Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu


Diskuse k článku

Růst českého vývozu se zastaví, chybějí dělníci i specialisté

Vývoz z Česka dosáhne letos v září rekordního vrcholu, postupně se však jeho růst zastaví. Exportéry totiž ohrožuje nedostatek pracovních sil, musí odmítat zakázky, říká místopředseda Asociace exportérů Otto Daněk.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

V69l23a46s71t10i79m72i54l 93K75o45c72u68r29e10k 4556103670814

Nedostatek odborníků je celosvětový problém, jediným řešením je být na špičce v HT a tlačit se usilovně s výrobou a vývojem do zahraničí, do míst, kde jsou výborné univerzity, Bez rozvinuté výroby v zahraničí a draftování jejich kvalifikované pracovní síly nemáme šanci, my totiž stojíme tak trochu na vedlejší koleji, u nás je to pravý opak.

0/0
30.6.2016 8:28

M26a17r67t47i33n 15K42o87l11a11c83e71k 5459307703833

řešení pro firmu by přece mělo být soustavné vzdělávání svých zaměstnanců, uzvyšování kalifikace. U firem je to právě naopak, tak proč se diví, již 25 let se tu vytváří teorie"vycucni, vyhoď, naber jiné.

+2/0
30.6.2016 15:44
Foto

I63m46r78i80c65h 22S80u90c44h12a59r41s11k69ý 8936673105301

Milé firmy socialismus skončil před 26 lety ;-)

pokud potřebujete zaměstnance tak si je holt musíte vychovat a zaplatit ? nechápu jak ještě dnes může někdo napsat, že by se měl o to postarat stát.:-/

Pokud dobře vzpomínám tak po revoluci všichni tvrdily (havel, dlouhý, klaus a pod.), že se lidi musí o sebe postarat sami a nemají spoléhat na stát. :-/?

+1/0
29.6.2016 18:56

M76a53r12t74i23n 66K66o91l71a52c19e13k 5989517973443

vysvětlení je jednoduché. Mocní vždy chtějí bezmocnost lidí na příčkách pod nimi a jistotu pro sebe. Stejně tak chtěli zaměstnavatelé udělat z lidí podrobené patolízaly, kteří budou pracovat za hrst rýže. Sami si přitom chtěli nechat výhody. Docela si umím představit bývalé vlády, které by jim šly na ruku a snažili udržet jejich status quo

+3/0
29.6.2016 19:03

J46a19n 31B85l26a14n36a 3766135304

Nabrat zahraniční dělníky nese problém do budoucna, přijde recese a co s nimi?

+3/0
29.6.2016 18:55
Foto

J54i11ř85í 40H17a26v71e25l52k26a 3819873320214

Nejsou experti. Naše firma najali auditorskou firmu která nám za padesát miliónů poradila jak dělat nábor na experty kteří by brali jen dvanáct tisíc hrubýho.

Za půl roku jsme sehnali dva. Jeden byl zloděj a druhý byl schyzofrenik. Ředitel si vyplatil stomilónové odměny za ten geniální nápad dopsal si to do CV a šel o dům dál. My jsme skrachovali.

Nechť.

+3/0
29.6.2016 18:38
Foto

I24m73r49i37c80h 40S12u18c43h66a33r83s45k24ý 8136723275341

čistá pravda R^

audity, akreditace a podobní darmožrouti vždy přivedou firmu na buben !!

+1/0
29.6.2016 18:51

M71i91l21a65n 15Z41i45c92h 6416836971805

pred casem jsem potkal 48 leteho spoluzaka ktereho jsem 30let nevidel,no a trochu v obavach si postezoval a pochlubil,ze na stara kolena jde delat do materskeho podniku do holanska kam casto jezdil serizovat stroje,a ze tam bude mit 5x vetsi plat a tak si rika ze si trochu nasetri pred penzi,kdyz deti jsou pomalu z domu,takze specialisti jsou zadani vsude,a tak jako nejlepsi hokejiste jdou hrat do nhl,tak je to podobne u soustruzniku ci kucharu

+3/0
29.6.2016 18:33

M61a58r86t19i71n 51K63o97l95a71c28e46k 5679297173323

to je právě ten problém. Firmy by chtěly, kdyby jim stát dodával nové lidi, nebo nějak zajistil aby neodcházeli do "nhl"

0/0
29.6.2016 18:36
Foto

J79i57ř21í 79H98a57v25e39l10k58a 3689183910864

Frimy hlavně chtějí pracovníky do 30 let s dvacetiletou praxí kteří mluví alespoň šesti jazyky znají alespoň 12 světových systémů a budou ochotni pracovat do dvacetipěti tisíc hrubého měsíčně. No nejsou lidi nedivte se.

