Šéfy se stávají ambiciózní třicátníci

  9:46aktualizováno  9:46
Zaměstnanci, práce (c) profimedia.cz/corbis

Zaměstnanci, práce (c) profimedia.cz/corbis - Zaměstnanci - ilustrační foto | foto: Profimedia.cz

Zatímco ti první dávno oslavili padesátiny a v jednom podniku strávili téměř celý svůj profesní život, druhým je kolem třiceti a manažerská místa střídají jako kravaty.

Právě talentovaných a ambiciózních třicátníků se v ředitelnách velkých firem usazuje rok od roku více.

"V České republice je úplně rozdílná situace v obsazování managerů než v třeba v Anglii. Tam se na vrcholové manažerské pozice dostávají lidé kolem padesátky, kteří mají za sebou mnohaleté pracovní zkušenosti," říká Blažena Kohoutová, ředitelka divize Triton Effex, která vybírá vhodné kandidáty na špičkové funkce pro celou Českou republiku.

"V Česku je naopak vysoké procento managerů, od jejichž třicátých narozenin ještě mnoho času neuteklo," dodává Kohoutová. 

Mladí jsou nápaditější
Před důchodem rozhodně nestojí kolektiv vedoucích pracovníků ve firmě Oredo, na jejíchž bedrech stojí provoz vlaků a autobusů v Královéhradeckém kraji

Jednapadesátiletý ředitel Vladimír Záleský se obklopil absolventy vysokých dopravních škol, jejichž věkový průměr je sedmadvacet let. "Vyhledávám vyloženě mladé lidi, protože nejsou zkaženi minulým režimem a pracovními zlozvyky. V našem týmu nikdo nečeká, až dostane úkol, všichni jsou iniciativní a nápadití," říká Záleský.

Mezi zlepšováky ve veřejné dopravy například patří tzv. "maršrutka", kterou zcestovalí absolventi okoukali v Rumunsku, Rusku či Turecku. "Maršrutky v cizině nemají pevný jízdní řád a jezdí, až když se auto naplní. My jsme je přizpůsobili našim podmínkám. Zavedli jsme je na Broumovsku, kde jezdí pravidelně," líčí Záleský.

Díky odvážnému nápadu a propracovanému systému se počet cestujících na Broumovsku zvýšil o čtyřicet procent.

Právě to je příklad, jak mladí lidé mohou firmu rychle dovést k dobrým výsledkům. "Mladí šéfové se nebojí, mají větší rozhled protože pobývali v zahraničí. Umějí jazyky a zvládají ekonomiku i krizová řešení," říká Kohoutová. V Královéhradeckém kraji o sobě nechávají vědět i mladí šéfové v sociálních službách.

Dvěma komunitním centrům v Hradci Králové Salinger pro Romy šéfuje pětadvacetiletý Martin Večeřa. "S nápadem otevřít komunitní a nízkoprahová centra přišli v roce 1997 převážně studenti sociálních oborů Univerzity Hradec Králové," říká Večeřa, pod kterým na stálý či částečný úvazek pracuje v obou komunitních centrech devatenáct lidí.

Starší vidí problémy šířeji
Moderní přístup k práci ale nemusí mít jen třicátníci. "Čtyřicátníci a padesátníci už prožili spoustu reálných situací. Myslí v daleko širších souvislostech a uvědomují si dopady svých rozhodnutí. Mají řešení detailněji zvládnuté, ale některým kvůli tomu trvá vyřešení problémů delší dobu," míní Kohoutová.

Tvrdá práce je nejspíš jediné, co mají zkušení i mladí manažeři společné. "Prvních deset let po revoluci jsem neměl dovolenou, najezdil jsem sto tisíc kilometrů ročně a denně pracoval i šestnáct hodin," potvrzuje Jan Heřmanský, majitel a generální ředitel svitavské textilky Svitap JHJ, která zaměstnává devět set lidí.

Také sedmadvacetiletý hlavní technolog veřejné dopravy Pavel Matouš přiznává: "Na osobní život mi moc času nezbývá."

Autoři:

Nejčtenější

Kvůli kolapsu D1 ministerstvo zvažuje zakázat kamiony v levém pruhu

Odstavené kamiony blokovaly dálnici D1 poblíž obce Jiřice mezi Humpolcem a...

Ministr dopravy Dan Ťok viní z kolapsu dopravy na dálnici D1 především řidiče kamionů a dokonce ve spolupráci s policií...

Elektřina bude luxusní zboží, řekl energetický expert v Rozstřelu

Energetický expert společnosti ENAS Vladimír Štěpán v diskusním pořadu iDNES.cz...

Emisní povolenky budou výrazně v dalších letech zdražovat elektřinu. Už se to děje, domácnosti si v příštím roce...

Dodavatelé elektřiny maskují její zdražení, neopatrní zákazníci mohou prodělat

Ilustrační snímek

Oznamovat špatnou zprávu není příjemné pro nikoho. A dvojnásob to platí pro obchodníky, kteří musí zákazníky informovat...

Protesty žlutých vest drtí ekonomiku Francie. Katastrofa, hlásí ministr

Příznivci hnutí žlutých vest po celé Francii znovu vyšli do ulic, při...

Pozitivní výhledy na růst francouzské ekonomiky začíná zahalovat kouř. Francouzská centrální banka v pondělí kvůli...

Ťok dal ultimátum stavební firmě. D1 u Humpolce má dostavět do pondělí

Tiskové konference se po skončení zasedání vlády účastnil premiér Andrej Babiš...

Ministr dopravy Dan Ťok pohrozil česko-italskému sdružení, které modernizuje dálnici D1 u Humpolce. Buď dokončí práce...

Další z rubriky

Když živý stromek, tak v květináči. Prodejci hlásí nový vánoční trend

Vánoční stromek v květináči.

Živé vánoční stromky prodávané v květináčích, které je možné po svátcích vysadit v přírodě, jsou stále populárnější....

Družstevní bydlení je na vzestupu, všímají si toho i developeři

Ilustrační snímek

Složí zhruba třetinu ceny bytu a zbytek splácejí. I takto mnozí Češi bydlí „ve vlastním“, aniž by potřebovali hypotéku....

ŘSD zkontrolovalo problematický úsek D1. O víkendu tu nebyl jediný dělník

Odstavené kamiony blokovaly dálnici D1 poblíž obce Jiřice mezi Humpolcem a...

Zástupci Ředitelství silnic a dálnic (ŘSD) zkontrolovali problematický úsek dálnice D1 u Humpolce, kde měla firma...

Najdete na iDNES.cz