/cl_15_150528_hampl_echo_2.html

Zase jeden soudruh, co ví všechno. Bože můj

Kdy už, ksakru, všichni ti chytří odboráři přestanou blbě kecat, tu firmu si založí a svým zaměstnancům budou platit to, co pořád od jiných vyžadují?

A kde jste byli soudruzi odboráři když to zde Zlojed nechal rozkrást?

Slovo odbory mi popírá výraz "tržní ekonomika".

Než mít firmu s odbory, tak raději žádnou. Mám dávnou zkušenost se zaměstnanci a dnes na volné noze jsem na tom lépe, než se s někým, kdo jen umí natahovat ruce po výhodách dohadovat. Problém je v tom, že v kolektivu schopných a poctivých, kteří je vždy pár křiklounů kteří se pracovně vezou a prakticky na těch schopných přiživují, o co méně ale přemýšlí nad práci, o to více nad tím jak s ni vyčurat. A se socialistickým zákoníkem práce je obtížné se jich zbavit a paradoxem je, že ti užiteční jsou s ními ještě solidární. Chvíli jsem dělal v Německu a tam to funguje jinak. Tedy dělal jsem u menší firmy, u velkých jsou asi odbory více na koni.

Promluvil papaláš odtržený od reality a placený,... odkud asi?

Kdyby měl firmu, nebyl by odborář.

Na to nemá koule, bez hejna křiklounu za sebou, by těžko něco dokázal.

Jenže ty ji nemáš! V životě jsi neprodal ani láhev piva. Co ty víš o podnikání?

Opět promluvil pan "Kdyby". Tak když už jsme u toho pane "Kdyby", kdyby byla zase ta možnost, raději bych se opět nechala  zaměstnat ve státní správě a podnikání pověsila na hřebík. Už mě to daňové peklo a šikanování úřadů nebaví. Raději zase méně peněz, klidné nervy a volný čas, než tento závod o rakovinu.

Tenhle bolševik kdyby založil firmu tak by skrachoval do měsíce.Ono se to dobře kecá ale práce vypadá jinak.