+6/0
29.6.2016 18:40

M97a27r19t61i14n 73K96o36l51a61c18e28k 5389107733743

na to se dá říct jedinné. Colombova manželka. Všichni o ni mluví...

0/0
29.6.2016 18:44

M96a85r34t22i23n 83K72o28l81a13c42e56k 5199227823553

1. je zajímavé, jak si článek protiřečí. Říká, že firmy nusí odmítnout zakázky, protože nemají lidi a že se to zhorší, když británie vystoupí (klesnou zakázky)

2. V situaci kdy máme 380 000 nezaměstnaných a miliony ve společném trhu, se firmy dožadují filipinců a mnoha zaměstnanců na druhé polovině zeměkoule. Takže pořád je to o penězích. PŘIDEJTE a budou se hlásit i Italové, Španělé a Francouzi. ŽÁDNÉ PRACOVNÍ POVOLENÍ PRO NĚ NEPOTŘEBUJETE.

+6/0
29.6.2016 18:26

M16i18r72o10s36l15a24v 42M35e52d 3154586

Jedním z mnoha faktorů je podle mne i to, že jsme pořád tak trochu rozvojová země a lidská práce je u nás dost levná - pořád vychází laciněji zaměstnat hafo nádeníků (kteří to budou ručně rajblovat) než modernizovat výrobu a investovat do automatizace a robotizace. Dělám v továrně, kde je spousta strojů i třicet let starých, je tam velký poměr ruční (a to poměrně náročné) práce a to mnohdy v dost tristních podmínkách (hluk, prach, výpary). Firma hledá pracovníky, jenže mnoho lidí se do takové práce nehrne, jelikož nabízený výdělek není zrovna oslnivý...

+5/0
29.6.2016 17:39

K70a79r29e25l 65F34u60k81s83a 3784730240543

No tak ať se o zaměstnance perou... a přežijí ti s tou vyšší přidanou hodnotou... to jsme vždycky chtěli ne? :-)

+1/0
29.6.2016 17:37

M79a10r40t50i27n 39K77o62l22á29ř 1365724489905

já vidím totiž zásadní problém v tom, že lidi nic nenutí se zlepšovat, mít se líp. Spoustě lidí vyhovuje být doma na dávkách než aby zvedli zadek a šli dělat za plat který je o 5 tis vyšší než jsou jejich dávky.....takže z toho mi plyne, že se asi mají dobře a víc prostě nepotřebují....protože kdyby potřebovali, tak půjdou dělat....nehledě na to, že bych se doma asi zbláznil....ani ty telenovely v televizi už nejsou co bývaly:-)))

0/−1
29.6.2016 17:16

R70a90d85i69m 78P23o56l11á83š27e89k 9836613109709

Já vidím zásadní problém v lenosti a nechopnosti manažerů a majitelů firem.

Je pro ně příliš "namáhavé a pracné" ;-D;-D pracovat se zaměstnancem starším, než jsou oni sami, schopnějším, než jsou oni sami nebo obecně někým ze znevýhodněné skupibny evidované na ÚP.

Proto pro jistotu tyto lidi bojkotují, sby s nimi nemuseli pracovat a nestydí se současně řvát a lhát o nedostatku lidí.;-€;-€

+7/−1
29.6.2016 17:23

J36a43r58o55m45í35r 23M11a84y35e75r 1791182669988

Vy dneska jedete, samý vtipy ;-)

+1/−1
29.6.2016 17:27

M88i92r85o68s21l91a92v 13R44a40t43h77o26u23z59s42k76ý 7774900840852

Má pravdu předsedo 😃

+2/0
29.6.2016 18:23

V76l26a12d65i57m89í11r 44B13r42a47d43a 1833384953971

Já bych v tom neviděl žádnou vědu, lenost nebo neochotu se zlepšovat. U spousty lidí to je prostě logické rozhodnutí.

