Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Mladí chtějí dělat v tolerantních firmách, líbí se jim otevřenost ke gayům

„Hodně gayů a leseb je ochotno změnit práci a přejít ke vstřícnějšímu zaměstnavateli,“ říká v rozhovoru pro iDNES.cz Pavlína Kalousová z neziskovky Byznys pro společnost. Radí firmám, jak být tolerantní a jak si odlišné skupiny zaměstnanců hýčkat.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

J97o26s13e74f 89N39o80v63á96k 2842849623709

Celé tohle vyzdvihování, že je někdo jiný (rasa, orientace, náboženství...) a potřebuje proto extra zacházení, povede akorát k tomu, že každý "nejiný" na to bude čím dál tím víc alergický a dosáhnete pravého opaku.

+1/−1
28.6.2017 18:29

J22a34n 45C11e48p11e55k 1114616910

"Pavlína Kalousová z neziskovky Byznys pro společnost. Radí firmám, jak být tolerantní a jak si odlišné skupiny zaměstnanců hýčkat."

Hrozně důležitá neziskovka.

+1/0
28.6.2017 12:34

P91e63t68r 37Ř23i69h81á39k 9514286757538

A ja sem si myslel, ze je dulezite co kdo umi a ze je burt a salam ci je to gay nebo lesba. Asi neziju podle modernich multikulturnich poucek.

+2/0
28.6.2017 11:42

M36a80r12t77i26n 21P53e60t22v67a60d 4490839957292

Vy jste vůbec nepochopil obsah článku :-) Jelikož je zhruba každý 25. člověk homosexuální, jedná se na trhu práce o nezanedbatelnou skupinu. Rozumní zaměstnavatelé pro ně proto vytvářejí přitažlivé podmínky, aby je při všeobecném nedostatku kvalifikovaných pracovních sil přilákali. Homosexualita samozřejmě není kvalifikace, a pro přijímací řízení neznamená žádné plus. To jen vaše paranoická hlava se domnívá, že teplý teď bude mít přednost před odborníkem.

Jste prostě agresivní a navíc i trochu hysterický, pane Řiháku: myšlením se nezatěžujete, a hned se rovnou zpěníte. Když s tím nebudete nic dělat, zůstane vám to až do smrti! :-)))

0/0
1.7.2017 14:37

P38e26t38r 87Ř67i58h24á57k 9724386477888

Holt uz jsem takova povaha :D

0/0
1.7.2017 15:18

M10a38r57t71i92n 88P81e81t27v34a93d 4740749987832

Nic proti tomu - každý máme nějaké své mouchy... :-)

0/0
3.7.2017 2:15

P75e79t20r 17Ř24i54h19á42k 9554556977478

No vim, dokazu si sebekriticky priznat, ze nejsem dokonaly.

0/0
3.7.2017 17:25

J36a97r92o44s28l11a63v79a 32K74a78n59i20o36k34o36v49á 7442559702427

PROBOHA, to už není normální. Takže ne kvalifikovanost, ale příslušnost k jakési menšině... to je fakt důležité..... Svět se fakt v p... něco obrací !

+1/−2
28.6.2017 11:13

S64t49a82n73i54s71l18a89v 30K42r26e83j55c36a36r 2281868673766

Osobně by mne orientace tolik nevadila, pokud by ten dotyčný byl ve svém oboru opravdu profesionálním odborníkem a přínosem pro firmu. Nevadí mi gay, lesba, pravičák nebo levičák, pokud je ten dotyčný schopen vykonávat svoji profesní práci v odpovídající kvalitě, a jeho orientace nenaruší chod kolektivu. To co dělá jedinec po skončení pracovní doby je jeho osobní věcí a věcí složek nejen bezpečnosti státu ale i komunálních zastupitelstev.

+1/0
28.6.2017 10:40

P80e64t64r 73Č26e39r83v48e75n58ý 3316291302715

Nebylo by lepší se prostě ke všem zaměstnancům chovat stejně? Vždyť v práci obecně vůbec nezáleží na nějaké sexuální orientaci, ale na předpokladech konkrétního jedince pro danou práci = zvládá/nezvládá.

Přijde mi, že se zase někdo snaží vytvořit umělý "problém" a "řešit" jeho odstranění.

Proč by společnost, která neřeší u zaměstnanců sexuální orientaci, by to měla dávat někde na odiv? To je snad normální a podle českého právního systému i jediné možné...

