Podle britského průzkumu není šikana na pracovišti nic neobvyklého.

Podle britského průzkumu není šikana na pracovišti nic neobvyklého. | foto: Profimedia.cz

Šikanu v práci zažil každý pátý Brit

  • 2
Každý pátý zaměstnanec se stal v průběhu minulých dvou let terčem šikany a obtěžování. Vyplývá to z průzkumu provedeného mezi dvěma tisíci pracovníky ve Velké Británii.

Podle britského institutu pro personální otázky CIPD, který průzkum v britských společnostech provedl, není šikana na pracovišti nic neobvyklého.

Mike Emmott z CIPD se domnívá, že by zaměstnavatelé neměli brát tento problém na lehkou váhu. "Může to nalomit sebevědomí člověka, způsobit ztrátu motivace a někdy i negativně ovlivnit jeho zdraví. To vše může vést k poklesu pracovní produktivity," řekl Emmott.

Z průzkumu vyplynula i další zajímavá skutečnost. Zaměstnanci ve veřejném sektoru jsou údajně více vystaveni šikaně než lidé pracující v privátním sektoru. Důvodem může být podle CIPD skutečnost, že zaměstnanci státních a obecních institucí se více obávají následných problémů.

Průzkum ukázal, že existují rizikové skupiny pracovníků, kteří se častěji setkávají s útoky na svoji osobu. Více než třetina tělesně postižených zaměstnanců odpověděla ano na otázku, zda byla někdy šikanována. Většímu riziku jsou vystaveni také cizinci. Téměř třicet procent příslušníků národnostních menšin muselo čelit šikaně nebo obtěžování ze strany kolegů. Mnoho z nich se domnívá, že útoky měly rasistický podtext.

Výzkumníci CIPD ve své zprávě vyjádřili názor, že přes nemalé peníze vydané na prevenci šikany a přes velkou publicitu tohoto problému, bude velice obtížné změnit postoje a chování lidí.
 

,