Kdepak Ukrajinci. České firmy vozí pracovníky už i ze Španělska a Itálie

  4:54aktualizováno  4:54
Firmy mají nouzi o lidi a pozornost českých firem se obrací z východní do západní Evropy. Svářeče, obráběče nebo obsluhu strojů hledají ve Španělsku a Itálii namísto tradiční Ukrajiny či Bulharska. Nejde už ale o tak levnou pracovní sílu.
Ilustrační snímek.

Ilustrační snímek. | foto: Profimedia.cz

„V poslední době sledujeme trend příchodu zahraničních pracovníků ze západu. Už to nejsou tradiční skupiny uchazečů z Ukrajiny, Polska, Bulharska, ale přicházejí Španělé či Italové,“ popsala Alena Kubová, provozní ředitelka společnosti Adecco ČR. Firma dováží už 40 procent pracovníků ze „západu“, letos jsou jich stovky.

Ze zemí, které jsou považovány za vyspělejší, přitom dříve do Česka mířili lidé za prací spíše poskrovnu, a šlo většinou o specialisty s vyšším vzděláním. Teď však české firmy na jihu či západě Evropy hledají lidi do výroby - například elektrikáře, zámečníky, svářeče, obráběče, obsluhu CNC strojů nebo skladníky. Zájem o ně mají podniky v automobilovém průmyslu a logistické společnosti.

Tolik Čechů pracovalo naposledy před 20 lety. Nezaměstnanost dál padá

Přestože nejde o masový trend, je to další důkaz toho, jak velkou nouzi o lidi tuzemské podniky mají. Aby nepřicházely o zakázky, jsou firmy ochotné namísto mzdy, blížící se té minimální, zaplatit za pracanty ze zahraničí podstatně víc.

Ubytovna nestačí

Podle personální agentury Randstad, která v poslední době dovezla pro klienta z ČR dvacet Španělů, si tito žadatelé řeknou o měsíční mzdu v rozmezí 1 000 až 1 500 eur, tedy v přepočtu 26 až 39 tisíc korun. 

„Kromě toho vyžadují také zajištění ubytování s vyšším standardem. Nestačí ubytovny, žádají hotel nebo pronájem bytu,“ popsala mluvčí Alžběta Honsová. Často také požadují uhrazení dalších nákladů jako je cesta. Náročnější jsou i pokud jde o asistenci při organizaci různých volnočasových aktivit z oblasti sportu, kultury a jazykových kurzů.

Vyšší nároky na mzdy Adecco potvrzuje. „Nejedná se o levnou pracovní sílu, ať už z východu či západu. Pracovníci ze zahraničí nastupují v českých společnostech na srovnatelné pozice a za srovnatelnou mzdu jako čeští zaměstnanci,“ uvedla Alena Kubová.

Brát ve Španělsku a Itálii se nabízí z několika důvodů: země se potýkají s vysokou nezaměstnaností. V některých regionech navíc na pozicích, které jsou v Česku žádané. Firmy z České republiky se naopak musí vypořádat s nejnižší nezaměstnaností v Evropské unii. V listopadu podíl nezaměstnaných osob podle Úřadu práce ČR dosáhl 3,5 procenta. Pro srovnání: ve Španělsku bylo v srpnu podle Eurostatu 17,1 procent lidí bez práce, v Itálii 11,2 procenta.

Dalším důvodem je podle personalistů rychlost vyřízení celého procesu a umístění zaměstnance. Firmy potřebují lidi teď a zdlouhavá vízová politika jejich nárokům neodpovídá. Například Španělé umějí většinou dobře anglicky, mají silnou tradici výrobního (zejména automotive) průmyslu a nemají problém se integrovat.

Muži došli. Zaměstnavatelé hledají novou pracovní sílu mezi ženami

„Dnes zaměstnavatelé v zásadě zkoušejí cokoli. Jednou z možností v situaci, kdy zaměstnávání lidí z Ukrajiny je kvůli nefunkčnímu vízovému procesu ze strany ČR neuvěřitelně zdlouhavé a náročně, je hledat v rámci EU jinde než v tradičních zemích,“ uvedla mluvčí Randstad. Společnost, která se zaměřuje na nábory do výrobních závodů, kromě Španělů a Italů dováží také pracovníky ze Srbska nebo Řecka.

Trend dovozu dražších pracovníků potvrzují jen některé personální agentury. Firmy mají stále větší zájem o levnější pracovní sílu zejména z východní Evropy.  „Já o tom slyším poprvé. Pokud se to děje, nebude to zřejmě masový trend,“ uvedl Marek Strieborny ze společnosti Axial.

Také ManpowerGroup nevidí potenciál pro umístění pracovníků ze západní Evropy ve výrobě. „Zaměstnáváme několik týmů pracovníků ve výrobě z Řecka. Ze západní Evropy (Portugalsko, Itálie, Španělsko) to jsou hlavně programátoři nebo mladí lidé se znalostí několika jazyků, kteří pracují v ČR v centrech sdílených služeb,“ uvedl manažer marketingu a náboru Jiří Halbrštát.



Nejčtenější

Výplach na americké burze se přelévá do celého světa, do Česka také

Ilustrační snímek

Akcie ve Spojených státech zaznamenaly ve středu nejprudší denní propad za několik měsíců. Pokles cen zasáhl hlavně...

Banku s „hodným bankéřem“ spolkne Moneta. Přejmenuje se na Air Bank

Air Bank už dlouho láká nové klienty úspěšnou televizní kampaní se zlým a...

Obchod za dvacet miliard výrazně změní rozložení sil v českém bankovnictví. Po spojení Monety, Air Bank a části Home...



Zmetek, označil Ťok lokomotivy, které České dráhy koupily dvakrát dráž

Ilustrační snímek

Optikou ministra dopravy Dana Ťoka jsou lokomotivy Emil Zátopek zmetkem, který je nutné vrátit výrobci. Za...

Všichni chtěli spot ve stylu Air Bank, říká autor. Nově opisuje E.ON

Reklama na služby E.ON.

Jedni říkají, že jde o „vykrádačku“, jiní to tak nevidí. Spotů, které se inspirovaly populárními krátkými reklamami Air...

Mladí chtějí žít na dluh a mít hned to, na co rodiče šetřili, říká bankéř

Šéf Sberbank Edin Karabeg

Mileniálové si půjčují a jsou častěji ochotni jít do rizika než jejich rodiče, myslí si šéf české pobočky Sberbank Edin...

Další z rubriky

KVÍZ: Proč chyběl v Československu toaletní papír a kde byste našli Baťov?

Peníze

České a slovenské hospodářství prošlo za posledních sto let etapami bouřlivého rozvoje i zaostávání. Děti dnes už...

Láhev za půl milionu dolarů. Aukční síň vydražila nejdražší vína

Romanée Conti 1945, Côte de Nuits, Grand Cru (588 tisíc amerických dolarů)

Dvě láhve červeného vína z francouzského vinařství Romanée-Conti zlomily dosavadní aukční rekordy, ale i odhady znalců....

Virtuální zrcadlo, kdo je nejkrásnější? Technologie mění online nákup oblečení

Rtěnku, brýle i šperky je možné si v e-shopu virtuálně vyzkoušet na vlastním...

Obchody specializující se na prodej na internetu stále usilovněji vymýšlejí, jak překonat základní nevýhodu proti...



Najdete na iDNES.cz