+3/0
28.6.2017 8:42

M97a91r51t32i11n 63M60a80i16k77s13n70a69r 3884923178512

Na rovinu, v idealni spolecnosti to problem neni, ale nejsme idealni spolecnost (jako lidstvo). V teamu se muze objevit blbec, kterej do kazdeho rejpe, a muze byt tzv. homofob, a pak muzete najmout nejlepsiho odbornika na danou vec, ktery je gay, rejpal zacne rejpat, a tim udela dusnou atmosferu a tak odbornik praucje naprd... no a proto je fajn, kdyz firma dava dopredu vedet, ze ma nekoho kdo je ochoten to resit, a ze vi jak to resit...

+2/−2
28.6.2017 9:19

P92e17t29r 51Č55e96r72v11e18n88ý 3966901592465

Řešení je zbavit se rejpala, ne jakkoli nadržovat gayi kvůli jeho sexuální orientaci.

+1/0
28.6.2017 13:59

J92i50n35d33ř17i15c56h 87V74l34a58s62á11k 6230457335162

Aha, takže většinou, když mě někdo otravně volá s nějakými nabídkami, tak to volá homo. No přišli mě většinou divní už po telefonu. Taky je většinou po chvilce típnu, otravy.

0/0
28.6.2017 8:10

P45e15t87r 42Č35e23r29v14e83n31ý 3796551662875

U operátorů se neustále snižuje laťka a pozná to asi každý, kdo s nimi průběžně komunikuje posledních třeba 10 let - ale že by to nějak souviselo se sexuální orientací? Tak to asi úplně nebude.

Prostě dneska už je problém najít někoho bez vady řeči, kdo se nezadrhává, dokáže reagovat jinak než zopakovat 2 naučené fráze, a zároveň ho zaplatit tak blbě, jak se dnes operátoři platí.

+1/0
28.6.2017 8:44

E78l96i88š16k78a 20K52u98č66e26r68o10v24á 7949662313473

v práci jsme vdané dvě, já jediná vdaná s dětmi. začínám mít dost pocit, že nezapadám. tak to prostě je - svůj ke svému.

+1/0
28.6.2017 5:48

V52á55c87l82a55v 35H39r57a45d46i90l 3804918362831

jsem sice starý, ale mám slabost pro 4% DNA mutaci R^ - dokonce bych se nebránil ani tomu, kdyby měli svobodně otevřený poklopce - aspoň bychom nemuseli zjišťovat, kdo je preferovaný trendy jedinec a kdo ubohý tuctový nemoderní jedinec

0/0
28.6.2017 0:31

V89l12a77s16t43i35m65i36l 27K38o35c77u88r35e55k 4126443830174

V byznysu pořád platí ono legendární : Lee Yacocka: Obklop se chytrými lidmi-

to jediné funguje. Tedy ne podle kritéria LGBTiQ.........XYZ. Jsem fanda jedné neziskovky, kerá má zcela evidentní přínos pro společnost, ale neziskovky typu uvedené v článku by měli okamžitě zrušit, pouze otravují život osatatním.

+7/0
27.6.2017 23:28

P84e88t45r 49A36s51c10h32e33n83b22r51e31n79n77e28r 6325673822401

Proč by o tom měl zaměstnavatel vůbec vědět?

Jak se to dozví?

Dotčení mají potřebu svoji orientaci ventilovat?

+15/0
27.6.2017 22:40

R45o74m48a53n 57Z88á98g22o29r19a 5674114551452

Jako zaměstnavateli je mně úplně ukradené soukromí zaměstnanců, nepatram po tom, jaký je kdo v soukromí. Rozhoduje výsledek, nikoliv nagelovana hlava nebo jiná odlišnost. Zase jeden velký tunel na peníze nás všech.

+10/0
27.6.2017 22:04

M33a48r16t94i91n 27K97o84ž39í83n 1265156121930

Článek jsem přestal číst, když jsem v první větě narazil na slovo neziskovka. Ale u nás ve firmě je každému naprosto jedno kdo to s kým dělá a myslím, že je to tak v pořádku a zaměstnavateli je kulové po sexuální orientaci svých zaměstnanců.