Ono vydělat si o 5000 víc než dávky nemusí být žádné terno. Pokud někdo bydlí v oblasti s vysokou nezaměstnaností, tak musí dojíždět, takže 8 hodinová směna může vzít i víc jak 12 hodin a třeba i 3000 z toho co má na víc projezdí. No a pokud ten člověk není blbý a levý, tak ty 2000 co by mu práce reálně na víc dala vydělá na fuškách a brigádách na černo.

0/0
29.6.2016 20:57

M91a88r78t43i39n 24K24o11l57a96c86e34k 5929977123273

a není špátné už to, že fušku na černo už považujeme za běžné řešení. Nic nemám proti sousedské (malé) výpomoci, nebo reálné fušce na bílo. Jenže to by pak dotyční museli vracet dávky, a to se nechce nikomu. V německu se běžně uřady dívají, jestli někdo nežije nad poměry, a od nich si nechává vysvětlit, jak přišli k penězům. Běžné lidi to nepostihne a nepoctivé zatlačí do kouta

+1/0
29.6.2016 21:04

A81l23e21s 75P82r13o63c12h90a68z41k97a 8950433413840

Tak to už stačí pouze zrušit výplatu podpory, sociálky, příspěvku na bydlení, příspěvku na děti, příspěvek na dojíždění a poslat flákače do práce. A to dříve než přide nějaká krize a zase bude miliónová armáda nezaměstnaných řemeslníků a inženýrů.

0/0
29.6.2016 17:01

M62i43l84o87s21l51a55v 62K12n11o17p 9604126763513

Slyšel jsem, ale nevím zda-li je to pravda, že z orlickoústecka se stěhují naši opálení spoluobčané. Jelikož Škoda Auto v Kvasinách stále shání zaměstnance, tamní Úřad práce posílá nezaměstnané pracovat a pokud nechtějí, bere jim dávky.

+1/0
29.6.2016 17:42

R15o39m29a61n 70L26i30p24s87k35ý 2759523709

Tak tomu bych věřil. Anebo ještě stojí frontu na posudkové komisi kvůli invalidnímu důchodu.

+2/0
29.6.2016 18:20
Foto

J82a26n 15V23a64l12a70l58í23k 6236159390666

jo jo jako všude zde chtějí aby lide pracovali za kapitalistických podmínek ale platy socialistické...

+4/0
29.6.2016 16:57

R58a73d80i95m 12P10o24l27á36š67e75k 9806703679429

A 25 leté ( vždy mladší než jejich manažeři) a přitom s třicelitetou praxí a třemi světovými jazyky.;-D;-D;-D

+2/0
29.6.2016 17:15

S29l95a62v45e98k 84H78e85i95d92u94k 3984154927903

Ja jsem si myslel, že máme tržni ekonomiku, to znamená že když něco chci tak si připlatím.Nemam zaměstnance. Připlatim.Ale panove manažeři .Žijí pořad v socialismu.

Standardem na západ od nás je se s podřízenými o zisk dělit.Ovšem k nám to ještě nedorazilo.

+7/−2
29.6.2016 16:54

M26i24l31o13š 66B55o43u91k32a75l 8373527563574

Připlácet za lenochy a feťáky může jen manažer s titulem BLB. Kdo pracovat chce, ten už dávno pracuje. Ostatní je nepoužitelný odpad.

+1/−5
29.6.2016 16:59

R38a42d93i43m 37P39o26l60á69š40e81k 9796873849129

Soudíš podle sebe?

+5/−1
29.6.2016 17:16

V17l10a18d34a 44S51i61m58o66n11i85k 3849143393685

To myslíte ty, kteří už vydělávají v Rakousku, Německu a Velké Británii?

+3/0
29.6.2016 17:58
Foto

J70i41ř32í 37H66a60v11e64l77k63a 3749643530904

Lenochy zaměstnává jen blb stejně jako jen blb vyhodí dobrého pracovníka jen proto aby mu nemusel přidat. sám pak zkrachuje protože lepšího nesežene. Ale to chce být nenažraný aa nechtít si hrát na otrokáře.

