Oproti loňskému červenci je nyní nezaměstnaných lidí dokonce o 65 tisíc víc. Nepříznivou zprávou také je, že v prvním letním měsíci ubylo volných nabídek. Jejich počet se meziměsíčně snížil o téměř 4 tisíce na zhruba 40 tisíc. Konkurence na pracovním trhu je stále značná. O jedno volné místo v průměru bojuje 13,7 uchazečů, například v Bruntále však na jednu nabídku připadá 57 lidí, v Karviné a Havlíčkově Brodě okolo 50 lidí.
Nabídky práceHledáte brigádu na léto? Vybírejte z nabídky na jobDNES.cz |
"Červencový nárůst nezaměstnanosti na 7,5 % není nijak překvapivý. Na trh práce zavítalo několik tisíc nových absolventů, z nichž přes dva tisíce zamířily rovnou na úřady práce. V této situaci navíc už nevznikala sezónní pracovní místa, takže počty nezaměstnaných se opět rozšířily," komentoval čísla ekonom ČSOB Petr Dufek. Podle hlavního ekonoma Patria Finance Davida Marka by podle staré metodiky nezaměstnanost odpovídala 9,5 procenta.
Dufek předpokládá, že na podzim další várka absolventů spolkne dříve vzniklé sezónní práce ve stavebnictví, zemědělství a ve službách. "Nezaměstnanost se tak může znovu vrátit nad osm procent, což podle dříve používané metodiky znamená hodnoty nad deseti procenty," dodal.
Státní podporu v nezaměsnanosti pobíralo přes 111 tisíc lidí, tedy pětina všech evidovaných.
Roste obliba práce v cizině
Počet Čechů, kteří se vydali za prací do ciziny roste, vyplývá z údajů evropského portálu pracovní mobility EURES. Loni vycestovalo přes 95 tisíc lidí, především do Velké Británie a Německa. Pro srovnání: v roce 2006 to bylo necelých 56 tisíc Čechů. Informoval o tom Úřad práce ČR.
Největší zájem mají v cizině o profese sběrač ovoce, číšník, kuchař nebo pokojská. "Sezónní práce jsou k dispozici nejčastěji v zemědělství například ve Velké Británii, Nizozemsku, Dánsku, Německu či v hotelnictví a turistickém ruchu ve Španělsku a v Itálii. A pak obecně ve službách, a to ve většině zemí Evropské unie." uvedl manažer EURES pro ČR Miroslav Chytil.
