Pokud se za jejich sluzby bude platit ve stejne proporcialni cenove relaci, jak za jejich hlavni sluzby a produkty, tak to bude fajn.

KÚNZ, OÚNZ nebyl špatný. Dnes je nemožné zjistit jak končí zdravotní daně. Zimola a jeho tlupa vyplatí 6 melounů odměny a pak si staví chaty.

Asi to tady již zaznělo, ale již před 150 roky pro své zaměstnance Vítkovických železáren vystavěl špital Rotchild , takže nic nového, čím by tyto korporace překvapily.Spíš překvapují svým gender a multikulti extremismem, s tím jejích předci v rámci péče o zaměstnance neotravovali.

Objev století amerivkých manažerů....

za 1. republiky krom Bati byl SANOPZ ( sanatoriu pro poštovní zaměstnance ) Železniční zdravotnictví..atd...Škodovácká nemocnice...

Holt zase americký slon náš vzor...

Asi tak ...

Pak to pokračovalo ÚNZ a tím, že nebyl problém sehnat praktika

Takže Amazon zná detaily našich financí, nákupní zvyky, poslouchá co se říká u nás doma, ví s kým si voláme a co komu píšeme, a teď by ještě měl znát ty nejintimnější detaily našeho zdravotního stavu? Z toho mrazí...

Zatím jenom svých zaměstnanců ;-).

Ale třeba jsme ted byli s dcerou na genetice a tam byla kolonka, že sice anonymně, ale souhlasíme s předáním výsledků dál pro výzkumné účely...

Stejně to asi i bude v těch 2 stránkách souhlasů co podepisujeme skoro u doktora...

U nás ve firmě toto bylo už co jsem nastoupil někdy před 20ti lety. Takže nic převratného.

On to dělal už Baťa za první republiky.

za zdraví se bude platit vždy, to je všem jasné. Pro zaměstnance velmi zajímavý benefit, který pro firmu nemusí být příliš nákladný, protože se část ošetření zaplatí ze zdravotního pojištění

...které platí zaměstnavatel.