+12/0
27.6.2017 21:40
Foto

B75r83o33n32i66s64l83a27v 16G14a14b61r12y56š 2732449831

Přesně. Hlavně musí odvádět dobrou práci.

+8/0
27.6.2017 21:43

A98n31t22o21n75í72n 86Ž43o44h33a 2495810318546

Na jednu stranu zírám, kolik je tu lidí co přijde do práce, odvede práci a jde domů... Já myslel, že jakýsi sociální kontakt s kolegy je naprosto normální a běžná věc a koukám, že spousta lidí s kolegy řeší asi opravdu jen práci a na nějaké normální popovídání asi nepřijde řeč :D. Nedejbože aby s kolegou došlo na nějaký rozhovor o soukromém životě! Oba tábory (jak přehnaná pozitivní diskriminace, tak ti kteří asi s kolegy asi nikdy nehodili normální řeč) mi přijdou úplně mimo realitu...;-D

+3/−3
27.6.2017 20:53

D72a58n24a 95K23o16c73i35á71n21o11v80á 2503208739218

Existuje ještě něco, čím se nezabývá nějaká neziskovka?

+6/0
27.6.2017 20:34

P93e80t77r 81B69á40č67a 8205766615215

Nic neumim, nic jsem nedokazal, co budu delat? Tak ja zalozim neziskovku.

+12/0
27.6.2017 20:18

E20l90i91š96k83a 70K79u63č78e80r11o11v84á 7689122183153

zkuste to, budete se divit, kolik toho budete muset najednou umět a dokázat. a účetními a daňovými předpisy můžete začít, dotačními pravidly pokračovat. je toho docela dost.

+1/−4
28.6.2017 5:52

M47a50r11e74k 41K62l81u38f18a 3198604904806

Dojení veřejných peněz na nesmyslné "projekty" nenazývám uměním. Rv

+1/0
28.6.2017 10:48

P42e36t81r 48C63h57v19á10t90a89l 4582232890494

"Pavlína Kalousová - Předsedkyně organizace Byznys pro společnost, která radí zaměstnavatelům, jak začleňovat odlišné skupiny zaměstnanců ve firmě."

Asi už stárnu a dětinštím ..;-D;-D.. stojím s otevřenou pusou a v němém údivu nad tím, čím vším se dneska někdo může živit.8-o

+18/0
27.6.2017 19:38

L23a27d97a 11N68o38v81a50k 4732533167

to asi jo... anžto to chce jen trochu chytrosti a podnikavosti a ty prachy jsou tvoje...

0/−4
27.6.2017 19:39

P71e50t90r 32C51h18v96á34t70a70l 4492202130364

Ne, na to mám příliš sebeúcty ... nechtěl bych na otázku, co jsem udělal v životě dobrého, odpovídat ... "Fumum vendidi" R^

+4/0
27.6.2017 19:45
Foto

J75i35ř65í 83K91r90a74t50ě72n33a 1251272697477

Zaměstnavatelé nemají co vědět jaká je orientace jejich zaměstnanců.

+5/0
27.6.2017 19:54

M73a81r41t67i52n 65K22o83ž65í92n 1285496671900

Jaké jiné uplatnění by získali absolventky studií různých zbytečných humanitních pavěd?

+7/0
27.6.2017 21:42

F48r41a25n91t37i39s29e28k 78K24o96f27r49o86n 8570109572101

Hned zitra tak jako kazdy den proberu se svymi kolegy, nadrizenymi, podrizenymi i obchodnimi partnery svuj sexualni zivot. Myslim, ze nic jineho je nezajima...

Proboha, pracovala ta pani nekde, nekdy v nejake normalni firme?

Pokud ano, tak by nemohla takto blouznit, ale kdyz to stat plati....

+10/0
27.6.2017 19:20

L44a73d18a 53N11o11v45a30k 4932183817

stejn se v práci většinou nic jinýho neřeší...

0/−3
27.6.2017 19:35

P98a71v17l34a 80K32o33z65á34k77o37v31á 1801540120485

opravdu? a kde to pracujete?

+2/0
28.6.2017 0:25

A33d86a96m 86B47í53l40e90k 4666424481957

už dooooost prosíííííím ;-O já už ty každodenní neomarxistické bláboly nesnesu !! Všechno nenormální je super a to, co celé generace normální bylo, je naprosto out...