+5/0
29.6.2016 18:43

M31a86r67t57i89n 24K75o29l28á22ř 1165764829365

ono to tak jednoduché není - když něco chci, tak si to můžu připlatit, ale také nemusím, také se můžu vydat jinou cestou - přivezu si to ze zahraničí, vyrobím si to (v případě zaměstnanců vychovám), nahradím určitou část mechanizací, abych nepotřeboval tolik lidí.....kdybyste viděl do hospodaření mnoha firem tak byste zjistil , že na tom nejsou až tak dobře....takže říci že si to mám připlatit je zjednodušené...

+2/0
29.6.2016 17:01

V42í50t 53Ž22í30l11a 4690491568598

souhlas až na ten socialismus, je to přesně obráceně!

Manažeři žijí v představách kapitalismu, kde za branou stojí fronta chudáků ochotných dřít 16hodin za minimální mzdu... A přitom máme socialismus, kde sociální dávky jsou tak vysoké, že se pracovat vlastně ani nemusí.

0/0
29.6.2016 17:02

R27a50d16i44m 40P70o68l85á17š67e45k 9236283379239

To by mohl být vtip týdne.

2/3 nezaměstnaných mimo platby zdravotního nedostanou nic, protože s někým žijí, kdo pracuje a tak je může živit.

další přežívají za 2 - 3 tisíce měsíčně.

teprve potom jsou vyčůránci a podvododníci , ti, co žijí z dávek na mnoho nadělaných dětí a ti opálení řvoucí...

+3/0
29.6.2016 17:19

M24i92r51e23k 20T30u89r77e73č32e36k 4203622440522

"...ohrožuje nedostatek pracovních sil...musí odmítat zakázky..." Kdyz uz nechcete prijmat ani zamestnance nad 45 let, tak si nestezujte...

+7/−1
29.6.2016 16:32

R31a80d39i17m 40P48o18l40á87š57e52k 9296693259909

Když oni takhle víc vydělají;-D;-O. Když ty starší nepřijmou, místa nechají neobsazené a budou řvát.

Naše poslušná vláda, co jem v tom směru úplně mimo, nic si neověří, jen sklapne paty a hned naleje další milióny do školství a do dovozu Ukrajinců.;-€;-€

By firmám zadarmo pod nos přitáhla hotové odborníky, zatímco ti starší jsou zbytečně na pracáku a na dávkách, i když by mohli okamžitě začít pracovat.;-O

+4/−1
29.6.2016 16:36

J28a32r25o97m15í17r 27M36a45y39e37r 1721412229138

Už zase vy... nedělejte z firem nesvéprávné objekty, kdyby ti odborníci co jsou na pracáku měli ty znalosti o kterých básníte, tak se na ÚP ani nedostanou.

+3/−1
29.6.2016 17:01

M59a16r51t63i46n 64K82o20l96á74ř 1165614629645

já už na pana Poláška ani moc nereaguju....protože jestli se na těch pohovorech prezentuje stejně jako tady, tak se nedivím že tu práci nemá....

+1/−1
29.6.2016 17:09

R67a10d30i61m 82P13o13l93á63š38e44k 9136533939779

To by mě nejdřív museli na nějaké pohovory zvát, ale ti idioti zájemce o práci 50+ vesměs ignorují.

tak aspoň potírám a vyracím ty drzé lži, které se tady odvažují veřejně tvrdit a kterými lobbují u naší hloupé vlády, aby zbytečně na nové obodrníky házela do žumpy další miliony, když to není třeba.

Když stačí jen přestat bojkovat ty lidi 50+, které bojkotují.

+1/−1
29.6.2016 17:29

J12a75r75o28m83í96r 45M77a15y78e35r 1441222289338

Ale no tak, všichni Vám již mnohokrát řekli, že Váš profil na Linkedin je děsný a je potřeba ho přepracovat.

Je potřeba přestat fňukat, že Vás nikdo nemá rád,

Je potřeba na sobě začít pracovat, protože vaše poslední odborná pozice byla před 7 lety v Tatře a poté se z Vás stala sekretářka. Za 7 let se hodně věcí změní.

Je potřeba přestat být arogantní vůči zaměstnavatelům.

