PROBLEM V TOMTO STATE JE SEHNAT PRACI, KTERA VAS ASPON UZIVI

Není.

V dnešní době dlouhodobě nepracuje jen ten kdo nechce. Sehnat kvalitního zaměstnance v Praze je téměř nemožné.

To jsou jen populistické žvásty.

Když se pracovním pozicím v ekonomice třeba české přiřadí očekávané či požadované IQ příslušného zaměstnance, vyjde, že na nejvíc pracovních pozic je zaměstnavateli požadováno za optimální či dostatečné IQ tak 110 - 120.  Směrem dolů i nahoru ty počty klesají.

Zatímco Gausova křivka rozložení IQ obyvatel ma maximum v IQ rovná se 100.

Z toho vyplývá, že maximální zaměstnanost je v průměru limitována počtem dostupných pracovníků v populaci v aktivním věku s IQ 110 - 120. Pokud zaměstnavatel musí přijímat na tyto místa pracovníky s nižším IQ než je 110, už je s kvalitou těchto lidí výrazně nespokojen a vyšší než podprůměrný plat jim nedává.

V intervalu IQ 100 - 110 už pracovních míst na které lidi s tím IQ dosáhnou, už ubývá, zatímco lidí přibývá. A pod IQ 100 je už pracovních míst, na které člověk s IQ pod 100 dosáhne, výrazně méně než je lidí s touto inteligencí.

takže nad IQ cca 120 je nadbytek nabízených pracovních pozic a nedostatek lidí, zatímco pod IQ cca 110 je nadbytek nezaměstnaných a nedostatek volných pracovních pozic pro tyto lidi.

To do určité míry vysvětluje současně volná pracovní místa a současně lidi neúspěšně hledající práci. Včetně některých vysokoškoláků, protože v realitě našeho současného masového vysokého školství, které nasává k 60 % populace, mají někteří absolventi vysokých škol IQ i pod stovku bodů. A  taky to, že někteří lidi si mohou vybírat z více nabízených pracovních pozic a ještě si diktovat výši svého platu, zatímco jiní musí vzít práci i za nějaký minimální plat.

6% je asi 8% podle stareho systemu.

Strana 5 a 6. http://www.czso.cz/documents/10180/23185317/csu_mpsv_prezentace.pdf

Jojo a zachvíli tu bude pravý opak, lidi na ty místa budou zase zoufale chybět a to bude ještě větší průser, protože si sem přece budeme muset natahat nějaké ty Mongoly, Syřany, Ukrajince a kdo ví co ještě ...

S Ukrajinci nikdo problém nemá. A vždycky lze vyházet lidi ze státní správy nebo donutit parazity v "neziskovkách" dělat dobrovolnictví ve svém volném čase a ne namísto práce.

Jojo, muži pracují a "mladíci" chlastají a kradou....

Správný titul článku je:   Firmy nechtějí platit zaměstnance.  Nechápu, jak mohou nabízet plat 8 tis. hr., když jen za žrádlo to vychází právě tuto sumu(31*250).

Které firmy takto platí?! To jen u těch nejnižších pozic a stejně si myslím, že další část výplaty jde zaměstnancům bokem na černo.

Skutečný nedostatek lidí tady bude tehdy, až když každý, kdo vyhodí na nějaký personální server včetně portálu MPSV životopis nebo do linkedin profil, ve kterém bude mít třeba jen jednou slova technik, technolog, provozní inženýr, CNC, svařování, obrábění, lakování,   a podobně a k tomu současně slova  "hledám práci", "i look for a job" a podobně,  bude dostávat každý týden nabídky práce , v celé ČR nebo rovnou ve svém regionu.

V současné době je lidí nadbytek, protože se nic takového neděje. Personalisté jen sedí na zadeli a  kromě zadávání inzerátů nedělají téměř nic, protože na každý jen trochu dobře napsaný inzerát s dobrými podmínkami té práce se jim vždy aspoň pár vhodných lidí ozve.

Tato čísla vypovídají o něčem jiném - lidí je dost, a údaj o nezaměstnanosti je naprosto o ničem nevypovídající údaj:

https://www.czso.cz/csu/czso/zamestnanost_nezamestnanost_prace

4. čtvrtletí 2014

Míra zaměstnanosti (%) 56,2

Obecná míra nezaměstnanosti (%) 5,7

Míra ekonomické aktivity (%) 59,6

je to v haji, nejsou lidi! Ted uz jsou nezamestnani jen ti, kteri pracovat rozhodne nechteji, takze ve skutecnosti tu mame prezamestnanost. Firmy nemaji kde brat hlavne delniky na zakladni prace, kde je potreba jedina kvalifikace - prijit do prace a chtit delat.

personalnim agenturam uz dochazeji i bulhari a rumuni, odjinud nez z EU brat lidi nesmeji.

V tomhle by nam par tisicovek arabu (samozrejme tech, kteri se prace nestiti a z blizkeho vychodu zdrhli fakt hlavne proto, ze jim jde o kejhak) naopak bodlo. Bohuzel tu stale prakticky zadni nejsou, ackoli ceska spolecnost je z nich na pokraji apokalyptickeho konce sveta

To má být vtip? Minulý týden dal Sobotka Korejcům 3,2 miliardy korun za vytvoření 1500 pracovních míst a ještě tam byl onanovat s rýčem. Takže realita podle Sobotky je taková, že nezaměstnanost je obrovská a zoufalí lidé nemůžou najít práci  Podle mě lidé opravdu nemůžou najít práci, ale takovou, která by je uživila. Opakuji, která by je uživila. Ne žebračenky od personálních agentur za 12 hrubého, takové práce je všude dost, ale na takovou "práci" se každý normální člověk zvysoka vyse*re.

Kalousek je prostě číman