+14/−2
27.6.2017 19:19

L51a82d83a 37N27o82v57a29k 4882453497

chtějí tě zničit a jsou všude kolem... i za tebou....:-/

+1/−3
27.6.2017 19:36

L25i50b74o76r 76M20o17u83č74k73a 1798637755912

soukromi a prace se nema michat ! co mi je potom, jakou ma kdo orientaci ... at si udela svoji praci a pak si muze delat co chce

+6/0
27.6.2017 18:59

H69e57ř22m73a30n 86H36e91r42y97n90k 3392401790973

Božínku!

+1/0
27.6.2017 18:48

P69e73t30r 50Š39t77ě97p 2123133240496

A co na to říkají normální zaměstnanci, kterým se už tahle gay masírka zajídá a leze krkem? Ti budou k novým teplým zaměstnancům určitě o to vstřícnější, čím víc jim je bude někdo vnucovat.

+9/−1
27.6.2017 18:46

P91e65t70r 85Š43k98o18d63a 5477280804370

Článek je výplodem chorých mozků a gayům a lesbám naopak uškodí.

+14/0
27.6.2017 18:52
Foto

M28a87r37t51i30n 86F49a84l77t19ý91n 9451426984658

Ježíši Kriste to je blábol a nesmyslné myšlení.

Hlavně že za to "neziskovka" bere příspěvky od státu! Už to je první nesmysl. Tohle "povedené" interview vykáže jako mediální výstup a nesmírnou aktivitu ;-D

A za druhé? Zaměstnavatel má chtít mít co nejschopější lidi. A ne aby se zabýval nějakou "pozitivní diskriminací", protože ta mu peníze nevydělá a zaměstnanci "natlakovaní" podobnými neziskovkami taky ne.

+30/0
27.6.2017 18:24
Foto

B15r28o48n16i81s95l32a84v 33G76a91b15r35y67š 2542469981

R^

+1/0
27.6.2017 21:34

R61i19c82h31a57r50d 78M23r75a72z29e14k 8268840179331

...tou budou nějaké ty firmy "pojďme si vykládat o naší sex. orientaci nebo o veganství za pár kil na hodinu"...

+5/0
27.6.2017 18:10

T16o72m31á47š 62V74y18k79o80u54k55a96l 8121261182858

Matky malých dětí, rodiče po rodičovské dovolené, senioři ... jsou "odlišné skupiny zaměstnanců"?? Bože, to jsou tlachy ... zase další lehkoživka neziskovka ...

+11/0
27.6.2017 18:02

P13e66t76r 86Š62k65o53d18a 5647840344540

Za takovéhle články vám bude 90% gayů a leseb fakt vděčný. Do práce se chodí především pracovat a ne řešit soukromé věci. Sexuální orientace, stejně jako to, jestli mám beďara na zadní části těla, opravdu není věc, kterou bych chtěl probírat s kolegy.

Lidi, neblbněte, celý ten článek je zřejmě účelný. Onen účel netuším, ale věřím, že naprostou většinu gayů a leseb v ČR pěkně naštve ;-€

+23/0
27.6.2017 17:53
Foto

M53a70r56t13i71n 11F19a82l47t22ý91n 9871876454678

Neziskovka potřebovala v

ykázat veřejně prospěšnou aktivitu ;-D

+6/0
27.6.2017 18:32

T82o41m97á42š 30K26u32c11h98a75ř 3317301488941

Opravte si prosím nadpis na "Homodexuálové chtějí dělat v tolerantních firmách, líbí se jim otevřenost ke gayům." (Což asi nikoho nepřekvapí. :-P)

Protože stávající nadpis "Mladí chtějí dělat v tolerantních firmách, líbí se jim otevřenost ke gayům" je nepodložený, nebo ještě spíš, přímo lživý.

+20/0
27.6.2017 17:53
Foto

I43m84r95i31c10h 25S95u30c10h53a41r68s14k23ý 8126573935491

neboli hoax a příslušný úřad by měl zasáhnout....;-)

+4/0
27.6.2017 17:57

M49i72r64e29k 29G26a51j23e54r 5371366859490

Od ted budu tajit svoji sexualni orientaci, aby si zamestnavatel nahodou nemyslel, ze jsem normalni heterosexual.

+5/0
27.6.2017 17:49

J98a19n 16V25a91c52h92u53d59a 7712606407828

8-o

+4/0
27.6.2017 17:46







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.