+1/−1
29.6.2016 17:32

J98a54r63o71m77í38r 17M20a58y18e98r 1651512239298

Tak ono to nebylo před 7 lety, ale 7 let v Tatře před 14 lety...

0/0
29.6.2016 17:42

M42a21r88t41i93n 97K39o43l78a66c31e32k 5259827563673

Vzhledem k tomu, že jsem již před časem četl nějaký linkedin od tohoto diskutéra, tak jste zřejmě usvědčen z nepravdy, protože má osoba vyvrací "všichni" Sice jej osobně neznám, ale nedoporučuju básnit v životopisech, pokud se nehlásíte na pozici romanopisce. Mohu potvrdit, že mnoho konstruktérů dnešní doby s 3D nesahá ani po kotníky praktikům a konstruktérům s výbornou představivostí té předešlé generace. Vím a znám, že mnoho personalistů jen předstírá skutečnou práci a námahu a rovnou plno životopisů zahazují, jen podle řezu písma na prvním řádku, či "nesprávnému" (dle jejich představ) formátování. Nicméně považuji za zkušenost mnohých známých, že humanitní obory nikdy neporozumí stručnému a jasnému slovníku techniků. Já osobně bych velmi váhal zaměstnant člověka co by měl v pozicích ryze českou firmu a psal si anglicky vyumělkovanou pozici, ještě nejlépe s titulem msc. či dipl. ing. a měl za sebou českou univerzitu z 90. let.

0/0
30.6.2016 17:30

R90a74d40i39m 88P48o80l25á49š94e65k 9276193839419

Oni manažeři firem ze sebe ty , řekněme hlupáky dělají sami.

+1/0
29.6.2016 17:32

R92a63d85i45m 24P54o79l34á34š68e21k 9846143559159

Stačí přinutit firmy, aby přestaly bojkotavat zájemce o práci z pracáku, třeba ty vyššího věku.

Až se lenost a neschopnost manažerů v tomto směru - nechuť spolupracovat s těmi lidmi, podaří překonat, bude lidí dost.

+4/−3
29.6.2016 16:28
Foto

V91l36a12s49t18a 89C21o83u39f92a39l 7737919979425

Měl jsem sekretářku, která měla 46 let, neuměla žádný cizí jazyk, neměla řidičák, ale byla to nejlepší sekretářka, kterou jsem kdy měl. Bylo mi 28, měl jsem 1100 zaměstnanců a přímí podřízení byli ve věku mých rodičů.

0/0
29.6.2016 16:35

T22o33m93á35š 37L67e38d47e41r 7229212509158

Vážený pane, vůbec nevíte, o čem mluvíte. ÚP už firmám dávno nikoho neposílají. Bez ohledu na věk. Chcete pracovat? Jakou máte kvalifikaci? Třeba vás zaměstnám.

+2/0
29.6.2016 17:37

P69e77t63r 76V68r44a13n38i24k 5684759501811

Napriklad tady asi nikdy nikoho nesezenou. To je proste vysmech. ;-)

http://www.jobdnes.cz/detail-pracovni-pozice/E8DFB44F/

+4/−3
29.6.2016 16:11

M79a56r52t84i80n 87K36o91l56á86ř 1905774289465

vy jste z Příbrami?

0/0
29.6.2016 16:12

P62e88t69r 36V95r49a15n23i60k 5394629141571

Nejsem, ani v CR neziji, ale po precteni clanku jsem trosku hledal a bych uveril.

0/0
29.6.2016 16:14

M93a13r96t63i27n 84K54o87l81á93ř 1565414339245

tak to laskavě nekomentujte, protože já z Příbrami jsem a za tyhle peníze tam lidi najdou, v Příbrami po zániku hornictví vznikla špatná situace v dělnických profesích, takže dělníci jsou za každou takovou práci rádi, protože v regionu moc firem není. Takže ti, kteří nechtějí dojíždět 60 km každý den tam a zase zpátky a vydělat si o 10 tis navíc, to rádi vezmou...

0/0
29.6.2016 16:17

P23e22t89r 71V97r50a96n50i48k 5544429781101

Ted mi prosim Vas reknete, jak se z toho da zit?

+1/0
29.6.2016 16:18







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.