Loni jela firma na plný výkon. Vyrobila rekordní zhruba tři stovky trolejbusů. V důsledku navýšení objemu výroby zavedla dvousměnný provoz. Kvalifikované pracovníky s dlouholetými zkušenostmi je v poslední době těžké najít. Je to dáno hlavně změnou situace na pracovním trhu a působením rozvíjejících se firem v průmyslovém odvětví v regionu. „Škoda Electric nabízí svým zaměstnancům pravidelná školení a vytváří kvalitní pracovní prostřední, aby mohla své zaměstnance stabilizovat,“ líčí vedoucí výroby Josef Příhoda.
Autor: Ladislav Němec, MAFRA