Článek toho moc neříká a navíc mlží. Finanční krize se pobaltských zemí dotkla mimořádně silně proto, že přijali (zejména v případě Estonska) značně liberální politiku nízkých daní. To pochopitelně přilákalo obrovské množství kapitálu na tak malou zemi, který se po vypuknutí krize náhle stáhl, a učinil ji velmi náchylnou k výkyvům ekonomického cyklu. Asi jim ale brutální ekonomické šoky vyhovují a tak podle všeho opakují stejný scénář znovu. Nicméně to neznamená, že jsou za vzniklé krize - minulé či budoucí - nějak odpovědní, nebo že je vůbec mohou jakkoli ovlivnit..

Jde o to, jestli bychom měli mudrovat nad problémy zemí, které neznáme ????

Bylo by dobré, kdyby tady napsal někdo, kdo to tam dobře zná, namísto spekulací.

Navíc se jedná o tři země, které se od sebe liší.

Nicméně k problému práce v zahraničí jen malá útěcha: Část lidí se vrací nazpět a to i s úsporami, s jazykovými znalostmi, nebo kontakty na důležité firmy.

Může tam být ještě jeden problém, který tady v SE nemáme, že Ruské obyvatelstvo se necítí doma v těchto zemích a ti se tedy příliš vracet nebudou ????

Technologický rozvoj se řítí k automatizaci a robotizaci, ono přitáhnout spousty zahraničních lidí, co nic neumí, nemusí být do budoucna výhoda, ale naopak.

Ale chápu, že žijeme nyní a musíme řešit současné problémy.

Nedostatek pracovních sil bude zřejmě dlouhodobějšího rázu. Do penze odcházejí silnější ročníky, než přichází mladých do praxe. To za prvé. A za druhé, mladí budou hledat práci tam, kde to pro ně bude výhodnější. Tedy i v cizině. Chtějí přece zakládat rodiny a pořídit si bydlení atd.

JSem docela rád, že si mladí věří a při velkých neznalostech požadují vysoké platy.

Naše generaci byla taková, že jsme byli spíše postrkováni podle našich znalostí a plat nám spíše oznámili. Když jsem na konci 70. let nastoupil jako asistent na VŠ, tak ten plat byl i na tehdejší dobu směšný (spíše méně, než tehdejší plat začínající prodavačky). Trochu se to zlepšilo, kdy ž člověk získal csc a docenturu (Profesuru až po 1989). Už přes 20 let jsem OSVČ (technické výpočty a příjem jsem měl a pořád mám výrazně nadprůměrný, i když mi tak 3 roky trvalo, než jsem si dokázal říct o velmi slušné peníze za práci.

To je přesně ono, proč EURO v dohledné době NE ! Někdo se snaží udržet růst mezd v souladu s růstem ekonomiky, někdo rozjede velkoryse rotačky a tiskne bankovky....

Promiňte, ale jste mimo. Jednak je průměrná hrubá mzda v Litvě cca 850 euro, což opravdu není utržení ze řetězu a hlavně, pokud řešení vidíte v tom, že odtamtud všichni mladí a schopní zkrátka utečou, protože mají na víc, než místní mizerné podmínky, tak tu zemi odsoudíte na shromaždiště starých, méně schopných a srdcařů, kteří ale logicky všechno utáhnout nemohou.

Jo, jo. Jak může pokladní v Lídlu (u nás i v Německu) zvýšit svou produktivitu? A nemají tedy obě stejnou? Navíc až si budou lidé víc markovat sami, což je věc techniky a pořizovacích nákladů, pracovní "horlivost" (správně: intenzita) bude hrát ještě menší roli, přičemž produktivita vzroste.. A co myslíte: kde ty náklady Lídl vynaloží dříve?

A to záměrně nemluvím o zdravotnictví, školství atp.

samozřejmě, německé nebo české či rumunské pokladní pracují stejně, je rozdíl jen že německá pokladní nepůjde dělat za českou mzdu a česká prodavačka nepůjde dělat za rumunskou, to je celé a firmy to vědí proto vždy nabízejí platy které odpovídají krajině kde působí a zda mají v normě zaměstnanost

Pobaltí pro nás vzorem! Opticky zde mzdy konečně jdou správným směrem, nicméně z velmi nízkých základů vytváří optický klam, že se jedná o strmý růst. Ukazuje to, že tyto země mají dostatečné sebevědomí a schopné vůdce, kteří zabezpečují tamnímu obyvatelstvu dlouhodobou prosperitu a růst. Přesto jako všude i zde jsou rezervy, třeba v podpoře rodin s dětmi. Bez dětí nebude žádná příští pracovní síla. A spoléhat se na dovozy živé pracovní síly je čím dál více pro Evropany riskantější.

Bla bla bla. Vzpomínáte, jak nám dávali Pobaltí za příklad, jak si tam v době krize snižovali platy? Tak teď je zase musí rychle zvyšovat a stejně jim ti nejschopnější utíkají, aby měli obvyklé platy hned.

Stejně článek o ničem, kolik je průměrný plat v Litvě či v pobaltských zemí nenapíšou, jen že shánějí zaměstnance, prostě takový článek může být několikrát recyklován a jen se může napsat jakkákoliv země. To je panečku novinařina, proč já blbec sem se neučil špatně.

Miluji Litvu!

Pokud hledáte nové místo na dovolenou, kašlete na Chorvatsko, Itálii nebo Španělsko. Litva je super!

já kašlat na jih nebudu protože mám rád teplo

Jsou v EU, mohou nalákat nějaké nezaměstnané z Řecka nebo ze Španělska, tak má ten jednotný pracovní trh fungovat, nebo ne?

Pokud nalákají Španěly, tak věřte, že i Litevci se budou houfně vracet za těmi trojnásobnými mzdami.