Můžu jít stávkovat? Ptejte se právníka
vydáno 23.6.2008 11:00
V úterý chtějí odboráři protestovat proti navrhovaným vládním reformám. Konfederace zaměstnavatelů tvrdí, že účast na stávce může znamenat porušení pracovních povinností. Opravdu vás za to šéf může vyhodit? Na to se ptejte právníka Michal Steinera, který se specializuje na pracovní právo.
Konec rozhovoru
Osobnost již neodpovídá. Čtenáři se ptali do 23. června 2008 do 11:40
OTÁZKA:
Zdravím, může mi zaměstnavatel zakázat odejít z práce a stávkovat?
petr
ODPOVĚĎ:
Nemůže
23.6.2008 12:02
OTÁZKA:
Má takováto čistě "politická" stávka oporu v zákoně. Vždyť se jedná v podstatě o demonstraci, ne?
petr seidl
ODPOVĚĎ:
Stávka jako taková je sama o sobě jednou z forem demonstrace. V současnosti se opírá o zásadu legální licence, což však nepovažuji za vyhovující stav. Nějaká normativní úprava by rozhodně neuškodila
23.6.2008 12:04
OTÁZKA:
Co mohu jako zaměstnavatel udělat, aby byla spokojenost na obou stranách....v případě, že moji zaměstnanci budou chtít jít stávkovat
David
ODPOVĚĎ:
Pokuste se jim vysvětlit Vaši situaci a řekněte jim, že se blíží senátní volby - pokud jsou nespokojeni, ať svou nespokojenost vyjádří tam.
23.6.2008 12:07
OTÁZKA:
Dobrý den,
ČMKOS se odvolává na Listinu základních práv a svobod a přitom argumentuje nadpisem tématického okruhu. Lze na základě tohoto nadpisu stávkovat, když je v bodě o právu na stávku jasně napsáno, že vše řeší zákon a jediný zákon zmiňující možnost stávky je zákon č. 2/1991 Sb. o kolektivním vyjednávání včetně pozdějších změn?
Rudolf Polanecký
ODPOVĚĎ:
Již jsem odpovídal - zásada legální licence (co není zakázáno, je dovoleno). V tomto směru je i poměrně konstatní judikatura - zákon o kolektivním vyjednávání řeší pouze stávky ohledně kolektivních smluv. To však neznamená, že nelze stávkovat z jiných důvodů. Přesto se domnívám, že by si rozumný člověk měl uvědomit funkci stávky, tj. prosazování svých zájmů vůči zaměstnavateli a ne jiným subjektům. To, že je stávka v současné době zákonná však neznamená, že nutně musí být zákonné i všechny její důsledky.
23.6.2008 12:10
OTÁZKA:
je normální postup posílání jmenného seznamu podpory stavky ,nikoliv osobně
se zúčastnit .na vedení podniku?. nepiřpadá mi to správné.
olina
Na tuto otázku odmítá dotazovaný odpovídat
OTÁZKA:
Otázek je celá řada:
Kdo zaplatí škody vzniklé stávkou firmám, které s danou věcí nemají nic společného? Bude fungovat občanský zákoník? Kdo jinému způsobí svým jednáním škodu, je povinen mu ji nahradit? Způsobil tu škodu zaměstnanec, odbory, stát, Parlament nebo Pán Bůh? Nebo všichni rukou společnou a nerozdílnou?
Mohou zaměstnanci beztrestně stávkovat třeba proti vymírání ledních medvědů? To je taky bohulibý cíl, ne?
Jak dlouho mohou stávkovat proti tomuto strašnému stavu Arktidy? Hodinu denně? Nebo každý pátek od 14:00? Nebo každý rok první týden v červenci?
Je správné podporovat bezpráví?
Je správné nechat bezpráví bez trestu?
Může právník podporovat bezpráví, aniž by byl jeho advokátem?
Antonín Konečný
ODPOVĚĎ:
Dobrý den,
sám si pokládám ty samé otázky
23.6.2008 12:13
OTÁZKA:
Vážený pane, domníváte se, že je možno v pracovní smouvě sjednat, že účast zaměstnance na stávce bude chápaná jako závažné porušení povinnsotí zaměstnance?
Jan Novák
ODPOVĚĎ:
Platně nikoli
23.6.2008 12:13
OTÁZKA:
Dobrý den, jak je to s relevantností důvodu ke stávce v tomto konkrétním případě? Můžou si to zaměstnanci vůbec dovolit, vzhledem k tomu že protest je namířen spíše proti vládě a ne zaměstnavateli?
Tomáš
ODPOVĚĎ:
Jakkoli se to může zdát někomu úsměvné, dovolit si to mohou.
23.6.2008 12:14
OTÁZKA:
Jak rozliším jako zaměstnavatel, jestli byl zaměstnanec stávkovat, nebo prostě "hodil áčko"? Na stávku má dejme tomu práco, bez náhrady mzdy, a zřejmě bez možnosti sankce, ale absence "jen tak" přece nelze tolerovat? To by si mohl dát na stůl každý den cedulku "stávka", a já s tím nic neudělám, vyhodit ho nemůžu?
Alena
ODPOVĚĎ:
Stávka má svá pravidla - někdo jí musí vyhlásit apod. "Hození áčka" však také není sám o sobě důvod k vyhazovu, těch áček by muselo být buď více, nebo by se zaměstnanec musel dopustit ještě něčeho dalšího.
Děkuji všem za položené dotazy, z časových důvodů již nejsem schopen v tuto zodpovídat další. Další dotazy mi však můžete pokládat na emailovou adresu steiner@akdanielmusil.cz, pokusím se zodpovědět vše. S pozdravem, Michal Steiner, AK Daniel Musil.
23.6.2008 12:20
| předchozí | 1 2 | další |
Upozornění
Redakce si vyhrazuje právo na odstranění otázek s vulgárním nebo urážlivým obsahem.
